案例描述:
尊重,是一種修養,一種品格,一種對他人人格與價值的充分肯定。尊重學生,這是教育成功的一把鑰匙。在和學生的頻繁接觸中,教師卻慢慢地消磨了耐心,漸漸忘卻了學生作為一個活的個體也需要溫暖、尊重和感動。只要你留心觀察我們的校園生活,學生“被尊重”缺失的現象比比皆是:
鏡頭一:清早,佩戴規范的學校禮儀崗學生整齊地站在學校門口迎接老師和同學。一看到教師進校,齊聲清脆地問候“教師早”,隨即鞠躬敬禮。面對學生的問候,有幾位教師點頭微笑,但更多的教師都是熟視無睹、面沉似水、揚長而去,有些開車的教師就連車窗都懶得搖下就駛進校園。
鏡頭二:一位教師步履匆匆地行走在校園里,幾名高年級學生正在打掃包干區,這幾個孩子見到了他,連忙停下了手中的活,齊刷刷地敬禮,熱情地喊道:“教師,您好!”她卻沒停下腳步,輕輕地“嗯”了一聲。孩子們見到教師的反應,一臉的失望。等教師走遠后,一個孩子輕輕地說了一句:“老師根本就不想理你!”
鏡頭三:一位學生因生病沒及時上交回家作業,任課老師不問原因就大加批評和斥責,學生委屈地痛哭起來。
……
這樣的情景真是屢見不鮮。這不僅傷了孩子們的心,更會丟失那份學生對教師的敬愛。教師盡管年長,有師道尊嚴之說,但在人格和尊嚴上是與學生平等的。學生早晨起來問候教師是一種“執行任務”,但這里面包含著一種巨大的尊重,更有學生的一種純潔無瑕之心。對于學生的這種問候,教師完全應該示意或答謝一下,既是一種禮貌也是一種起碼的道德。可教師卻面無表情或冷淡漠視,這其實是對學生的不尊重。同樣,班級里也有類似這樣的事情 :
我班上的一位男生小羅,是個體育健將,但接班后沒過幾天,矛盾就凸顯出來了。個性倔強,脾氣暴躁的他很難與人相處。周圍的同學三天兩頭來告狀,同桌都換了三四個。他呢,則怪同學們瞧不起他,故意針對他,找他麻煩。我疲于在中間調節,勸解,收到的效果甚微。那次打架事件更是掀起了矛盾的高潮,與班里的同學小翔一句話不和大打出手,還差點把人家打傷了。處理完這些事,我壓下心頭的火,心平氣和地詢問他事情的緣由和經過。他積壓許久的委屈爆發了,直嚷嚷著要回家去,不能在這兒待下去了,班里的同學都瞧不起他……看著情緒激動的他,我感覺到這個倔強的孩子在這個集體中是孤立的,沒有朋友,過強的防御心讓他感覺同學無意識的動作都在針對他。怎么引導他學會與人相處,讓同學們能接納他呢?這已是迫在眉睫的事了。
案例分析與反思:
根據以往的經驗,我知道嚴厲的措辭或是簡單的說教,對于他這樣的孩子是沒有用的,但有一點我堅信,沒有一個孩子會拒絕真心的朋友。于是對他的轉化工作也就開始了。他對待人尖銳偏激的態度,其實正恰恰反映出他心中對友情的渴望,渴望被人重視。所以,當他周圍的兩位女生又一次向我提出換位子且離他越遠越好時,我一方面做兩位女生的思想工作,另一方面沒有去批評指責小羅,而是向他提出了要求:“在你的周圍為自己找一個朋友。兩周后,把他介紹給我。如果你成功了,讓他和你一起來說服我讓你們做同桌。”聽了我的話,他先是一愣,沉思了一會兒,重重地點了點頭,仿佛是在承諾什么重要的約定。
兩周后,他如約來到我的辦公室,他找來了一個朋友,是他前面的小嚴,一個好脾氣的男生。我欣慰萬分,我知道他此時心里又燃起了對融入集體的渴望,他也明白了獲得朋友對他來說并不是遙不可及的。漸漸地,越來越多的同學成了他的朋友,同學們對他也不再退避三舍,而是真心融合。對他的進步,我由衷地高興。然而教育是一個漫長的過程,要考慮到學生在成長道路上出現的反復。每當小羅又犯錯誤時,我總會把握時機給他一些激勵的話語,如:“你在教師心中一直是個不自滿不服輸的男子漢,我相信你知道該怎么做。”每一次他都能以實際行動告訴我,他是在努力地克服缺點,不斷挑戰自我。
自尊是學生極為珍貴的心理品質,是他們進行自我教育、自我調節、自我發展的內在動力。每位學生都有自己的個性,存在著個體差異。不同的成長環境塑造著差異,不同的性格特點表現著差異,作為教師首先應該承認這樣的差異的存在,更重要的是尊重這種差異。在學生因個性等問題與別人發生沖突、產生不快時,不要急于批評和否定,要學會耐心等待,傾聽花開的聲音。
而如果學校和教師在教育教學活動中忽視了這一點,缺乏對學生的基本尊重,有意無意地不分場合地傷害學生的自尊心,加重消極抵觸情緒和逆反心理,這對學生終生發展是極為有害的。美國著名思想家、文學家愛默生說過:“成功教育的秘密在于尊重學生,只有尊重學生才能撥動孩子的心弦。”尊重學生,這是教育成功的一把鑰匙。讓我們用溫情的微笑、誠意的鼓勵、恰當的提醒,投入熱情、學會寬容、善于等待,去關注每一個學生需要“被尊重”的細節。