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優(yōu)秀排球教練員所具備的素質(zhì)和培養(yǎng)方法

2013-12-29 00:00:00石丹青
考試周刊 2013年27期

摘 要: 本文采用文獻(xiàn)資料法、邏輯分析法等方法,對(duì)優(yōu)秀排球教練員所必備的素質(zhì)進(jìn)行研究分析。研究?jī)?yōu)秀排球教練應(yīng)具備的素質(zhì)及培養(yǎng)方法,對(duì)各級(jí)排球教練員提高自身素質(zhì),并帶領(lǐng)球隊(duì)取得優(yōu)異成績(jī)具有參考作用。

關(guān)鍵詞: 排球教練員 必備素質(zhì) 培養(yǎng)方法

1.教練員在球隊(duì)中的地位

排球運(yùn)動(dòng)員的技、戰(zhàn)術(shù)的提高一般與自身的努力成正比,但要達(dá)到出類拔萃的水準(zhǔn),其在訓(xùn)練的環(huán)境、條件及排球教練員所具備的素質(zhì)等因素就非常重要。排球教練員是運(yùn)動(dòng)員的選拔者和訓(xùn)練者,是訓(xùn)練計(jì)劃的制訂者和實(shí)施者,是訓(xùn)練過程的控制者,也是運(yùn)動(dòng)員的思想、生活的管理者。排球教練員的職業(yè)素質(zhì)不僅關(guān)系到其自身的執(zhí)教水平,而且對(duì)運(yùn)動(dòng)員的成才和訓(xùn)練系統(tǒng)的質(zhì)量有著重要而深遠(yuǎn)的影響。教練員必須不斷激勵(lì)運(yùn)動(dòng)員刻苦訓(xùn)練,讓運(yùn)動(dòng)員不斷取得進(jìn)步,為了球隊(duì)能取得優(yōu)異的成績(jī)而創(chuàng)造出最好的訓(xùn)練條件和提供最先進(jìn)的訓(xùn)練方法。

1.1教練工作使命的神圣性。

排球教練員直接肩負(fù)著培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)員刻苦訓(xùn)練、創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī)、為國(guó)爭(zhēng)光的使命,其工作成效,直接影響到競(jìng)技體育人才的培養(yǎng)和競(jìng)技體育水平的發(fā)展,因此教練員必須有責(zé)任感和使命感。

1.2教練工作的艱巨性。

優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員的成長(zhǎng)過程,是一個(gè)漫長(zhǎng)的、艱苦的、系統(tǒng)而又科學(xué)的訓(xùn)練過程,教練員在此過程中,起到了至關(guān)重要的作用,如果不付出艱辛勞動(dòng),為運(yùn)動(dòng)員的技戰(zhàn)術(shù)的成長(zhǎng)和進(jìn)步付出必要的努力,則不可能帶領(lǐng)出優(yōu)秀的運(yùn)動(dòng)員,更不可能取得優(yōu)異的戰(zhàn)績(jī)。

1.3教練工作的繁雜性。

運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中,教練員不僅要向運(yùn)動(dòng)員傳授技術(shù)、戰(zhàn)術(shù),安排和調(diào)節(jié)訓(xùn)練負(fù)荷及訓(xùn)練后的恢復(fù),發(fā)展運(yùn)動(dòng)員身體素質(zhì),培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)員競(jìng)技能力,而且要注重運(yùn)動(dòng)員思想品德的教育、心理品質(zhì)的培養(yǎng)、行為規(guī)范的引導(dǎo)和運(yùn)動(dòng)隊(duì)伍的管理等,因而,其工作極其繁雜。

1.4教練工作的創(chuàng)造性。

體育運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平已經(jīng)達(dá)到一個(gè)很高的層次。各種訓(xùn)練隊(duì)都想不斷自我突破。球隊(duì)要想再上一個(gè)臺(tái)階,邁上更高層次,達(dá)到新的境界,就必須在原有模式上有所突破,就需要教練員在創(chuàng)新上作出更大的努力。

1.5教練員在球隊(duì)中的示范性。

不管是在訓(xùn)練中,還是在比賽中,教練員與運(yùn)動(dòng)員都是終日相處,教練員既是運(yùn)動(dòng)員訓(xùn)練計(jì)劃的設(shè)計(jì)者、技術(shù)的指導(dǎo)者,又是運(yùn)動(dòng)員人生道路的引導(dǎo)者,因而,其言行舉止、精神風(fēng)貌對(duì)運(yùn)動(dòng)員的成長(zhǎng)過程甚至是終身都將產(chǎn)生重大的影響。

2.優(yōu)秀排球教練員必備素質(zhì)

2.1熱愛排球運(yùn)動(dòng),熱愛本職工作。

做好自己本職工作的前提是必須熱愛自己所從事的職業(yè),熱愛排球教練員本職工作是從事排球教練員職業(yè)的前提和基礎(chǔ)。作為一名優(yōu)秀的排球教練員,首先是要熱愛排球這項(xiàng)運(yùn)動(dòng),迷戀上排球運(yùn)動(dòng),只有對(duì)熱愛所從事的教練員職業(yè),才能在排球訓(xùn)練、比賽中充滿熱情與激情,才能在工作中獲得成功,贏得隊(duì)員、同事、同行及社會(huì)的認(rèn)可,才能體會(huì)這項(xiàng)工作的快樂,也才能對(duì)排球事業(yè)產(chǎn)生出一種穩(wěn)定而持久的熱愛,并為之奉獻(xiàn)畢生的精力。

2.2責(zé)任感。

隨著社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展,人們的生活水平得到了長(zhǎng)足的提高,競(jìng)技體育在人們社會(huì)文化生活中的地位越來越重要。奧運(yùn)會(huì)、亞運(yùn)會(huì)、全運(yùn)會(huì)及世界各種單項(xiàng)比賽,越來越受到國(guó)家和政府的重視,越來越受到人民群眾的關(guān)注和喜愛,尤其是在中國(guó)成功舉辦北京奧運(yùn)會(huì)以后,早已成為人們文化生活不可或缺的一部分。排球教練員要本著為國(guó)家、為集體、為社會(huì)、為運(yùn)動(dòng)員,以高度的負(fù)責(zé)感、使命感,為排球事業(yè)鞠躬盡瘁,兢兢業(yè)業(yè),大公無私地做好自己的排球教練員的本職工作。

2.3愛心。

一名運(yùn)動(dòng)員從選拔進(jìn)入運(yùn)動(dòng)隊(duì)到成為出色的運(yùn)動(dòng)員,一般要經(jīng)歷幾年甚至是十幾年的訓(xùn)練時(shí)間,這期間教練員既是他們的專業(yè)訓(xùn)練的指導(dǎo)者,又是他們成長(zhǎng)的教育者,同時(shí)還是他們?nèi)粘I畹墓芾碚?。教練員扮演著老師和父母的雙重角色,這就要求教練員對(duì)運(yùn)動(dòng)員必須懷有一顆愛心。運(yùn)動(dòng)員對(duì)自己師從多年的教練員往往有很深的感情和較強(qiáng)的依賴感,青少年運(yùn)動(dòng)員表現(xiàn)得尤為突出。在訓(xùn)練上嚴(yán)格要求,但在生活上要關(guān)心、愛護(hù)運(yùn)動(dòng)員,及時(shí)地了解隊(duì)員的思想動(dòng)態(tài)和心理活動(dòng),做他們的知心朋友,形成互相尊重、互相愛護(hù)、相互理解的良好關(guān)系,讓運(yùn)動(dòng)員從內(nèi)心接受教練員,這對(duì)帶好一支球隊(duì)具有重要的意義。

2.4思想品德。

排球教練員是運(yùn)動(dòng)員技術(shù)的啟蒙者、引導(dǎo)者,也是運(yùn)動(dòng)員思想品德的塑造者。思想品德主要包括敬業(yè)精神、人生觀、道德觀、法紀(jì)觀、思想品行、修養(yǎng)操守、理想追求、價(jià)值取向等內(nèi)容,這些構(gòu)成了一個(gè)人的人格魅力,排球教練員的人格魅力對(duì)運(yùn)動(dòng)員具有潛移默化的作用,是排球教練員發(fā)揮主導(dǎo)作用的前提條件。因此,對(duì)排球教練員的個(gè)人修養(yǎng)提出了更高的要求。

2.5專業(yè)的理論知識(shí)。

排球教練員必須具備良好的文化素養(yǎng)和完善的知識(shí)結(jié)構(gòu)。排球教練員的文化水平在一定程度上反映其知識(shí)層次和知識(shí)結(jié)構(gòu),較高的知識(shí)層次和水平是在不斷的科學(xué)研究、實(shí)踐論證及學(xué)習(xí)過程中逐步積累而成的。隨著排球運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,排球教練員還需具備深厚的排球?qū)I(yè)理論知識(shí)與排球運(yùn)動(dòng)相關(guān)的交叉學(xué)科、橫段學(xué)科和邊緣學(xué)科等跨學(xué)科知識(shí)。

2.6排球?qū)I(yè)技能與經(jīng)驗(yàn)。

排球?qū)I(yè)理論知識(shí)是科學(xué)訓(xùn)練的前提和基礎(chǔ),而閱歷、經(jīng)驗(yàn)及技術(shù)、競(jìng)賽的指導(dǎo)能力是取得成績(jī)的保證。排球教練員的技術(shù)越全面、資格越老、職稱越高、訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)越豐富,在運(yùn)動(dòng)員心目中的威信就越高。這是運(yùn)動(dòng)隊(duì)完成訓(xùn)練任務(wù),提高技戰(zhàn)術(shù)水平,取得好成績(jī)的保證。

3.優(yōu)秀排球教練員專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)

3.1構(gòu)建定期崗位培訓(xùn)制度,加強(qiáng)教練員的崗位培訓(xùn)。

以排球項(xiàng)目為主,體現(xiàn)排球項(xiàng)目特點(diǎn),全面實(shí)施教練員崗位培訓(xùn)制度,建立并形成“以學(xué)歷教育為基礎(chǔ),以崗位培訓(xùn)為重點(diǎn)”的教練員培養(yǎng)體系。通過崗位培訓(xùn),提高教練員的職業(yè)綜合能力和職業(yè)道德水平,使教練員的培養(yǎng)逐步規(guī)范化、制度化,并適應(yīng)社會(huì)和市場(chǎng)需求。一方面通過培訓(xùn)專項(xiàng)知識(shí)和相關(guān)學(xué)科知識(shí),提高教練員學(xué)歷層次,另一方面探索并建立提高教練員崗位能力培訓(xùn)模式,有計(jì)劃地定期安排教練員在職培訓(xùn)。

3.2加強(qiáng)自學(xué),在訓(xùn)練實(shí)踐中提高能力。

在排球訓(xùn)練過程中,激發(fā)教練員對(duì)體育事業(yè)的熱愛和追求,激發(fā)他們的求知欲和好奇心,大力培養(yǎng)其觀察力和想象力、獲取信息和利用信息的能力等,是提高教練員能力的有效途徑。運(yùn)動(dòng)員訓(xùn)練是一項(xiàng)操作性很強(qiáng)的技能活動(dòng),教練員只有在實(shí)際訓(xùn)練工作中檢驗(yàn)自己的訓(xùn)練思想、能力、方法和手段的效果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上加以改進(jìn)、提高,并通過運(yùn)動(dòng)員取得的成績(jī)來實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)和人生價(jià)值。

3.3定期經(jīng)驗(yàn)交流與合作,發(fā)揮技術(shù)骨干作用。

同國(guó)家隊(duì)、省隊(duì)優(yōu)秀排球教練員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流并建立長(zhǎng)期的合作,是提高排球教練員能力的有效方法。借助優(yōu)秀教練員作為技術(shù)骨干的榜樣作用,通過傳、幫、帶,促進(jìn)基層教練員整體素質(zhì)的全面提高。此外,還可通過以老帶新,發(fā)揮骨干帶頭作用,進(jìn)行“一幫一”的具體指導(dǎo),或者是組織公開課、評(píng)課、專題討論等,幫助教練員提高自己訓(xùn)練水平和能力。

3.4鼓勵(lì)教練員參與科學(xué)研究,培養(yǎng)創(chuàng)新思維能力。

鼓勵(lì)教練員積極參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。采取請(qǐng)進(jìn)來(請(qǐng)國(guó)內(nèi)外專家講學(xué))、走出去(參加國(guó)際、國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議)的辦法,了解專業(yè)領(lǐng)域的最新學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài);或通過參與科研活動(dòng),尤其是由專家、教授等定期組織專題學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)、研討會(huì)和各類科研項(xiàng)目的研究,幫助排球教練員提高科研能力,培養(yǎng)創(chuàng)新思維。

3.5臨場(chǎng)bqDcTN9uCwVsSCOwbja0lRgurSeACTYEmTFKro0J8H4=指揮實(shí)踐,提高教練員臨場(chǎng)指揮能力。

大膽起用有培養(yǎng)前途的教練,把他們推到比賽的第一線去進(jìn)行臨場(chǎng)指揮實(shí)踐,不足之處老教練進(jìn)行指點(diǎn),及時(shí)對(duì)臨場(chǎng)指揮工作進(jìn)行總結(jié),肯定成績(jī),提出不足之處,這種方法對(duì)教練臨場(chǎng)指揮能力的提高十分有效。

4.結(jié)語

4.1在球隊(duì)中,教練員是組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,在球隊(duì)的訓(xùn)練、比賽、教育和管理過程中起著主導(dǎo)作用。

4.2為了全面發(fā)揮教練員在球隊(duì)中的決策和指揮的作用,教練應(yīng)具有熱愛排球運(yùn)動(dòng),熱愛本職工作,對(duì)排球教練員工作的責(zé)任感、愛心、思想品德素質(zhì),以及專業(yè)的理論知識(shí)、剛毅、沉著的個(gè)性心理品質(zhì)。

4.3一名優(yōu)秀排球教練必須具備的能力素質(zhì)有學(xué)習(xí)能力,專項(xiàng)選材的方法,排球比賽現(xiàn)場(chǎng)指揮能力、科研意識(shí)與能力、創(chuàng)新能力、教育管理能力及組織、訓(xùn)練、計(jì)劃能力等。

4.4重視排球教練員能力的培養(yǎng)和提高,努力創(chuàng)造優(yōu)越條件,解決教練員的工作、學(xué)習(xí)和生活上的問題,使其全身心投入到工作中去,取得最佳訓(xùn)練效果,使教練員有更上一層樓的責(zé)任心和事業(yè)心。

4.5加強(qiáng)自學(xué),加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)交流與合作,鼓勵(lì)教練員參與科學(xué)研究,建立定期崗位培訓(xùn)制度,實(shí)行教練員雙向流動(dòng)的政策,做好教練員隊(duì)伍的黨建和思想建設(shè)工作,提高教練員臨場(chǎng)指揮能力等方法,是培養(yǎng)出優(yōu)秀排球教練員所需要的。

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