2009年8月,我從南召縣統戰部副部長兼工商聯黨組書記的職位上調任縣檔案局局長。
赴任之前,不止一人當面對我說:“去檔案局干啥?錢沒錢、權沒權!”“人往高處走,水往低處流”,誰讓咱是國家干部、黨的人呢?檔案部門雖缺錢沒權,辦事也難,但絕不可有可無,作用如李瑞環所講“對歷史負責、為現實服務、替未來著想”,自己能在離崗最后一站,難中想事、難中謀事、難中成事,得到群眾認可、同行認可、領導認可,足矣!
我暗下決心,雖快到離崗年齡了,但也不能碌碌無為,要對得起組織、對得起職位、對得起良心。
我奉行“先做人后做官”的理念。我把做人體現在實干中。制訂的工作計劃利于實干——不切實際的東西想都不想,不好高騖遠,不異想天開;采取的方法措施便于實干——做到結合單位實際、結合個人實際,突出簡單、便捷、高效;提出的目標要求體現實干——任務、標準、職責、獎懲,規定期限,明確到人。作為單位的主官,體現實干的最好方法就是身體力行。檔案宣傳工作一直是我們重視的一項工作,為提高社會檔案意識,我們結合實際工作,與縣藝術團合作創作了小品《責任》。初閱劇本時,我發現編劇因很少接觸檔案工作,沒有掌握關鍵環節,雖小品詞句比較押韻、順口,但與檔案工作聯系不太緊密。如何讓小品和檔案事業對接成功,天衣無縫?我夜以繼日研究、修改,集體會審6次劇本才定稿。第一次到劇院試演發現,背景模糊不清,燈光搭配不當,回聲噪音較大,大家都很失望。隨后,我多次親自向有關行家請教,提出具體修改意見,又通過關系做通工作,動用電視臺制作室大部分機器設備和人員,并重新選擇了演出地點,布置了演出場景,演出非常成功。我們把節目制成光碟后,很快被《優酷網》、《檔案界》采用,得以廣泛瀏覽,受到一致好評。我們又把這個小品在全縣多個鄉鎮進行演出,觀眾累計近兩萬人次,對于提高民眾,特別是社會底層人員的檔案意識起到較好的作用。以這種形式宣傳檔案、普及檔案,在全國縣級檔案局館中還是首例。這項工作歷時近兩年,很多事情我都親力親為,難沒少作、人沒少求,酸甜苦辣,但錢少花了(不足3萬元),作用也很好。在宣傳工作上,我們還別出心裁借助元宵節燈謎晚會,把檔案知識制作成燈謎進行宣傳;讓檔案理論作為一門課走進縣委黨校科級干部培訓班,我親自上課;在縣城主要街道懸掛擺放介紹檔案的宣傳板進行宣傳。2012年2月23日,《中國檔案報》頭版頭條以《燈謎中猜“檔案” 小品中演“檔案” 課堂上講“檔案” 街道上展“檔案”——河南南召:書寫檔案文化“新符號”》為題,報道了我們的經驗,產生良好社會效果,四川、云南、甘肅、天津等省市檔案信息網陸續予以轉載。我常帶領同志們深入基層,親自拍攝新聞照片,撰寫新聞稿件。夜不能寐,食不甘味,推敲琢磨。家人和鄰居們看我常忙碌緊張,心疼地說:“五十多歲的人了,還身先士卒,真是少見!”
我堅持“在其位謀其政”的主張。作為黨的干部,盡責的最佳形式就是服務好,這也正是我們檔案工作的中心任務。要為社會服務——發揮職能助經濟之發展;要為群眾服務——利用工作做群眾之所需;要為部屬服務——盡己所能促他人之成長。在助推經濟發展上,我們充分理解縣委、縣政府招商引資的發展戰略,通過積極努力,南召縣檔案局爭取到了國家中西部綜合檔案館建設項目,總投資744萬元,受到縣委、縣政府的褒獎。在為民服務上,我們主要致力于民生檔案工作,積極征集接收婚姻、復轉軍人、林權檔案等,在擴大館藏的同時,建立民生檔案專庫。樹立“大服務”理念,采取“走出去”上門服務、“迎進來”人性服務、“解難題”耐心服務等多種方式,受到群眾的一致好評。2011年8月25日,《中國檔案報》以《河南南召縣檔案局館以優質的檔案服務贏得百姓好口碑》為題,進行了報道。在為部屬服務上,我從提高干部素質能力抓起,積極為干部晉升提拔創造外部環境,多次與主要領導溝通。不到2年,局里先后有5名同志提拔晉升,在南召縣檔案局歷史上僅有。
“一分耕耘,一分收獲”。南召縣檔案局近幾年先后獲得了多個榮譽:被南陽市人事局和檔案局授予先進集體,我個人被河南省人力資源和社會保障廳、河南省檔案局授予全省檔案工作先進工作者;縣檔案局連續被評為全縣“新聞外宣先進單位”、“招商引資先進單位”、“巾幗文明崗”等。成績的取得,主要是全體同志齊心協力、奮力拼搏的結果。
——“實干是硬道理,盡責是人本分”。
(作者單位:南召縣檔案局 來稿日期:2012-06-18)</