淺談對基層文化工作者的培養

　　摘要：基層文化工作者培養應該：加強文化工作者的文化理論修養 提高其業務水平 同時還要、貼近群眾、貼近生活結合本地區實際、因地制宜。
　　關鍵詞：基層文化工作；文化理論修養；業務水平；深入基層；地方特色
　　目前，在我國經濟發展已進入調整結構，轉換方式的關鍵時期，文化建設被提到重要位置，特別是基層群眾文化建設，更是被列入十七大報告中，文化部也出臺了《關于開展全國基層文化隊伍培訓工作的意見》，要求“十二五”期間，文化部將大力推動全國基層文化隊伍培訓工作。群眾文化事業作為國家公益性社會文化事業，在社會文化發展中具有龍頭，導向和示范作用，對于規范社會市場的方向，促進三個文明與和諧社會建設具有重要作用。作為基層群眾文化工作者，已成為群眾文化事業發展的重要力量，因此，基層文化工作者的隊伍建設和培養成為群眾文化事業發展中非常迫切的問題。本人作為一名基層文化工作者就文化工作者的培養淺談一些想法。
　　一、加強文化工作者的文化理論修養
　　基層文化工作者，要多學習黨的方針政策，學習有關全國文化體制工作的動態，近年來，面對新的發展形勢，國家和地方各級文化部門出臺了一系列新的文化政策法規和措施，文化工作者要時常學習，領會精神。但是不足的是對這些新政策的理論研究和闡述還是不夠詳盡全面，而且這一類的專業書刊也不多見。目前主要可閱覽的文化方面的報刊《中國文化報》以及陜西社會文化編輯部出版的《社會文化》等書刊。任何一項實踐都不能在沒有理論的指導下前行，因此，群眾文化的學科建設和理論研究更應引起有關方面的重視。重理論，重實踐才能更好的服務于廣大人民群眾。
　　二、不斷提高基層文化工作者的業務水平
　　隨著時代的進步，經濟的發展，廣大群眾的文化需求越來越多，由于群眾的鑒賞能力的提高，對文藝作品的質量要求也越來越高。缺乏藝術性、觀賞性、時代精神，沒有精髓內涵的作品已不能滿足廣大群眾的精神需要。作為基層文化工作者更感到肩頭責任重大，也深刻感到自身的業務水平還不夠全面。因此要不斷加強在職人員的培訓，在相關的院校開設群眾文化或文化管理專業的高等教育和研究生辦，在群眾文化高層次人才培養上，也應多拓寬思路，多提供輔導。面向群眾文化的管理人員及工作人員舉辦長期性的文化管理研究生班。要不斷扶持基層和農村的文化業務干部，組建文化宣傳隊和演出團隊并加強指導。省市縣級文化館群藝館要多舉辦專業業務培訓活動，不斷提高基層文化工作者的業務水平，同時加強聯系，多邀請名家，專家學者、專業文藝團體和研究機構舉辦講座等等，對基層文化工作給予指導，使其不斷成長，受到啟發，有所收獲。
　　三、文化工作者要深入基層，到群眾中去
　　作為一名基層文化工作者，要貼近群眾，貼近生活，扎根群眾，真實了解群眾的精神狀態和心理需求，通過開展優質高效的文化服務，提供高雅健康的文化產品，組織豐富多彩的文體活動，提升群眾的文化生活品味。熟悉群眾，工作深入基層，多探求就有地方特色文化，特別是在基層挖掘地方傳統文化，風俗，民間技藝，不斷雕琢，去粗取精，成為文化精品。
　　四、結合地區實際，充分發揮文化工作者的作用
　　因地制宜，結合本地區實際，充分了解當地風土人情和文化底蘊，開展群眾喜聞樂見，自覺參與適合本地區的活動，如利用各種節慶日，尤其是民族傳統節日開展活動。充分發揮群眾工作者的組織協調能力，充分調動群眾自辦文化的積極性，支持民間劇團，民間書屋，民間各種演出團體，促進群眾活動健康發展，注重發揮基層文化骨干，文化能人，文化名人的倡導帶頭作用。在工作中要善于學習多多請教，走訪散布于廣大群眾中的“民間藝術家”“民間藝人”，通過采風，創作，探求具有地方特色的文化，對民間傳統手工藝，民間民俗文化充分利用，挖掘歷史文化資源。對非物質文化遺產資源要加以保護，合理利用，也可結合促進旅游業和文化產業的發展，進而推動經濟社會的發展。
　　作為基層文化工作者要成為一專多能，身兼數職的復合型人才，要善于組織群眾，調動群眾，激發蘊藏在群眾中的文化傳造力同時文化工作者也要深感自己責任重大，任務艱巨使命光榮，不斷激勵自己成為一名優秀的基層文化工作者。
　　（作者簡介：閆 瑜 （1985-），女，陜西隴縣人，大學本科，陜西省隴縣文化館助理館員，研究方向：群眾文化工作