我覺得老公很極品。他跟同事之間關系不融洽,我勸過他,但效果不明顯。因為工作的緣故,我們分居兩個城市。上周末,他沒跟老板請假就跑來看我,我說了他一頓,當時我們正在江邊散步,他悶頭就朝前走。等我回到家,發現他正優哉游哉地看著電影、吃芒果……類似這樣的事情還很多,我也不知道是自己的問題,還是他的問題?
你老公同事關系不佳是什么原因造成的,你詳細了解情形嗎?如果他一直在抱怨別人、講別人的壞話,那他需要調整;但如果他只是不想溜須拍馬、同流合污則又另當別論。你勸他,是基于什么立場?認為自己的處世之道更高明?希望他做人更圓融以保仕途嗎?還是希望他聽你的?此外,效果還與你們之間的了解和互動有關,他愿意聽別人的建議嗎?告訴你一個秘密,勸說大都屬于“自作多情”,因為絕大多數人并不喜歡聽別人的建議,即便對方是出于好心。
他沒有請假就離開肯定不妥,你數落他的出發點是為了他好,但他卻不能理解,所以,固然他有問題而且可能幼稚沖動,但從結果來看,你的方法是不是也有改進之處呢?人們對批評總是非常敏感和抗拒的,你不如先夸夸他不顧一切來看你的深情厚意,然后再過渡到去了解他和老板之間發生了什么事情以及他們的關系上。經過這么一個循序漸進的過程,冷靜下來的人沒準會反省自己的做法是否合適。也就是說,你要點到為止,而不是直接說出來,也不要逼他承認錯誤。
至于回家后的情形,他可能是那種“過了就過了”的人,不高興的情緒很快就過去了,這不是挺好嗎?你期待什么?是讓他做深刻檢查?還是來哄你?