論中共第三代領導集體的歷史定位

陳亮，孔德生

(長春理工大學馬克思主義學院，長春 130022)

論中共第三代領導集體的歷史定位

陳亮，孔德生

(長春理工大學馬克思主義學院，長春 130022)

中共第三代中央領導集體是指1989年十三屆四中全會開始形成的以江澤民為核心的新一代中央領導集體。其歷程漫長，核心突出，功勛卓著，價值豐厚，承前啟后，大力推進了中國改革開放和現代化建設的歷史進程，把中國特色社會主義成功地推向了21世紀，從而確立了不可替代的歷史地位。

第三代中央領導集體;歷史地位;總體評價

1989—2002年間，以江澤民為核心的中共第三代中央領導集體，在20世紀80年代末開始全面執政，他們勤勉敬業，開拓創新，高舉旗幟，繼往開來，創立了馬克思主義中國化理論創新的集中成果“三個代表”重要思想，進一步拓寬了中國特色社會主義道路，親手組建并順利實現了向胡錦濤為總書記的新一屆中央的制度化交接，平穩推進中國特色社會主義實現跨世紀大發展，贏得了國內外的廣泛贊譽。

1 生命定位:中共第三代領導集體歷史軌跡漫長

第三代領導集體表面看來起始于1989年十三屆四中全會形成止于2002年十六大第四代組建。也就是說，第三代領導集體的主要生命歷程在于1989-2002年間，經歷了初步形成、正式確立、穩定發展等三個階段。但從完整的意義上講，自從十一屆五中、六中全會年胡耀邦分別當選中央書記處總書記、黨中央主席，第二代中央在自身形成不久即著眼于黨和國家長遠發展之大局，提前著手開始準備向第三代的權力交接，中經1987年初趙紫陽代理中共中央總書記、十三大上正式接任總書記、鄧陳李“三老”退出中央委員會，到十三屆四中全會前，兩個接班人相繼在一線主持工作，這一時期可以算作第三代的萌芽期。從1989年十三屆四中全會、五中全會組建起以江澤民為中共中央總書記、中央軍委主席的新一代中央到1992年十四大召開前，第三代領導集體在歷經波折后得以初步形成，在危急時刻承擔重任，在中國內外交困的形勢下奮力突圍，終于實現了穩定中的發展，這是第三代中央的初步形成階段。從十四大到十五大前，第三代中央的地位穩固確立。從十五大到十六大前，第三代中央穩定發展。在長達13年的時間里，以江澤民為核心的第三代中央執政穩健，地位穩固。同時，第三代中央提前著手準備向第四代進行權力交接，1992年十四大上年僅49周歲的胡錦濤首次進入中央政治局常委會，特別是1998年兼任國家副主席、1999年兼任中央軍委副主席，全面接班的趨勢十分明顯。2002年十六大初步形成以胡錦濤為首的第四代新中央后，第三代仍然延續了一段時間，直到2004年十六屆四中全會江澤民辭去中央軍委主席這最后一個領導職務才宣告第三代正式退出歷史舞臺。因此，第三代領導集體形成發展的歷程比較漫長，從完整的意義上講，大體經歷了五個階段，即:第三代領導集體的萌芽(1981-1989)、第三代領導集體的初步形成(1989-1992)、第三代領導集體的正式確立(1992 -1997)、第三代領導集體的穩固發展及其向第四代的逐步過渡(1997-2002)、第三代領導集體的延續及其向第四代過渡的全面完成(2002-2004)。

2 領袖定位:中共第三代領導集體的領導核心是江澤民

1989年6月召開的十三屆四中全會意義重大，在危急時刻組建了新的第三代中央領導集體，江澤民成為第三代領導集體的核心。第三代領導集體組成人員由十三屆四中全會、十四大、十五大選舉產生，人數較多，但第三代領導集體的主要成員，則是江澤民、李鵬、喬石、李瑞環、朱镕基、胡錦濤。在較長一段時期，第三代領導集體是一種“四老帶三新”的領導格局，老常委以江澤民、李鵬、李瑞環、朱镕基為主，新常委之中從年齡的意義上講始終是指同一個人即胡錦濤，總體上呈“江李體制”(后來為“江朱體制”)，在黨政軍領導班子配備上明顯體現為“江主胡輔”。在第三代領導集體中，江澤民是名副其實的領導核心。之所以如此，一是因為老一輩的大力推舉。在第二代領導集體中，健在的老一輩無產階級革命家人數較多，份量更多。鄧小平、陳云、李先念等人為廢除領導干部職務終身制，早日實現黨和國家最高領導層的新老交替而奔走呼號，不遺余力。而且，他們以身作則，身先示范，特別是鄧小平堅辭不就最高領袖，轉推年富力強的同志擔任。在兩任總書記于重大原則問題上犯有嚴重錯誤，接連去職的情況下，經集體推薦，一致推舉江澤民出任中共中央總書記。二是因為新一代的全力配合。李鵬、喬石、李瑞環、朱镕基、胡錦濤等先后擔任常委的同志，他們均有著堅強的黨性，均牢記鄧小平的政治囑托，在非常時期高度認同江澤民的核心地位，堅決維護江澤民的決策權威。三是因為全黨全國人民的衷心擁戴。江澤民資歷老，政治強，能力超群，熟悉地方和中央的黨務和經濟等多方面領導工作，政績卓著，有口皆碑，適合擔當核心領袖。全黨全國人民信服江澤民的政治智慧和領導能力，緊密團結在以江澤民為核心的黨中央周圍。

3 成因定位:中共第三代領導集體的形成是非常時期中國改革建設發展的必然結果

第三代領導集體在北京政治風波的危急關頭初步形成，在穩定政局、加快發展、打破西方經濟制裁和外交孤立的斗爭中正式確立，在全面建設小康社會的奮斗歷程中磨煉成長，在拓寬中國特色社會主義道路的歷史進程中穩步實現向新一代的歷史交接。其正式形成并確立穩固的執政地位，這是時代的呼喚，歷史的選擇，全黨全國人民的共同心聲。

以鄧小平為核心的第二代領導集體引領中國勝利實現了20世紀的第二次歷史性巨變，功不可沒。當歷史車輪駛入80年代末90年代初之時，中國的改革開放已經過去了十多個年頭，在取得豐碩成果的同時也出現了諸多矛盾和問題，加之和平與發展的時代主題仍未改變，但經濟全球化、政治多樣化、文化多元化趨勢不斷加劇，特別是蘇東劇變致使國際共產主義運動陷入低谷，中國的改革建設發展面臨著更嚴峻的挑戰。中國特色的社會主義市場經濟體制初步形成，社會主義民主政治進展順利，政治體制改革進程不斷加快，黨和國家領導體制和干部體制改革平穩推進，中央領導集體交接班理論和實踐都已成熟，第三代領導集體的正式組建形成已成一種歷史發展的必然和規律性的結果。

第三代領導集體確立后，真正實現了改革發展穩定，勝利完成了打破內憂外患的艱巨任務，經濟和社會持續快速健康發展，提前完成了鄧小平設計的“三步走”發展戰略中的第二步，繪制了以“新三步走”為主要內涵的中國跨世紀發展的宏偉藍圖，成功地把中國特色社會主義推向了21世紀。

4 價值定位:中共第三代領導集體政績卓著

4.1 中共第三代領導集體創立了一個創新理論

十三屆四中全會以來，以江澤民為核心的第三代中央領導集體，立足世情、國情、黨情的新變化，科學總結中國特色社會主義建設的成功經驗，創立了“三個代表”重要思想。“三個代表”重要思想是中國共產黨推進馬克思主義中國化的第三大理論成果，是全黨集體智慧的結晶。它繼承了馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的精髓，進一步回答了“什么是社會主義、怎樣建設社會主義”這一根本問題，特別是創造性地回答了“建設什么樣的黨、怎樣建設黨”的關鍵問題，對社會主義發展階段、發展戰略、市場經濟體制等至關重要的問題都有重大的創新發展，標志著馬列主義與當代中國實際相結合的第二次歷史性飛躍進入了新階段，并被寫入黨章成為中國共產黨的指導思想。其中，江澤民的理論貢獻尤為突出。

4.2 中共第三代領導集體拓寬了一條特色道路

在第三代領導集體執政時期，黨盡管還沒有正式提煉出“中國特色社會主義道路”的科學概念，但他們在實踐中堅持并拓寬了中國特色社會主義道路，中國特色社會主義道路的基本內涵已經明顯體現，就是堅持“一個中心、兩個基本點”的基本路線、“三位一體”的總體布局和“富強民主文明”的建設目標。以江澤民為核心的黨的第三代中央領導集體帶領全黨全國各族人民堅持黨的基本理論、基本路線，在國內外形勢十分復雜、世界社會主義出現嚴重曲折的嚴峻考驗面前捍衛了中國特色社會主義，依據新的實踐確立了黨的基本綱領、基本經驗，確立了社會主義市場經濟體制的改革目標和基本框架，確立了社會主義初級階段的基本經濟制度和分配制度，開創全面改革開放新局面，推進黨的建設新的偉大工程，成功地把中國特色社會主義推向了21世紀［1］。

4.3 中共第三代領導集體推進了一次歷史性巨變

中共第二代領導集體領導下實現的以改革開放和社會主義現代化建設取得輝煌成就為標志的20世紀中國第三次歷史巨變，是完善和發展社會主義制度的一場新的革命。其中心任務，就是解決中國如何建設社會主義、實現國強民富的重大課題。改革全面推進，對外開放全面展開，國民經濟持續快速健康發展，民主法制建設和精神文明建設取得豐碩成果，是第三次歷史性巨變的內容表征。第三代領導集體在第二代初步實現的這一巨變的基礎上，進一步深化改革開放，建立健全社會主義市場經濟體制，有力地推進了現代化建設，使中國豪邁地跨入新世紀。

4.4 中共第三代領導集體培育了一代新中央

江澤民對接班人問題思慮得很深很早。經集體推薦，時年49周歲的年富力強的胡錦濤在十四大上被選入中央政治局常委會，被安排在一線工作，進行重點培養。十五大之后，組建新一代中央領導集體被進一步提上了重要議程，交接班的步子明顯加快。1998年、1999年胡錦濤進一步被委以重任，相繼擔任國家副主席、軍委副主席要職，接班趨勢十分明顯。2002年十六大上，江澤民率五常委全體退出中央委員會，碩果僅存的前屆常委胡錦濤眾望所歸，當選新一屆中共中央總書記，正式形成了以胡錦濤為核心的第四代中央領導集體。不久，江澤民于十六屆四中全會上辭去最后一個領導職務，推舉胡錦濤接任中央軍委主席，從而實現了第三、四代中央領導集體之間的制度化交接，我國改革開放和現代化建設事業進入了一個嶄新發展階段。

5 發展定位:中共第三代領導集體的傳承價值豐厚顯重

一是“三個代表”重要思想的奠基作用。十三屆四中全會以來，在以江澤民為核心的第三代中央領導集體的正確領導下，在和平與發展仍為時代主題、經濟全球化加速發展的歷史條件下，在改革開放和社會主義現代化建設不斷深入和全面擴大的進程中，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為指導思想，科學總結90年代以來中國特色社會主義建設跨世紀發展的嶄新實踐，堅持馬克思主義中國化理論創新，于新世紀初創立了又一嶄新的建設中國特色社會主義理論即“三個代表”重要思想。作為馬克思主義中國化第二次歷史飛躍的第二個理論創新成果，“三個代表”重要思想為胡錦濤第四代中央堅持發展不動搖、堅持強化黨的自身建設不動搖，從而創立科學發展觀奠定了最直接的理論基礎，成為整個中國特色社會主義理論體系的第二塊基石。

二是中國特色社會主義道路的拓展價值。以江澤民為核心的第三代領導集體堅持鄧小平第二代開辟的中國特色社會主義道路，實現了中國特色社會主義道路的跨世紀開拓。在13年的執政實踐中，第三代領導集體始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定不移地走中國特色社會主義道路，并不斷拓寬這條道路，取得了一系列新的歷史性成就。歷史證明，以江澤民為核心的第三代領導集體堅持并發展了的中國特色社會主義道路，為胡錦濤第四代中央進一步拓寬中國特色社會主義道路奠定了實踐基礎，并已成為整個社會主義初級階段我們必須堅定不移地走的唯一正確發展道路的第二塊基石。

三是接班人培養選拔與領導集體組建交接機制的保障功效。江澤民在接班人培養選拔與中央領導集體新老交替方面積累了十分豐厚的歷史經驗。江澤民堅持選拔培養接班人的原則標準和積極穩妥切實有效的方法路徑，通過多次特殊場合的政治交待，堅定地退出中央委員會，卸任黨中央總書記后暫時留任中央軍委主席的半退形式，不久后在條件合適時再辭去最后一個領導職務即中央軍委主席從而最終堅決退出等做法。在鄧小平高風亮節地開創提前退休、主動辭職從而實現兩代中央順利交接的先例的基礎上，將其變成慣例，形成了與新一代領導集體實現制度化交接的科學機制。

四是中央領導集體自身建設鮮明特色的深遠影響。一是民主團結。民主作風集中了全黨智慧，團結氛圍增強了全黨的凝聚力和戰斗力，民主團結的風氣使黨進一步走向成熟走向勝利［2］。第三代領導集體核心突出而穩定，大大地促進了黨領導的國家建設事業的勝利發展，也維護了黨的團結，進而穩定了中國政局。二是素質超凡。第三代領導集體的成員政治堅定，信念執著，百折不撓，矢志不渝，使第三代領導集體成了一個杰出人才的集合體。以“四老帶一新”為特點的第三代領導集體，兼具了江澤民等老一輩革命家的智慧和經驗與胡錦濤等年輕有為的新一代領導人的朝氣和干勁，結構合理，以整體能力強、勤政親民的形象著稱于世。三是作風優良。第三代領導集體非常重視黨的作風建設，注重馬列主義同中國實際相結合，走中國自己的道路，其成員個個都是理論聯系實際的典范。第三代領導集體堅持群眾路線，密切聯系群眾，具有很好的群眾口碑。第三代領導集體能夠正視自我，正確開展批評與自我批評，切實踐行了黨內健康的民主生活。四是旗幟鮮明。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想是我黨的指導思想，這是絕對不能丟的，丟了就會喪失根本，就會走到邪路上去。而馬克思主義是發展的科學，馬克思主義不是教條而是行動的指南，只有在發展中馬克思主義才能得到真正的堅持，中國化馬克思主義才能與時俱進地不斷豐富發展。

［1］鄭德榮.中國特色社會主義道路基本問題研究［M］.北京:人民出版社，2012:135.

［2］孔德生.開天辟地:中共第一代領導集體縱論［M］.長春:吉林文史出版社，2012:323.

責任編輯:沈宏梅

Historical Status of the Third Generation of Central Collective Leadership

CHEN Liang，KONG De-sheng
(School of Marxism，Changchun University of Science and Technology，Changchun 130022，China)

The third generation of central collective leadership refers to the generation that takes Jiang Ze-min as the core from the fourth plenary session of the thirteenth central committee in 1989.The long course，highlighted core，remarkable feats and rich value vigorously promote the historical process of the reform and opening up，aswell asmodernization construction in China，which successfully pushes the socialism with Chinese characteristics to the twenty-first century，so as to establish its irreplaceable historical status.

the third generation of central collective leadership;historical position;overall evaluation

D251

A

1009-3907(2014)03-0384-04

2013-12-04

2008年度國家社科基金項目(08BKS017);2012年度吉林省社科基金規劃項目(2012B368);2012年度長春市社科規劃項目(2012SSK03)

陳亮(1986-)，男，吉林榆樹人，碩士研究生，主要從事中國現代史研究;孔德生(1968-)，男，山東蓬萊人，教授，博士，碩士研究生導師，主要從事中共黨史研究。