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菜鳥晉升為精英的十大秘訣

2014-06-25 08:31:50吳輝
投資與理財 2014年12期

吳輝

秘訣讓老板知道你在做什么

電影《杜拉拉升職記》講述了普通職員杜拉拉晉升為職場精英的故事。杜拉拉的升職軌跡如下:27歲,行政秘書,月薪3000元;28歲,行政秘書,月薪3500元;29歲,銷售總監秘書,月薪6000元;30歲,HR主管,月薪12000元;33歲,HR經理,月薪25000元。其中,杜拉拉的順利升職,有一條很重要,那就是經常報告,隨時讓老板知道你在干什么。

現實工作中,我們經常需要向老板寫報告,諸如日報、周報、月報,而且辦公室的人基本上生活在outlook的世界里。其實,報告能夠解決很多問題,就看你怎么使用。杜拉拉就是憑借一份精美的報告而被上司發現的。

秘訣盡快熟練專業技能

俗話說,說得好不如做得好。再高的文憑也只是一張紙的事,要想老板對自己信任,就得盡快上手,把理論知識轉化為專業技能,并出色地完成老板交代的任務。

初入職場的“菜鳥”,更多的是滿腦袋的理論知識,但是工作需要的是實踐經驗。所以,你必須針對工作需要,盡快熟練與工作相關的專業技能。

秘訣工作時間不八卦

在工作時間八卦,是很多小白領常做的事,這不僅耽誤了上班時間,影響做事的進程,也間接影響到其他同事的工作,甚至還會妨礙到工作場合的安寧。對上司而言,這是對他的不尊重,也容易招來責備。

要想順利晉升,除了努力工作,還得在工作時間不八卦,認真做事,給領導和同事留一個好印象。

秘訣修煉情商職

職場中,情商(EQ)比智商(IQ)更重要。IQ顯示一個人做事的本領,EQ反映一個人做人的表現。當今社會,不僅要會做事,更要會做人。情商高的人,說話得體,辦事得當,才思敏捷,人見人愛。

在業內,廣泛流傳這樣一句話:“靠智商得到錄用,靠情商得到提拔。”一旦進入某個企業,能不能順利晉升、事業有成,情商是一個關鍵因素。所以,職場人在不斷提升自己的能力時,還應不斷修煉自己的情商。否則,身懷絕技也難免碰壁,而每一次的職場斗爭,都是EQ的成長。

秘訣善用團隊的力量

“孤膽英雄”的時代已經過去,要想獲得成功,善用團隊可以事半功倍。正所謂:“三個臭皮匠,頂過一個諸葛亮”,個人的智慧有限,團體的智慧無限。在大企業中,“跑單幫”難成氣候,“抱成團”才能打出一片天地。

職場中,團隊合作顯得越發重要。想晉升的各位職場達人,要學會團隊合作,善用團隊的力量。

秘訣著裝禮儀與職業相協調

穿著是很多職場人士容易忽略的問題,但職場平時的著裝禮儀都被領導看在眼里,稍有不慎,就有可能下崗失業。著裝禮儀就是要塑造個人形象,而著裝本身就是一種暗示,暗示當事人,自己是一個言行舉止都職業化的人;暗示領導,自己是個干練的員工。

職場的穿著原則是,穿什么像什么,即穿著應與一個人的職業相協調。如一位老師,別人看他的穿著,覺得他像老師,那么這個人的職業形象就對了。再比如辦公室人員,形象應該是發不過耳,頭發長的話,要盤起來,穿職業裝。

秘訣做公司中有用的人才

作為職場人,不要老覺得缺了自己不行,其實沒有人是不能被替代的。公司是部大機器,員工只是機器中的零件,再重要的零件也有被換下來的一天。所以,定位好自己的位置,是職場達人必修課。

活有難度才能證明干活的人有價值,相反,可有可無的人,隨時可被替代,也必定走得不長遠。既然不能成為不可替代的人,那就成為公司中最有價值的員工。如此一來,一方面提升了自己的技能,另一方面也獲得了領導的認可,離升職又邁進了一步。

秘訣不斷學習“充電”

想要晉升,就必須保持旺盛持久的戰斗力和競爭力,而持久的競爭力,來源于職場中不斷的“充電”學習。當前,競爭越來越激烈,你不前進,就相當于后退。要想避免在職場中成為“積壓物資”,唯一的辦法就是學習,多學幾手,一專多能。這樣,才更有可能獲得升遷機會的垂青。

秘訣少說多做

工作中,要想混得好,最好是少說多做。千萬別為自己未完成的事找任何借口,尤其是面對領導,即使你說的都是事實,但那也不該成為理由,因為領導要的是結果。比如電腦壞了,導致工作未完成,千萬別對領導解釋說,我的電腦壞了云云,你最好說“我保證按某某時間完成任務。”

如果想要升職,那就記住,只要領導交代的任務,便決不多嘴,堅決執行;只要是上司不關心的小事,就自己處理好,不去煩他;向領導匯報問題,最好是提前準備好答案,讓領導選擇,而不是解決。

秘訣處理好人際關系

職場的人際關系對于職場生存來說非常重要。職場人,不僅要懂得與同事之間的人際關系處理,還要能夠游刃有余地行走在上司跟老板之間。這樣的人才是升職的最強競爭者,才是公司的一個強人。

剛進公司,單位的所有人都會對你很友好,這是同事之間互相幫助、體現團結的職場明規則。所以,你可以和某些你不喜歡的人保持距離,但是表面上,還是要和公司不同層級的人保持良好關系,哪怕對方只是一位清潔工。

TIPS

職場精英的5種特質

01 良好的思維。

02 勇于創新。

03 隱藏個人情緒。

04 強于自律。

05 具備良好的人際技巧。endprint

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