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效能監察工作在企業發展中的作用

2013-12-31 00:00:00殷玲玲
中國管理信息化 2013年20期

[摘 要] 效能監察工作是企業運用監察手段,克服管理中的薄弱環節,實現企業管理目標,并獲得先進管理經驗的一種企業自我檢查和提升管理效能的行政監察。在當今競爭激烈的市場中,效能監察對提高企業自身競爭力發揮著重要作用。本文對效能監察工作在企業發展中的作用進行探討,從而使企業更加清楚認識效能監察在促進企業發展上的意義。

[關鍵詞] 效能監察; 工作; 企業; 發展; 作用

[中圖分類號] F272 [文獻標識碼] A [文章編號] 1673 - 0194(2013)20- 0065- 01

1 預防和懲治腐敗的作用

在新的形勢下黨中央對反腐倡廉工作非常重視,要求建立預防和懲治腐敗體系,并將其納入重大戰略決策進行實施。因此企業應切實落實黨中央下發的預防腐敗的文件要求,將預防和懲治腐敗與企業管理有機的融合在一起有效預防腐敗的發生,同時還要對腐敗行為進行有力懲治,利用嚴格的制度加強腐敗問題的監督監察力度,充分發揮效能監察在預防和懲治腐敗的作用,即當腐敗問題還處在萌芽狀態時,應針對腐敗問題發生可能性較大的環節進行突發性和常規性檢查,及時發現存在問題并及時進行糾正將腐敗問題消除在萌芽狀態,有效抑制腐敗問題的進一步蔓延。針對已出現的腐敗問題應開展長期性的監察工作,深入企業基層摸清腐敗問題的根源,依據相關法律法規嚴厲查處。

從效能監察工作的整體角度分析,其更加注重腐敗的預防,能夠及時發現企業中存在的腐敗問題,最大限度的降低腐敗問題給企業發展帶來的危害。

2 監督和管理作用

效能監察在企業管理中占據重要地位,由企業管理者負責具體落實,其監察對象不僅局限在人、財產、物品、產、供、銷過程監督上,而且還體現在對這些環節的有效性、合法性與合理性的監察,因此可以說效能監察是企業管理的進一步提升。效能監察對人和企業同時展開監察,實施過程中不但具備一定的預防性和約束性,對濫用職權、失職等行為進行嚴厲的處罰,從而有效制約不法行為給企業帶來的不良影響和經濟損失。在企業經營管理中融合效能監察,對管理工作的薄弱環節和特殊對象進行重點、全過程的監督,從而及時發現問題提出應對措施,進一步規范管理經營工作,保證企業管理人員能夠以身作則,切實履行相關職責,不斷提高企業的管理水平。

3 增效和促進作用

效能監察不但要提高企業的管理效率,而且還應采取有效措施增加企業效益。具體來講效能監察的增效和促進作用主要表現在以下3個方面:

(1) 通過效能監察能夠監督企業領導正確履行職責,進而提高領導干部的工作效率,保證企業的各項工作在領導的嚴格監管下按照計劃認真落實。企業領導在企業的發展中發揮重要作用,尤其工作質量直接影響企業的未來發展狀況,因此在領導干部中開展效能監察對促進企業快速發展上起著重要推動作用。

(2) 在影響企業效益的重點項目中開展效能監察能夠直接提升企業的經濟效益。追求經濟效益是企業生產經營活動的重要目的,因此應嚴格把握生產經營活動中的物資采購、材料消耗等方面的管理,降低重點項目的成本開支,而效能監察能夠充分發揮功能優勢,對決定項目成本開支環節進行有效監督,進而提高企業經濟效益。

(3) 對監察對象工作實行效能監督有助于提高企業管理水平。對監察對象的工作數量和質量進行效能監察,首先能夠提高監察工作效率其次,在提供數量的同時還能監督監察對象的工作質量,以此保證工作富有成效。

4 督促和保證作用

效能監察中執法監察是其重要的內容之一,主要指規范和督促企業管理者嚴格按照國家制定的相關規章制度以及企業制定的各項管理制度從事生產經營活動,從而能有效查處工作中出現的失職瀆職,不按照規章制度行事的行為,保障企業的各級管理者能夠嚴格約束自己的不法行為,保證國家相關路線方針的有效落實,為企業的運營發展營造良好的內部氛圍。

5 效能監察實施措施

經過長時間的實踐證明,效能監察不但能夠提高企業管理水平,而且還能提高企業的經濟效益,尤其在加強企業廉政建設工作中發揮著重要作用,因此企業健康、穩步的發展應注重效能監察工作的有效實施,不斷探索與企業管理結合的新思路、新方法,這就需要注意以下幾方面內容:

(1) 將效能監察與管理人員的職責聯系起來,建立嚴格的獎懲制度督促其具體的落實情況,給予效能監察工作中表現突出的管理人員表彰,同時對沒有履行相關職責的管理人員給予一定的懲罰,以此保證效能監察工作的有效落實。

(2) 將效能監察與企業的重大管理聯系起來,建立健全企業管理機構,明確劃分企業管理人員的相關職責,保證管理人員各負其職從而使企業的各項管理工作健康、有序的運作。

(3) 將效能監察與廉政建設有效的結合起來,《實施綱要》著重強調了應重視對企業領導工作的監督,因此,應充分發揮效能監察的服務和監督效能,將其和企業的廉政建設有機的結合起來,這就需要在開展效能監察工作時尤其應注重企業管理人員對“責”的落實,重點檢查其是否按照職責要求認真履行,是否出現瀆職行為,一旦發現有瀆職行為應嚴厲的查處。同時開展相關的宣傳教育,提高企業其他管理人員的法律法規意識。以此充分發揮效能監察在反腐倡廉工作的作用。

6 總 結

本文重點介紹了效能監察工作在企業發展中的重要作用,并提出了加強效能監察工作的相關措施。為了保證效能監察的有效實施,除以上介紹的措施外還應建立有效的領導機構,制定和完善相關保障制度,充分發揮企業內部力量,從而使其積極配合效能監察工作的開展,以此使效能監察工作在促進企業快速發展中發揮積極的推動作用。

主要參考文獻

[1] 任建文. 我國企業效能監察的全面風險管理策略研究[D]. 天津:天津大學,2010.

[2] 蔡方元. 開展企業效能監察工作幾點體會[J]. 東方企業文化,2012(16).

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