
摘要:我們的企業文化是孝文化,前年發布青年就業幫扶計劃,為想干事的大學生提供一個平臺,解決就業問題,并輔導其成為一個懂得感恩的人。我們集團不會留一個不懂得感恩和孝道的人,無論其創造多少財富。
我們是典型的學習型企業。金植泰集團業務分為四大板塊,一個中心:第一房地產開發,包括二手房交易,房地產建筑、裝修等一體化,在建工程達17億,房地產開發集中于政府類項目,暫不涉足商業開發,因為安全第一;第二農業板塊,簽約的合作社有3萬多畝基地,而在下高速路附近有一個體驗式農場正在建設中,總共有9900多畝,已建3000畝;第三,金融投資板塊,首先是民間投資,針對個人和小微企業等,還在與省政府、財政廳、河南省中小企業資產管理公司、河南省工信廳聯合推出一個服務于中小企業的投融資平臺,叫河南省中小企業投融資網絡服務中心,包括線上線下。預計5月份河南省將把工信廳備案的上交利稅較高的40萬家企業篩選一部分,集中在會展中心開大會,除邀請企業家外,還包括河南省的各大銀行、證券公司等金融機構,直接與平臺對接,要求為平臺授信額度不低于500億,我們將輻射河南省120多個地市縣,在每個地市縣設立河南省中小企業服務指導站,服務站由我們集團建設執行,未來河南省中小企業融資難的問題將得到全面解決;第四,文化傳媒,本來只是宣傳自己的窗口,但自成立以來已舉辦世界旅游休閑大賽河南冠軍賽,拍攝中原首部公益微電影,現在正在承辦中國鄭州地標挑戰賽,涵蓋18個地市,倡導全民健身和城市定位的文化宣傳。一個中心,是與河南省中部崛起促進會合作成立,定期舉行中小企業家高端論壇,為準上市企業進行輔導。
我們的企業文化是孝文化,前年發布青年就業幫扶計劃,為想干事的大學生提供一個平臺,解決就業問題,并輔導其成為一個懂得感恩的人。我們集團不會留一個不懂得感恩和孝道的人,無論其創造多少財富。我們已創造孝心工資,只要一入職,員工就有孝心工資,包括固定和不固定部分,不固定部分根據員工在企業所創造的價值,直接打到父母賬戶,有人曾創造6萬元的記錄。我們平常亦會組織父母旅游,養老健康講座,定期溝通,幫助建立孝心和感恩文化。在我看來,不懂得感恩和孝道的人,不算是完整的人。