勇責己者自強

☉姚志華

每當我們在工作生活中做錯事情，被人誤解，遭遇失敗，身陷困境……或多或少都會產生抱怨，而且，常常是怨人多，責己少。其實，為人處世，恰恰最需要的是多責己，少怨人，甚至不怨人。唐朝文學家韓愈在《原毀》中對自責予以高度評價。他認為：“古之君子，其責己也重以周”。“重以周”，就是責備自己總是很重、很周全、很嚴格。他又說：“重以周，故不怠。”勇于自責，對自己要求嚴格而全面，就不會放松、懈怠，就能及時發現自己的缺點、錯誤，從而及時改過，不斷向上。可見，勇于、誠于、樂于責己者方能收獲成功，走向完美和強大。

責己者強在有自省的態度。俗話說：“人無完人，金無足赤”。人的發展和進步總是在不斷地糾偏改錯中取得的，但面對“責己”和“責人”時，多數人還是會選擇“責人也詳，待己也廉”。其實，責己就是一種自省，就是主動地反省自己的缺點、錯誤和不足。善責己者必是常自省者。卡耐基在《人性的弱點》中說過：“如果你錯了，就迅速而真誠地承認。”錯了就錯了，不要解釋、掩飾，更不要遷怒于人。孔子也告誡人們：“厚以責己，薄以責人”，“躬自厚，而薄責于人，則遠怨矣”。任何一個自律、自愛、求上進、求進步的人，都必定嚴以責己，決不會放過自己的任何一個缺點和錯誤。只有那些善于發現、敢于承認，并樂于改正自己錯誤的人，才是不斷向完美境界攀登的人，才能在檢討中不斷進步，在反省中不斷完善，在平凡中脫穎而出。相反，那些文過飾非、執迷不悟，只知道責人而不知道責己的人，不但會毀了自己的形象，引起別人的反感，還會埋下日后重蹈覆轍的隱患，最終只能在原地踏步，甚至會向后倒退。

責己者強在有攬過的意識。人犯錯誤是在所難免的，而不論錯之大小，貴在勇于面對，敢于攬過。時下，有的同志缺乏擔當意識，工作任務沒有完成，不是主動承擔責任，卻責怪相關人員沒有配合好；工作中出了差錯，不是靜思己過，反而上推下卸、怨上怪下，把錯誤都歸結到別人身上，就是不愿拿自己“開刀”。既然任何工作都不可能做得盡善盡美、天衣無縫，那么，面對問題和不足時，每個人就需要多從自己身上找差距、查原因。特別是在工作中，當官兵有意見時，領導首先要捫心自問：是官兵出難題，還是自己工作有問題？是官兵不通情理，還是自己對官兵沒感情？是官兵不講理，還是自己霸道？一個真正能用權為兵的領導，面對官兵的意見和疾苦，總會把責任攬到自己頭上，主動引咎自責，捫心感愧。唯有如此，才能真正成為官兵的朋友和貼心人。

責己者強在有寬廣的胸襟。古人說：“君子責己，小人責人。”又說：“以責人之心責己，以恕己之心恕人”。勇于責己者必有恕人之大胸懷。然而在現實生活中，許多人卻難有如此博大的胸懷，不懂得什么叫作“恕人”，更難以做到古人所倡導的“律己宜帶秋風，處事宜帶春風”，遇事總習慣嚴于待人，寬以律己。對自己很寬容，什么都能做，對別人卻要求極嚴，犯一點錯誤就喋喋不休；只知道用最苛刻的標準去要求別人，用最寬松的標準對待自己。所以，一個人如果能做到責己不怨人，必是胸襟寬廣、度量過人之人，必能瀟灑地忽略旁人的誹言謗語，從容地笑對世間的是非黑白，贏得別人的欽羨與尊重。“己所不欲，勿施于人”。希望別人寬容自己，首先自己該懂得寬容別人；不情愿別人苛求自己，也就不應該苛求別人。有道是“清者自清，濁者自濁”，不屑于中傷，不畏于人言，謠言不攻自破，污水不洗自清。有了這般境界，又怎有怨，又何須恨？說到底，就是要學會將心比心，以責人之心責己，以愛己之心愛人。