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如何發揮思想政治工作在構建和諧企業中的積極作用

2014-09-23 12:30:21馮清利
企業文化·中旬刊 2014年6期
關鍵詞:群眾思想建設

馮清利

鄭州煤炭工業(集團)有限責任公司煤炭運銷公司構建社會主義和諧社會是我們黨在新世紀、新階段的重大理論創新,是我們黨重要戰略機遇期,實現全面建設小康社會的必然要求,是鞏固黨的執政基礎、實現黨的執政使命、提高黨的執政能力的重大選擇。企業作為社會財富的主要創造者,創建社會主義和諧企業則是構建社會主義和諧社會的重要組成部分。和諧企業應該具有堅持科學發展,內部關系協調,員工團結穩定,生產安全高效,真誠回報社會等內涵,通過內外和諧,實現企業的全面發展。如何適應和諧企業建設的要求,進一步深化拓展創新思想政治工作,發揮思想政治工作作用是當前思想政治工作面臨的一個嶄新課題。

一、加強理想信念教育,為構建和諧企業提供智力支持。

理想信念教育是思想政治工作的核心,對國有企業職工來說,理想信念教育主要內容是堅定對馬克思主義的信仰,堅定對社會主義的信念,堅定對搞好國有企業的信心,堅定對企業領導班子的信任。理想信念教育要始終堅持以人為本,貼近實際、貼近群眾、貼近生活、全員覆蓋、全過程覆蓋、全領域覆蓋,為和諧企業建設提供強大動力。具體到企業來說,就是要用遠景規劃和近期目標把職工的思想統一起來,行動協調起來,力量凝聚起來。要通過多種形式宣傳科學發展觀,宣傳企業的共同愿景,宣傳建設學習型企業和節約型企業理念,教育員工樹立以人為本,文明生產、安全生產、保護環境、服務社會的思想,通過扎扎實實的理想信念教育,使廣大黨員干部職工,特別是領導干部要樹立和諧發展的信心,增強建設和諧企業政治責任感,引導企業員工樹立正確價值觀,大力建設和諧文化,妥善處理內部關系,形成共同的價值取向,增強參與建設和諧企業的主動性、積極性和創造性。

二、把思想政治工作融入業務工作,為構建和諧企業提供持久動力。

當前,社會轉型、體制轉軌、利益轉換、社會階層和社會成員轉化,經濟成份、經濟形式、分配方式、就業方式多樣化、社會思潮和人們思想多樣、多元、多變,各種社會矛盾、思想矛盾凸現,在這種社會轉型期,尤其需要通過思想政治工作在思想多樣多變多元中統一人們思想,在各種社會矛盾交叉多變條件下凝結力量。企業思想政治工作只有把促進發展作為第一使命,緊緊圍繞生產經營這個中心,緊密結合各項業務工作,抓住結合點,找準切入點,把握支撐點,才能取得實實在在的成效。要積極推進思想政治工作思路創新,對各級領導干部實行“一崗雙責”,將思想政治工作滲透到經濟業務工作中,與經濟業務工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起獎懲,形成思想政治工作與經濟業務工作“一體化”的運行方式,實現思想政治工作與業務工作的緊密結合,為構建和諧企業提供持久動力。

三、思想政治工作與解決群眾實際問題相結合,為構建和諧企業提供人文環境。

建設和諧企業,必須把以人為本作為第一準則,把群眾滿意作為第一追求,從群眾最關心的事情入手,將教育內容滲透到為群眾辦好事辦實事之中,把思想育人、制度育人、管理育人和服務育人結合起來:一是建立健全扶貧幫困基金制度,和互助儲金制度,深入開展領導干部與困難職工一幫一扶貧活動,實施送溫暖工程。廣大黨員干部要在密切聯系群眾、真誠團結群眾、切實關心群眾、熱情幫助群眾上下功夫,高度重視和維護群眾現實利益,帶頭解決他們在生產生活中遇到的困難和問題,在技術業務上給予積極的指導,在生活上給予熱情的關心和幫助,特別是要做好弱勢群體的幫扶工作,把黨的溫暖送給他們,在企業內部形成友好互助、和諧融洽的人文環境。二是建立健全領導干部與職工群眾的溝通制度,保持溝通渠道暢通,實現良性互動,保持員工與企業、員工與員工、員工與團隊之間關系和諧。設立舉報電話、領導信箱、領導接待日,建立健全黨員責任區制度,領導干部聯系點制度,黨員聯系群眾制度。三是針對特殊對象開展特殊服務,充分發揮“職工再就業服務中心”和老年大學的作用。四是妥善協調各方面利益關系,妥善處理人民內部矛盾,堅決糾正各種損害職工群眾利益的行為,教育和引導廣大職工群眾正確認識和處理個人利益與集體利益,局部利益與整體利益,當前利益與長遠利益的關系。

四、依靠制度建設和科學管理促進規范養成,為構建和諧企業提供堅實基礎。

高尚思想道德的培養,和諧人際關系的形成,既要靠耐心細致的思想教育,又要靠健全的制度,科學的管理。通過建立健全各種規章制度,規范人們的行為,把所提倡的和諧理念融于各項管理之中,使內在約束與外在約束有機地統一起來,自律和他律有機地統一起來。注意把思想教育和企業管理緊密結合起來:一是用法規約束人們的行為,認真執行有關治安管理、信訪管理、穩定管理等方面的法規。二是制定文明公約,促進員工養成良好的行為習慣。三是制定各類工作制度、行為規范,在各類管理制度和管理工作中有機地體現思想教育的內容和要求。四是用先進個人和先進集體的典型示范,使廣大職工群眾學有榜樣,趕有目標。在企業內部形成民主法制、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序的良好環境,促進和諧企業建設。

五、發揮各種思想文化陣地作用,為構建和諧企業提供良好輿論氛圍。

各種思想文化陣地既是和諧企業建設的主要載體,又是營造良好氣氛、確保和諧企業建設落到實處的基礎條件。思想文化陣地主要包括輿論陣地、培訓陣地和文化娛樂陣地。輿論陣地以廣播、電視、書報刊、黑板報、宣傳欄、閱報欄、互聯網為主體;培訓陣地以職工之家、培訓中心、企業黨校等為主體;文化娛樂陣地以圖書館、文體中心等為主體。依托這些思想文化陣地,充分發揮合力作用,廣泛開展融思想性、知識性、趣味性于一體的群眾喜聞樂見的活動,宣傳和諧理念,普及和諧知識,營造和諧氛圍,創建和諧生活。

當前企業思想政治工作面臨的形勢更復雜、任務更繁重、工作更艱巨。我們一定要按照構建和諧企業的要求,不斷加強思想政治工作的科學性、藝術性和實效性,提高思想政治工作的創造力、感召力和滲透力,以發展為第一要務,著力構建充滿活力的企業;以提高員工素質為核心,著力構建誠實守信的企業;以生態保護為核心,著力構建人與自然和諧相處的企業;以辦實事辦好事為核心,著力構建公平正義的企業;以平安安定為核心,著力構建安寧有序的企業。

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