評獎為何淪為圈錢工具

鄭根嶺

并不是說評獎只能由官方機構進行，也不是說民間就不能舉辦評獎。問題的關鍵還在于，評獎操作者是否把公信力放在了首位。

日前發生了一件怪事：鄭州、南京、大同等市城管局官方微博，竟然不約而同地“求取消”獲獎資格，主動放棄已經到手的“2013城管政務微博百強”榮譽。

這項“全國城管大獎”，是由北京一家名為“和諧城管網”的網站所操辦。百度一下這五字網名，置頂第一條就是“和諧城管網——中國城管執法系統綜合網絡門戶”，并且相關結果多達37000個，可這家網站開通才一個多月。據知情者揭露，網站創始人羅某多年來一直盯著城管賺錢，曾被人舉報不得已停辦相關非法組織。

說到底這與日前被媒體曝光的“中華醫院管理學會”明碼標價頒發獎項屬于一丘之貉，都是利用評獎來圈錢。只不過羅某這次又出師不利，竟然被事先并不知曉自己獲獎的“得獎者”公開拒領了，并且引起一場軒然大波。

三地城管局之所以拒領此獎，估計并非是由于他們自己聲稱的收錢領獎，因為每人2000元包括食宿的會務費，算不上多大數目；更有可能的是，多年來城管這個行當的社會形象欠佳，致使這個獎領來燙手，效果適得其反，所以盡管也有全國一些同行不識時務去鉆這個圈套，但包括這三家在內的41家“得獎”城管局棄獎。

這一事件促使人們對社會上諸如此類的評獎圈錢現象進行深入思考。評獎之所以成為一些鉆到錢眼里的商人圈錢的工具，正是因為社會上尤其一些機構有得獎的“需求”，“頒獎者”只不過投其所好，巧立名目，為之設立各種獎項而已。

那么，那些“得獎者”為何樂此不疲地花錢買獎呢？其實不過是想以此示人展示成績，換得好處，對內部評先進、得獎金、升職評職稱乃至炫耀成績榮譽都有用——如果沒用的話，白給誰誰也不會要。

因此，要防止各種以圈錢為目的評獎，恐怕還得釜底抽薪，由單位或系統對部門和個人報送上來用于彰顯自己業績的各種獎項，多問個所以然，嚴格審查，或者設定范圍一律不予認可，不允許他們拿去招搖迷惑人。若從根子上堵死這種不正常的“需求”，社會上一些商人以評獎圈錢的生意自然也就沒法做了。

其實，作為與“公家”沾邊的各種社會機構，盡職盡責地做好本職工作，本來就是天經地義的份內事，相反，做不好理應受到批評處分。老是尋求評功擺好的機會，那樣心思就用歪了。

當然，全部取消各種評獎也不可能，因為社會上也有正當需要。輿論監督、批評鞭策固然重要，但與此同時如果缺乏一些評獎正能量的激勵，恐怕也不利于社會良性運行與發展，因為先進模范受到獎勵，也會促使后進落后者奮起直追。

并不是說評獎只能由官方機構進行，也不是說民間就不能舉辦各種評獎。官方評獎也多有臭不可聞的，而國外私人機構也有漫聲業界的評獎，比如美國《財富》雜志搞的財富名人榜，美國人胡潤搞的中國富豪榜，還有美國新聞界的普利策新聞獎。問題的關鍵還在于，評獎操作者是否把公信力放在了首位。