【摘 要】 隨著我國現代市場化經濟的發展和企業制度的不斷完善,越來越需要企業內部建立起完善的內部控制制度,不斷提高企業內部控制的效率。雖然我國企業在內部控制建設上,取得了優異的成績,但企業內部管理方面相對較為薄弱,管理水平也相對落后,各個企業在內部控制基礎上,還處于不同水平。
【關鍵詞】 企業內部控制 內部體系建設 風險管理 改進措施
1. 企業內部建設問題中的改進措施
首先要在企業內部建立完善的內部控制制度,這已經是歐美發達國家治理企業的一個重要手段和措施,國內的企業也可以借鑒這方面的作法,完善我國企業內部控制制度應該從下面幾個方法入手:
1.1企業內部建設的基本要求
1.1.1組織機構的控制
要將組織機構、崗位部門責任制、人員素質的控制等制度包括在內。在內部機構設置過程中,要考慮到各種工作的需要,也要照顧到內部控制的需要,讓機構的設置又精煉,又合理。同時,企業對內部組織的結構和職責也要做出明確的分工。
1.1.2要對企業內部控制各職務進行分離
在企業中,要想改進內部控制中出現的問題,首先就要對審查和職務進行分離,對保管和記錄的職務要進行分離,要體現出各部門互相監督的作用。
1.1.3要建立一個健全的企業內部控制審核制度
一個健全的內部控制制度要包括企業內,其他部門的內部審核制度。內審部要負責內部控制制度的執行情況,將審查的結果向企業高管進行及時匯報。……
China’s foreign Trade·下半月
2012年12期