真情服務群眾 完善黨建內涵

摘要：本文以燃氣總公司為例，淺議企業在親情服務民生，發揮宣傳實力，打造企業文化，完善企業黨建，推動事業發展方面的創新舉措和現實成效。

關鍵詞：黨建工作 創新舉措

1 提煉文化，營造氛圍

隨著近年來長輸管道天然氣的引進，全市天然氣轉換工程的實施，燃氣總公司獲得了良好的發展機遇，作為服務民生的公用事業，面對天然氣市場新的形勢和需求，能否真正抓住機遇，謀求跨越式發展成為總公司面臨的新任務，為了更好地促進中心工作的推進，企業更加重視和完善黨組織建設，提煉出了“團結奮進、攻堅克難、誠信奉獻、創新發展”的企業精神和“以人為本，以本為本，統籌兼顧，科學發展”的企業經營理念。以企業文化感召人，以科學理念凝聚人。為弘揚“家”文化，自2012年起，在全公司范圍內廣泛開展“大家小家和我”以及“愛家興家”大討論，激發廣大職工愛崗敬業的工作熱情，促進總公司“和諧大家庭”環境的形成，有力地推動了總公司各項工作的開展。

2 明確責任，典型引路

一是明確黨建責任，細化目標任務。燃氣總公司結合總公司工作實際，以建設全國同行業一流企業為目標，對照年初簽訂的黨建工作責任狀進行有效的層層分解，及時掌握各分公司和班組對各自崗位所分解的目標和保障任務的措施知曉度，按照“夯實隊伍建設和安全生產兩個基礎，筑牢經營管理和拓展市場兩個支柱，實現回報職工和社會兩個回報”的發展戰略，使企業發展駛入良性循環軌道。二是選樹先進典型，發揮榜樣作用。對于在完成崗位任務目標中涌現出的典型人和事，利用總公司內部OA辦公網絡等作為載體，及時做好宣傳報道，弘揚正能量，激發工作積極性，典型引路，全面推進黨建工作。總公司黨務和政工工作者要保持敏感性，深入了解和掌握總公司“先進班組”、“青年文明號”等先進集體和個人，宣傳和表彰這些優秀代表的事跡，挖掘一線目標，樹立基層典型，增強干部職工的工作積極性，確保各項生產經營指標的圓滿完成。

3 深入基層，服務群眾

一是領導班子要深入基層調研，將黨建文化宣傳到基層單位。今年6月，總公司將第二季度服務工作調度會安排在了汽修廠的廠區，開展服務工作方面的檢查、學習和交流，通過這種形式的學習和交流，增強全公司的服務意識，探求服務新舉措。總公司領導班子帶領和發動廣大黨員干部職工找問題、獻計策、匯民意、聚能量，將黨建工作做實，將服務工作做細。二是基層單位要緊密聯系群眾，按照“四強四有”的要求，把服務群眾作為工作的出發點和落腳點。由總公司機關及各分公司的青年職工組成的志愿服務組織——平安使者服務隊繼續深入開展“燃氣安全進社區”、“大手拉小手，保障用氣安全”、“送安全進軍營”等活動，以多種多樣的活動形式向小區居民餐飲行業燃氣用戶等宣傳安全用氣。公司圍繞“平安使者服務隊”這一服務品牌，發揮核心作用，形成長效機制，充分帶動基層黨組織和黨員服務群眾的積極性，確保工作取得實效。

4 重點崗位，保障安全

企業黨建工作在安全生產領域發揮的重要作用主要體現在以下三個方面：一是要充分發揮工會的引領組織作用，完善安全管理機制，加強隱患自查，建立健全獨具特色的安全文化體系。燃氣總公司加氣站是全公司的安全重點單位，加氣站以班組為單位，依托“五型班組”建設建立起濃郁的班組文化，以“班前三分鐘”安全教育、常態化的安全檢查和制作“親人在我身邊”展示牌加強自身的安全意識，形成了以親情為核心的安全文化體系。二是落實安全教育培訓和搶險應急救援演練。提高職工安全素質、規范安全行為、優化安全環境。總公司每年都要進行施工質量安全技術人員和班組長的安全教育培訓，并以開展安全生產月、安康杯知識競賽等活動為載體，加強安全生產先進典型宣傳和經驗交流，通過針對各種突發情況而進行的實戰演練，提高一線工人的應急處理能力。三是密切聯系工作實際，服務一線人員，堅持安全從一線抓，保障從一線來。企業的政工人員在一線工人執行急、難、險、重的搶險工作中或生產的特殊時期，沖刺時段的關鍵時刻，要做到深入一線，及時地掌握和了解現場的安全狀況和職工的思想狀況，做好宣傳鼓動，積極配合安全科和現場安全員，把安全工作做到實處。四是加強外來務工人員的管理，建立檔案。

5 關愛職工，熱心公益

職工是企業的主體，是建設和諧企業的重要組成部分，隨著“四強四有”活動的不斷開展和家文化的影響，燃氣總公司將關愛延伸到每一位職工，關心職工家庭和親人的生活。在工作中，總公司的各基層黨建工作人員經常走訪慰問一線職工，“冬季送溫暖，夏季送清涼”，為他們帶去黨組織的問侯。總公司青年志愿者們積極參加清潔海灘、捐資助學、無償獻血、關愛空巢老人等社會公益活動，樹立了良好的社會形象，推動了燃氣總公司的全面健康發展。燃氣總公司作為積極適應體制環境、社會條件的新變化，貼近實際落實“四強四有”的典型代表，大力推進企業基層黨建工作內容、形式、方法、手段的創新，注重總結歸納基層黨建工作經驗，以親情服務群眾，構建了“黨員共同服務群眾、上級黨組織服務下級黨組織、各級黨組織和廣大黨員干部共同服務科學發展”的工作體系；完善黨建工作內涵，取得了提升工作水平、提升服務功能、提升隊伍素質、提升群眾滿意度的顯著成效。

參考文獻：

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