中圖分類號:G42
校本培訓(xùn),涉及學(xué)校管理的方方面面,不僅關(guān)乎學(xué)校的發(fā)展而且關(guān)乎教師的專業(yè)化成長,本文擬就校本教研方面,結(jié)合農(nóng)村學(xué)校實(shí)際,采用以蠡測海的方式,談點(diǎn)我們的主要做法和體會。
一、校本教研的前提——更新觀念
校本教研,目前已成為教師繼續(xù)教育的重要內(nèi)容,算不上什么新名詞。可是,山區(qū)學(xué)校由于受諸多因素制約,教師對此認(rèn)識不一,理解各異。綜合教師中的思想觀念,主要存在兩種狀態(tài):一是“激進(jìn)型”,表現(xiàn)在剛登講壇或從教時(shí)間短的老師,他們認(rèn)為只有借鑒外來經(jīng)驗(yàn),標(biāo)新立異另起爐灶,才算深化改革,方顯“教改”真章;一是“固守型”,表現(xiàn)在從教多年的教師,他們認(rèn)為教學(xué)方法是經(jīng)驗(yàn)的累積,教學(xué)有法,教無定法,可以八仙過海,各顯神通。很顯然,認(rèn)識不明確,思想不統(tǒng)一,校本教研就難于開展。為達(dá)成共識,我們反復(fù)組織學(xué)習(xí)、討論校本培訓(xùn)的資料,讓教師們明確:校本研究是立足于本校,緊密結(jié)合教學(xué)實(shí)踐而展開,是為更好地解決疑難而進(jìn)行的,同時(shí),校本研究要通過群體的合作和探究而實(shí)現(xiàn),必須摒棄“各顯神通”“各自為戰(zhàn)”的成見,齊心協(xié)力為校本教研添磚加瓦。通過多次論爭和研討,大家的觀念逐步轉(zhuǎn)化,認(rèn)識漸趨一致,這就為校本教研奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、校本教研的關(guān)鍵——全員參與
因?yàn)樾1窘萄惺侨后w進(jìn)行的,這就要求教師們都動(dòng)起來,群策群力,才能實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。怎樣才能促使全員參與呢?我們根據(jù)學(xué)校設(shè)施設(shè)備較差,教師綜合素質(zhì)差異大的實(shí)際,組織教學(xué)骨干,制定出校本教研制度。……