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淺談職業生涯規劃對中職生價值觀的影響

2014-04-29 00:00:00孫慧敏
現代企業教育·下半月 2014年1期

摘 要:中職教育體系成為我國培養人才的重要構成,每年中職生的數量在不斷遞增中,但是我國現在對中職教育領域的研究還處于初級階段。這其中也包含著中職職業規劃的探索和研究,所以非常有必要分析目前中職職業教育體制下人才培養的效果。本文以職業規劃對中職學生價值觀影響作為研究的切入點,分析其必要性和必然性,這也為以后教學工作的開展提供新的思路。

關鍵詞:中職生 職業規劃 價值觀

中等職業教育是現階段我國教育的重要構成,在教學的過程中具有明確的職業規劃和引導理念,一方面可以為社會提供大量專業技術型人才,另一方面也是對受教者進行潛移默化的職業熏陶。進入新世紀,人們的思想觀念和教育選擇發生重大的轉變,原先被大家所忽視的中職教育成為現在熱門的求學選擇,這也是和當前嚴峻的就業形勢有著密切的關聯性。[1]現在很多學生也認為擁有一技之長對于未來走入社會的重要作用,其中也是體現出職業規劃的指導性,這也會成為中職生價值觀完善的重要途徑。

一、中職生職業規劃的必要性

現在正在進行的教育改革也明顯體現出就業的發展需求,這也成為各個學校工作中的重點內容,學生的就業率已經成為評價學校好壞的重要標準,很多學生在報考的過程中也是非常關注相關內容。[2]所以在平時的學習生活中,自然也是需要關注學生的就業發展,當前的就業形勢,以及學生們個人的就業意愿等等。做好充足的前提準備,才能夠為后續的就業活動提供先決性的條件。

相比較而言,中職生群體具有著就業的學習優勢,以及未來就業的職業選擇優勢。因為他們在學校學習中有很大一部分課程是來自于學習的實踐,并且技術的指向性非常強,也就是在一開始挑選專業的時候,就已經考量就業的很多相關層面。這也是學校層面對學生進行的職業規劃,更是提升學校就業率的有效方式。因為在這個環節中,有教師教學以及設備操作,還可以去對口單位進行實習,如果成績優秀就會直接正式上崗。

當然職業規劃是需要進行全局性統領分析,在此環節中學生本人更是需要從主觀上進行把握,要提高重視。也就是說學生在求學過程中,內心一定要對此進行明確,然后有著求學的目的性,以及掌握技術的選擇性,這也是會更有效率的提升職業規劃的效果,這也是可以為以后找尋工作提供能力的支撐。

通過上面的分析,可以了解得到,中職生職業規劃是中職生求學時最為關鍵的內容,對整個學習活動也是體現出指導的效果,它具有著不可替代的作用,同時也是會對學生的思想產生重要的促進作用,影響到學生學習和生活的各個方面。

二、中職生價值觀表現和特點

中職學校在招生的過程中,主要面向的對象是高中畢業生,一般學習的時間為兩年到三年。這個年齡段是有著自身發展以及學習的特點,包括生理和心理的特征,同時又和???,本科學生有著顯著的不同,這也是反應在中職學生的價值觀體系當中,下面對此進行一下分析,主要是體現在以下幾個層面。

首先,中職生的價值觀剛剛建立,還沒有完全達到成熟發展的階段,所以這個過程中具有很強的可塑性,但是從另一個層面分析,這個時期也是表現出不確定的因素,需要進行有效的規范和引導,這也是本文探討的重點內容體現。

其次,在中職生價值體系中有一個突出的層面,這就是體現在他們對于未來就業的認識性要比普通大學生高,而且他們也是心中懷有很大的憧憬。但是內心相比較而言有著很強烈的危機感,可能在內心中給自己的定位比較低。

最后,體現出中職生心理素質的穩定性和抗挫折能力普遍較高。這也是和他們的學習環境以及生活氛圍有著很強烈的關系。實際上從客觀層面分析,這也是有助于他們自身的成長,同時也是在此過程中,展現出中職生特點的價值觀。

了解中職生價值觀是非常有必要的,這也是從心理學的角度探討學生們的成長和學習,具有著思想道德培養的特征。在此進程中,有一個方面是從始至終的伴隨著中職學生價值觀的確立和成長,這就是職業規劃的影響。它不僅是從主觀層面對學生們進行學習和行為的規范,更是學生們學習和行為的監督指導思想。能夠讓學生們更加具備優秀的價值觀,這對于學生們未來的成長以及就業,均是帶來不可估量的價值和作用。

三、職業規劃對中職生價值觀引導效果

正是由于中職生群體的價值觀整體特征,這會直接決定著學生們生活和成長的各個層面,也會成為學生們提升個人知識水平,強化個人技能素養以及完善個人思想道德水準的重要媒介。也是在這個過程中,職業規劃成為培養中職生價值觀的重要構成,具有著不同于傳統教學方式的理論內涵和實踐效用,所以現在探討一下職業規劃對中職生價值觀的引導作用和效果展示,主要體現在以下幾個層面。

第一、職業規劃可以明確中職生的價值觀。職業規劃的卓越性自然是體現在未來發展的成功率,這其中不是單純的體現在其收入價值的多少,而是重點展現在具有提升收入的能力,以及會理性的認識職業需求和職業選擇。這其中是包涵著當前工作的薪酬待遇以及未來的發展空間,這也就意味著通過職業規劃,讓學生們更注重能力的發展,帶來軟性發展空間。

第二、職業規劃能夠規避中職生價值觀存在的問題。很多中職生的價值觀中存在著空想的成分以及過于追求金錢的理念,實際上這對于正是人生最好華年的他們,將會帶來巨大的腐蝕性危害。如果一旦不能夠得到有效的制止,讓中職生相關的理念變成主流價值觀,這是會和中職教育發展理念相悖,所以職業規劃能夠濾除中職生價值觀的浮躁內容。

第三、職業規劃會讓中職生對未來充滿信心和希望。中職生雖然不愁就業,但是很多中職生認為就業發展空間小,就業壓力大,工作強度高。所以通過有效的職業規劃,能夠讓中職生更清晰的認識職業發展的規律,職業選擇的正確以及應對就業中可能存在的各種問題,這也是提升中職生價值觀內涵的有力方式。

綜上所述,能夠讓我們深刻的了解到,職業規劃的效用不僅是停留在讓學生們掌握求職技能的這個層面,它更是會成為學生個體內在素養的重要表現。通過研究發現,職業規劃是完善中職學生價值觀的重要方式,也是非常有效的途徑,更是具體實施的必要手段。所以,要不斷完善和豐富現階段的中職生職業規劃,它將會對學生們產生宏觀的綜合效應。

四、結語

中職教育每年為國家培養大量的專業技術性人才,為整體國民經濟的快速發展提供堅實的基礎,客觀上也會顯著增加學生的就業率,也是當前教育發展的重要考量層面。其中良好的職業規劃不僅有助于學生們更好的進行就業活動,高效找到稱心如意的工作,它對中職學生群體的價值觀培養會帶來顯著的效果,也是強化學生思想道德素養的有效途徑,具有很高的研究價值和探討意義。

參考文獻:

[1]馬琳,王瑩.淺談中職生職業生涯規劃教育 [J]. 職業技術. 2011 (03).

[2]唐霞.淺談引導中職生職業生涯規劃 [J]. 新作文(教育教學研究). 2010 (16).

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