淺議基層醫院政工干部自我形象打造

摘要：目的 從理論與實際相結合的角度，論述新形勢下基層醫院思想政治工作及政工干部的地位和作用，探索政工干部自我形象打造應具備的素質及其實現途徑。方法 在黨的十八大精神指引下，運用說理論證法、說明政工干部自我形象打造的重要性、必要性和緊迫性。結論 只要政工干部時時處處注重自我形象打造，在\"六不六不\"上下功夫，就能有效發揮思想政治工作的影響力，樹立黨在群眾中的威信，搭建黨和群眾聯系的橋梁，團結和帶領群眾共同奮斗，實現黨的既定目標。

關鍵詞：政工干部；形象打造

習近平總書記在8.19講話中指出：經濟工作是黨的中心工作，意識形態工作是黨的極端重要的工作。隨著醫療改革逐漸進入深水區，一些新情況、新問題不斷涌現，客觀上要求思想政治工作和政工干部必須順應新形勢，迎接新挑戰，打造新形象，以嶄新的精神狀態和全新的工作思路活躍在政工戰線上。本文僅就這一話題作一粗淺探討。

1 基層醫院政工干部自我形象打造具有重要意義

1.1有利于發揮思想政治工作的影響力，樹立黨在群眾中的威信 政工干部既是黨的方針政策的宣傳者，又是黨的工作任務的實施者。因此，在宣傳黨的方針政策，落實黨的工作任務中，政工干部的一言一行，都代表著黨委形象、單位形象和領導形象。實踐證明，一個注重自身政治修養，正確地理解和把握上級意圖的政工干部一定能得到群眾的認可，并能樹立黨在群眾中的威信。

1.2有利于暢通干群聯系渠道，搭建黨和群眾溝通的橋梁 一方面，政工干部熟知黨的大政方針和黨委的決策部署，負有宣傳教育、傳達貫徹的重任；另一方面，政工干部工作在基層，直接面對群眾，了解群眾的柴米油鹽和所思所想所盼。通過政工干部卓有成效的工作，可以在黨和群眾之間搭起一座溝通與聯系的橋梁。

1.3有利于團結和帶領群眾共同奮斗，實現黨的既定目標 黨的目標任務和階段性工作，需要廣大群眾的自覺參與、鼎力支持和共同努力。事實說明，一個具有良好政治素質、文化素質和能力素質，注重自身形象打造的政工干部，極易讓群眾產生依賴感和安全感，極易在群眾中贏得堅定、沉穩、可親的口碑，成為群眾心目中黨的化身和形象代言人，從而積極投身改革發展的生動實踐，為實現中華民族偉大復興的中國夢而共同奮斗。

2 基層醫院政工干部自我形象打造的基本要求

2.1執行決議不折不扣 執行力是政工干部必須具備的能力和素質，是工作落實的推進器。一項決議能否得到切實有效的執行，關鍵在執行力。政工干部只有切實增強和提高執行力，以\"踏石留印、抓鐵有痕\"的狠勁抓落實，才能確保黨的路線方針政策得到貫徹執行，才能確保黨委、政府各項決議、決定不流于形式，不半途而廢，才能確保政令暢通。政工干部務必要增強政治意識，認真學習決議原文，深刻領會精神實質。決議一旦形成，就要全力貫徹落實。當遇到非議、質疑或阻礙時，政工干部要靠前指揮，關鍵時刻要挺身而出。在決議落實的每個關鍵節點，政工干部要深入一線，督促檢查，推進落實。一時難以解決的，要查明原因，及時提交黨委會研究解決。

2.2接受任務不撿不挑 政工干部既有職責范圍內的工作，也有職責范圍外的工作，甚至還有臨時性、突發性的工作。能否接受領導下達或指派的工作任務，既是講政治、講大局的需要，也是政工干部職責使命使然，更是對政工干部自身能力的檢驗。因此，政工干部要以高度的政治責任心來對待工作任務，不論輕重、難易、臟累，都要無條件地承擔起來，做到職責范圍的事無條件接受，職責范圍外的事樂于接受，臨時或突發性工作勇于接受，砥礪斗志，克服困難，創造性地加以完成，絕不能拈輕怕重，挑肥撿瘦，或以各種理由加以搪塞。

2.3協調內外不卑不亢 協調內外事務是政工干部的一項經常性工作，也是政工干部的一項基本功。作為政工干部，無論對上、對外還是對內協調，都要本著積極樂觀的態度，堅持以人為本，相互尊重，對上不媚俗，對外不驕狂，對內不壓制。遇有一時難以協調的事情，要沉得住氣，不急不躁，想方設法加以解決。協調中，要注意維護單位和集體的榮譽，絕不能以犧牲單位和集體利益為代價，來換取一時的協調成果。

2.4處理矛盾不搓不揉 矛盾無時不有，無處不在。大到一個國家，小到一個單位、一個家庭，隨時都會出現意想不到的矛盾。遇到矛盾時，政工干部要冷靜面對，遁著事情的本來面目和是非曲直來分析，尋求解決矛盾的途徑和方法。該是誰的錯就是誰的錯，該誰承擔的責任就由誰來承擔，絕不能胡子眉毛一把抓，各打五十大板，更不能故意回避，或人為地擴大、制造矛盾。

3 基層醫院政工干部自我形象打造的基本途徑

3.1加強學習，完善自我 古人說：人唯學而知之，而無生而知之。從事思想政治工作的同志也不例外。面對紛繁復雜的事務，唯有加強學習，才能博采眾長，強身健體，才能在學習中不斷完善和提高，才能在群眾中樹立精于學習，善于學習的形象。政工干部要圍繞建設學習型社會，爭當學習型干部的要求，深入學習鄧小平理論、\"三個代表\"重要思想和科學發展觀，系統學習黨的十八大精神和習近平總書記8.19關于宣傳思想政治工作的重要論述，按照\"政工業務是內行，醫療管理不外行\"的要求，認真鉆研思想政治工作的基本理論和基礎知識，掌握思想政治工作的指導思想、基本原則和方式方法。要注重學習現代管理理論和管理知識，實現由專才向通才的轉變。

3.2勤于實踐，學用相長 實踐是檢驗真理的唯一標準。政工干部理論學習得怎么樣，知識掌握得牢不牢，終究要靠實踐來檢驗。政工干部要堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，堅持在學中干，在干中學，不斷提高運用理論指導實踐，運用理論解決實際問題的能力，達到學用相促、學用相長的目的，在群眾中樹立勤于實踐、重在結合的形象，使每一個政工干部成為思想政治工作的行家里手。

3.3總結提高，創新創優 總結是提高的前提，創新是創優的基石。在思想政治工作的實踐中，每當階段性工作或突擊性工作結束后，政工干部要認真總結工作中的經驗教訓，分清利弊得失，做到有效的繼續堅持，不足的加以完善，過時的予以廢除。要把創新融入思想政治工作的始終，用改革的辦法、市場經濟的辦法解決工作中遇到的新情況、新問題，創新思路，創新特色，創新辦法，努力實現創優爭先，在群眾中樹立矢志改革、勇于創新的形象，為今后工作打下更為堅實的基礎。

編輯/哈濤