淺議如何提高鐵路企業財務人員會計職業判斷的思考

摘 要：隨著我國社會主義市場經濟的不斷發展完善和鐵路各項改革的不斷深入，鐵路運輸企業執行《新會計準則》迫在眉睫，文章從鐵路運輸企業財務人員會計職業判斷存在的現狀和提高會計職業判斷的必要性以及如何培養會計人員的職業判斷能力方面作了分析，具有非常重要的現實意義。

關鍵詞：會計人員 提高 會計職業判斷

隨著我國社會主義市場經濟的不斷發展和鐵路各項改革的不斷深入，會計工作在鐵路企業管理中的地位日趨重要，會計理論知識又以前所未有的速度在更新，鐵路運輸企業執行《新會計準則》迫在眉睫，隨著《新會計準則》的頒布實施，增大了會計處理的選擇空間，在許多方面，需要會計人員運用專業理論知識和實踐經驗進行判斷，以對企業發生的經濟活動進行恰當的處理，合理有效地反映企業財務狀況與經營成果，為企業投資者和經營者提供準確的會計信息。因此，會計人員需要有敏銳、準確的職業判斷能力，如實地確認和計量資產、負債的價值和當期損益等財務狀況，以提高本單位的會計信息質量。

一、鐵路運輸企業財務人員會計職業判斷的現狀

近些年，鐵路運輸企業財務人員的準入制度是非常嚴格的，考核機制也相對完善，根據鐵道部《鐵路系統會計從業資格管理實施辦法》規定，鐵路運輸企業各單位中從事會計工作的人員必須取得會計從業資格。持證人員對相關的專業知識和法律法規有一定程度的了解和掌握。但就鐵路運輸企業中的財務人員的總體職業素質來看，由于還未執行《新會計準則》，對準則內容自知甚少，何談會計職業判斷的應用。目前，鐵路運輸企業財務人員的工作重點仍然以會計核算任務為主，相關的會計職業技能非常熟練和完善，但是與此相對應的職業判斷能力就顯得非常薄弱。

二、鐵路運輸企業財務人員提高會計職業判斷的必要性

隨著鐵路各項改革的不斷深入，為了更好的順應市場經濟，鐵路運輸企業也再不斷地完善管理機制，改進管理措施。財務部門作為企業管理的重要部門，其職能也要隨著形勢的變化而變化。這種情況下，決定了財務會計人員不僅要做好相關的數據信息處理工作，還要根據所得的鐵路運輸企業發展信息，以及市場最新動態，對鐵路運輸企業的生產和發展狀況進行一定的職業判斷，從而為經營決策提供參考信息。因此，提高鐵路運輸企業財會工作人員的職業判斷能力勢在必行，筆者認為其必要性主要表現為以下兩個方面：

（一）財務會計部門工作對象的特殊性

企業財會部門作為企業信息的重要傳遞載體，在工作的過程中會接觸到大量的生產經營管理信息。對這些數據進行匯總和綜合是財會部門的主要工作任務，在核算和報表繪制的過程中，財會人員可以依據自身的專業知識和職業素養，較為直接和深刻的了解企業目前的經營管理狀況。這種優勢使得財會人員可以對市場信息和企業決策做出更加準確的判斷，從而為企業管理者提供可靠信息。所以，基于財會部門工作對象的特殊性，企業要善加利用，不斷提高財會人員的專業素養，使其具備良好的職業判斷能力，可以從大量的企業信息中甄別有用信息，為企業決策提供有效信息。

（二）鐵路體制改革的必然要求

市場經濟體制改革以來，鐵路運輸企業在面臨機遇的同時，也受到了前所未有的挑戰。二十一世紀后我們已經進入了信息時代，在市場競爭中，誰首先掌握了準確的信息，誰就在競爭中占有了先機。所以，各個企業也都加大對于信息的采集和分析的投入力度，希望能夠通過對信息的合理利用，提升自身的競爭優勢。因此，企業在加強信息管理的同時，也對信息的直接接觸人員，即財會工作人員提出了更高的要求，希望他們能夠在信息處理的過程中，有效的過濾和排除無用信息，篩選出對企業發展和行業發展趨勢有著重要影響的信息。這種情況下，鐵路運輸企業通過各種方式加強和提高企業財務人員的職業判斷能力也就顯得非常重要。

三、提高鐵路運輸企業財務人員提高會計職業判斷的途徑

隨著鐵路體制改革的深入，會計環境和會計處理對象日益復雜，鐵路運輸企業面臨的不確定性和風險加大，職業判斷的作用日益重要。會計職業判斷能力的高低直接影響到會計信息的質量，直接關系到能否正確核算企業的經營成果，這就要求會計人員適應會計改革的需要，不斷提高職業判斷能力。

（一）轉變思想觀念，培育職業判斷意識

在長期的會計實踐中，鐵路運輸企業一直沿用行業會計制度來規范會計行為，會計人員只需根據行業會計制度的明確規定作簡單的是非判斷。在這種情況下，會計人員缺乏獨立判斷的意愿和行動，處理會計事項時照搬以前的做法或者請示領導遵照執行，沒有主動性和積極性。面對新形勢的要求，會計人員應轉變觀念，適應會計改革的需要，提高對會計職業判斷必要性和重要性的認識，改變過去按部就班的舊習，更新思維方式，增強職業判斷意識。此外，新的會計準則對許多會計的核算處理，只作了原則性要求，賦予企業和會計人員很大的會計政策選擇權，為會計職業判斷提供了空間，更要求會計人員要培育自身的職業判斷能力。

（二）提高綜合素質，培養終生學習的能力

首先，會計人員必須重視會計基礎理論的學習，提高職業技能。基礎理論可以指導新程序的開拓，增強判斷能力。其次，會計人員不僅要豐富和更新在專業方面的理論和知識結構，同時還要掌握與會計工作相關的經濟、貿易、金融、法律、外語、計算機網絡等方面的知識，以增強分析判斷能力。最后，在知識經濟時代，知識更新周期越來越短，新的經濟業務的大量涌現，新政策、法規、制度也不斷出臺，就如這次新會計準則體系，新增內容相當多。會計人員如果不具備繼續學習的能力，不懂得知識的更新，不僅談不上一定的職業判斷能力，恐怕連基本的會計處理也掌握不了。因此，培養獨立自學能力就成為會計專業人員生存與成功的必備條件。

（三）加強實踐訓練，提高解決實際問題的能力

會計職業判斷是一項實踐性很強的技能，會計人員只有在掌握專業知識的基礎上，提高適應復雜多變的會計環境的能力，才能做好職業判斷，而這種能力是在會計實踐中通過不斷訓練逐步積累起來的。為此，我們要打破會計崗位終身制，實行崗位輪換制，甚至讓會計人員深入生產、采購、倉儲、銷售等部門了解業務流程，在實踐中提高分析判斷的綜合能力。

（四）加強財務人員的職業道德教育

加強會計人員職業道德教育，是提高會計人員職業判斷能力的重要保證。會計人員作為特殊的行業人員，既要有良好的業務素質，也要有較強的政策觀念和職業道德水平。會計人員的職業道德對會計的職業判斷尤為重要，在過去的會計制度下，會計核算工作的運作空間很小，一切都在制度約束下沒有發揮的余地，會計的錯誤只表現為賬面數字的錯誤。然而，新的會計準則對許多會計的核算處理只作了原則性要求，賦予企業很大的自由裁量權，為會計職業判斷提供了廣闊的空間。會計人員作為特殊的行業人員，如果會計人員道德缺失，會計職業判斷就會偏離真實公允的原則，會計欺詐、隱蔽性就會越來越強，不易被察覺，危害極大。因此，會計人員在作出職業判斷時，應當實事求是、客觀公正。

（五）加大對會計人員的培訓力度，提高其業務素質

根據《會計法》和《會計從業資格管理辦法》，鐵道部制定了《會計人員繼續教育規定》，明確了會計人員每兩年接受培訓的時間累計不應少于48學時。作為會計管理部門，要樹立現代教育觀念，培養會計人員具備終身學習的能力。在此基礎上，加強對會計從業人員的后續教育，有針對性地組織社會力量對會計人員進行全方位、多層次的業務培訓和指導，如闡釋和培訓新準則、各項法規制度的要點、難點以及對新經濟業務的討論等，以全面提高會計人員的職業判斷能力。

隨著《新會計準則》在鐵路運輸企業的推進和應用，會計職業判斷將在會計工作中占有越來越重要的地位，會計人員應對其給予足夠重視，努力提高自身的學習能力、應用能力，以廣博的專業技術知識、豐富的實踐經驗、高尚的職業道德全面提升自己的職業判斷能力。健全會計職業判斷機制，完善會計職業判斷的支撐環境，提高會計職業判斷質量，確保會計信息的質量。

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