
老板就是個初戀少女
老板就是個欲迎還拒的初戀少女,他需要你的關注和夸贊,與其在動手的時候提高效率,不如停下來思考一下老板要什么。
前段時間衛哲辭職,還屬于“引咎”那種。因為身為阿里巴巴CE0的他,不管是否參與或者睜一眼閉一眼,都需要對有些事情負責。老板往往是一個企業中壓力最大的人。不管是
天災人禍還是員工違法亂紀,他老人家的身家性命都會受影響,這么個隨時準備背黑鍋的人,有一些旺盛的掌控欲是可以理解的。我的一個兄弟在公司成事不多、敗事連連,但是卻依然步步高升,就憑他的一句話打天下:“這個事情我全權負責,現在,我們能為這個事情做些什么呢?”各位,這句話簡直是老板絕殺技,任何老板聽到都會像被雷劈到一樣,瞬間過電自己當年的冒險和擔當,對這位下屬心中暗許——你完全忘記了,其實不管誰說負責,真正負全責的還是您老人家。
關于夢想,關于天才,關于改變世界
一般的職業規劃師總是繞開喬布斯不談,因為他是不規劃的典范——當他大學的時候,沒有制定自己的職業目標,就開始亂七八糟地選修什么書法課程;當他離開大學的時候,他不是找了一份要維持生存的工作,而是跑到了印度學習冥想;當他開始自己的生意的時候,也沒有長遠的目標——幾年做到多少千萬,然后上市、發達。
但是正是這些“不正經”的計劃外的部分,帶給了蘋果今天的魔力。正是書法的學習,讓喬布斯意識到,“如果字母不僅可以傳遞信息,而且還可以傳遞美感,那么電子工具也是一樣。”
冥想中強調的“至簡”“無即是有,少即是多”的哲學,在蘋果上面體現備至。甚至那次被逐出也成為日后蘋果帝國建立的核心——喬布斯搞了那幾年的動畫科技,幫助日后的MAC和IOS系統成為最漂亮的系統。喬布斯就這樣把每一次跌落都變成了機會,去挖掘生命的河床,讓生命之河,流過充沛的水流。
職業規劃與個人成長導師,新精英生涯總裁,《拆掉思維里的墻》和《適合比成功更重要》的作者。
既當個人導師又做管理者,做培訓助人,做老板管人,個人與企業雙方“無間道”多年,小有心得,自2011年起與君分享至今。