劉簫
雖說慢慢變老是最自然不過的事,但沒有人愿意變老,尤其是女人。于是,大部分女人企圖通過“Pitera”、“ANR”來留住青春,卻都效果了了。其實,一個人只要心態年輕,即使年齡再大,也不算是真正的衰老,永遠保持年輕的心態,跟上時代的腳步不斷的進取,你就永遠不會老。筆者今日專訪的就是這樣一位年輕、自信、優雅的女士,大連慧昌園林綠化工程有限公司董事長梁振杰女士。
48歲的梁振杰是幾家公司的負責人:園林綠化工程公司、景觀設計公司、建筑節能與新能源工程中心、節能環保新技術開發公司等等。如果再加上她曾經從事的餐飲、酒店服務業,梁振杰的經歷堪稱豐富甚至傳奇。從最傳統的餐飲服務到最新銳的綠色環保,這種跨度很有挑戰性。而梁振杰不僅完成了跨越,而且都做得很出色。
上世紀80年代末90年代初,在老渤海飯店工作的梁振杰已經是服務行業小有名氣的“活地圖”、“小勞?!薄崆椤⑶趭^、吃苦耐勞是人們對梁振杰最多的評價。梁振杰說,也正是這種性格注定她永遠不會滿足于平淡的生活,永遠要走在時代的最前列。1995年,已身為大連市婦聯婦女兒童中心副主任的梁振杰,在繁重的工作壓力下,重拾少年時的專注和熱情,考取了東北財經大學的研究生。三年時間,梁振杰不曾耽誤一天工作,也未曾延誤畢業時間?!艾F在回想起來,那三年真的很辛苦,但也是最充實的?!绷赫窠芨锌溃骸懊刻毂犻_眼睛都有明確的目的地,都有任務等著你去完成,這讓我感覺生命有重量,讓我感到踏實。”
90年代末,“下?!崩顺秉c燃很多具有挑戰精神的中國人的創業理想。盡管在政府機關有著令人羨慕的“鐵飯碗”,盡管已過而立之年,但梁振杰血管里的理想主義精神讓她難甘寂寞,毅然放棄市委辦公廳行政處副處長的職務“下海”經商,從承包酒店開始了自己的創業之路。
創業之路必然是坎坷的,但真誠的付出一定會得到更多的收獲。像所有的成功創業者一樣,梁振杰最終賺到了自己的第一桶金,也在這個過程中得到了更多的人生啟迪:人生不可能樣樣得意,但時刻保持年輕的心態,保持著對新事物的好奇和探索,甘于付出,才能得到最大的收獲。
2002年,經人介紹,梁振杰進入了一個全新的領域——園林綠化,承接部隊營區綠化工程。園林綠化不是新興行業,但在當時廣泛興起的“綠色”運動,卻代表了那個時代的新思想、新觀念,雖然在當時,這種“綠色”還僅僅停留在“植樹種花”上。梁振杰是第一個把獨具大連特色的“立體綠化”技術帶到沈陽等其他東北城市的人,這讓她贏得了包括部隊在內眾多客戶的信任和贊嘆。從綠化施工到園林設計,梁振杰的公司不斷提升服務能力。到2008年,她遇到了新的挑戰:按照科學發展觀的要求,部隊首長希望梁振杰“一勺燴”,綜合運用各種節能環保技術,讓“綠色營區”升級到“生態營區”——不只是花花草草、濕地水塘,要真正體現節能環保、綠色生態文明。
這是一個前所未有的課題。梁振杰走遍了國內主要高校和科研院所,卻發現可做水處理的不懂生物質制氣,做水源熱泵的不懂風電、太陽能發電……“更重要的是,沒有一個單位有一套總控系統,把這些技術和設備整合起來?!绷赫窠苷f。
壓力和挑戰帶來的不是懦弱的退縮,而是一往無前的韌勁。從2008年5月到2009年7月,梁振杰自己投資200多萬元,研發成功具有自主知識產權的“生態營區節能環保系統”,并在部隊成功試點。這一高新技術首次實現六項節能環保技術整合、優化、創新,達到整體綜合節能環保、資源循環的效果,對提高中國國土綠化水平,推進我國綠化產業和綠化事業的發展具有重要意義。大連慧昌園林綠化工程有限公司也因此榮獲第二屆中國綠化博覽會特等獎。
“我很慶幸,自己始終跟上了時代的腳步。”梁振杰說。是偉大時代的進步誕生了一個又一個新的機遇,也是偉大的時代讓敏銳的梁振杰抓住了機遇,實現一次次的“產業升級”。十二年的打磨與歷練,慧昌園林公司已具備了承攬大型景觀綠化工程的能力。在組織大型景觀綠化工程建設上積累了豐富的經驗,并以科學的管理和良好的信譽使企業不斷走向規范化、規?;褪袌龌?。在2013中國.錦州世界園林博覽會上包攬景觀優質工程獎、景觀綜合管理獎兩項大獎。
所謂年輕,不一定天姿國色,不一定天真爛漫,只要心態年輕,瞬間便可光彩照人,變得優雅高貴,無論在哪個場合,都是最耀眼的焦點。梁振杰的經歷就向我們證明了這個道理:年輕是一種能力,我們并不會因為容顏的衰老而失去自己的魅力。永遠不給自己松懈的理由,跟上時代的腳步不斷的進取,你就永遠不會老,你也可以同樣閃耀。