走群眾路線

摘 要：隨著黨的十八大以及十八屆三中全會的召開，國家對社會、對企業的發展指明了方向，提出了新要求。面對社會經濟的不斷發展，這就要求企業政工干部做出與時俱進的改變。因此，企業政工干部要從思想上、行動上適應企業乃至社會發展需要，提高綜合素質，為基層工作人員樹立榜樣，為企業創效增收提供保障，為國家實現“中國夢”而不懈努力。那么，在實現“中國夢”的道路上，企業政工干部該如何促使企業并入圓夢快車道呢？本文作了重點解析。

關鍵詞：群眾路線；企業政工干部；

中圖分類號：D252 文獻標識碼：A 文章編號：1674-3520（2014）-09-00-02

習近平總書記在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調指出：“群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。”企業政工干部是黨密切聯系職工群眾的紐帶與橋梁，群眾路線政策的執行者，職工群眾疾苦困難的排憂者。因此，企業政工干部認真踐行群眾路線對企業實現“中國夢”富強之路意義重大。

一、走群眾路線是企業政工干部的“啟夢”之翼

面對形式多變、紛繁復雜的經濟形勢，如何在新的歷史條件下發揮好自身作用，加強和改進企業思想政治工作，保證黨的路線、方針、政策在國有企業中貫徹落實，保證職工隊伍穩定，保證企業利潤的提高以及企業在實現“中國夢”的道路上越走越遠呢？習近平總書記說：“ 我們要與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗。現在我們談不上說一塊苦，但一定要一塊過、一塊干，保持和發揚黨的光榮傳統和優良作風，保持同人民群眾的血肉聯系，切實把工作做好。”這樣看來，政工工作作為企業重要人事、組織、思想的工作，對于帶動全體工作人員共同奮斗，完成公司要求的各項方針政策有著良好的說服力和號召力。

所以，做一名新時期合格的企業政工干部，無論從思想和行動上，就必須要做到從群眾來，到群眾去，密切聯系群眾，深入基層，接地氣，思群眾所想，幫群眾所急，而絕非高高在上，魚水分離，紙上談兵。企業的發展，更需要政工干部融入職工群眾之中，解決人們在工作生活中的各種困難，加深與人們的感情，努力做好為群眾排憂解難的服務工作，才能讓廣大群眾感受到集體的溫暖，感受到黨的關懷，才會讓大家在通往“中國夢”的道路上鼓足干勁，為企業興、國家強奉獻出自己全部的力量。因此，走群眾路線是企業政工人員扎根基層、服務人民群眾，促進企業人心穩定、團結向上的“啟夢”之翼。

二、走群眾路線是企業政工干部的“筑夢”之魂

習近平總書記說：“我們要牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，認真組織開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，始終保持同人民群眾的血肉聯系，牢固樹立正確政績觀，多做打基礎、利長遠的事，不搞脫離實際的盲目攀比，不搞勞民傷財的“形象工程\"、“政績工程”，堅決反對形式主義、官僚主義。”作為企業政工干部，如果擺不正自己作風，視群眾為“水”，視自己為“油”，上下層次，涇渭分明，脫離群眾，那么所在的企業就將會如山間竹筍、墻頭野草一樣失去了發展的靈魂與動力，最終走向破敗的深淵。

所以，企業政工干部在實現“中國夢”的道路上，一定要堅持原則，守住靈魂底線，真正做到對人民、對企業負責。在工作中，企業政工干部要自覺遵守廉政準則，廉潔自律，自覺接受群眾監督，樂于接受監督；在生活上，企業政工干部要嚴格管好自己的親屬和身邊工作人員，堅決反對一切消極腐敗現象，力戒“四風”（形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風），堅決不搞特權，始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色，做好人民的公仆。在思想上，企業政工干部要時刻以馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系為根本指導，深入貫徹落實黨的十八大精神要求，堅持以人為本，堅持為人民服務根本宗旨，堅持走群眾路線，始終保持黨和人民群眾的血肉聯系、魚水之情。只有這樣，企業政工干部在面對復雜多變的經濟形勢時，才能牢牢站穩腳跟，緊緊守住“筑夢”之魂，實現企業的繁榮和快速發展。

三、走群眾路線是企業政工干部的“燃夢”之火

山不辭微塵，故能成其高；海不絕細流，故能成其深。企業的發展和壯大，除了領導決策以外，更多的還是廣大職工堅持不懈努力的結果。那么，在企業的發展過程中，企業政工干部如何做才能充分凝聚和吸納職工群眾的智慧，讓企業上下一般齊，團結一致謀發展呢？習近平總書記說：“人民群眾是我們力量的源泉。我們深深知道，每個人的力量是有限的，但只要我們萬眾一心、眾志成城，就沒有克服不了的困難；每個人的工作時間是有限的，但全心全意為人民服務是無限的。責任重于泰山，事業任重道遠。我們一定要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交出一份合格的答卷。”

這樣一來，就要求企業政工干部必須堅持問政于民，問需于民，問計于民，尊重職工的主體地位，發揮職工創新精神，從職工群眾的實踐創造和發展要求中獲得前進的動力充分凝聚和吸納職工群眾的智慧。要進一步推進企業民主管理，要通過召開職代會、民主測評、信息公開、走訪調查等多種形式推進企務公開，充分發揮職工民主參與、民主監督的作用。企業政工干部決不能隔空辦公，一定要深入到職工群眾中去，摸實情、聽實話，解心結、疏怨氣，解難題、辦實事，通過與職工群眾面對面、心貼心的交流和溝通，全面掌握真實情況，積極汲取群眾智慧。只有以“職工為第一牽掛”為工作理念，“群眾利益無小事”為指導思想的去解決問題，企業的各項決策和工作才能更加符合客觀實際，才能最廣泛調動一切積極因素，才能最充分地凝聚一切推動力量，實現企業更好更快發展。因此，企業政工人員走群眾路線猶如“燃夢”之火，它可以點燃廣大職工的激情，團結和調動職工群眾的積極性，從而推動企業在激烈的市場競爭中越走越遠、越做越強。

四、走群眾路線是企業政工干部的“圓夢”之盾

習近平總書記說：“人心向背關系黨的生死存亡。黨只有始終與人民心連心、同呼吸、共命運，始終依靠人民推動歷史前進，才能做到堅如磐石。”因此，企業政工干部能否搞好與職工群眾的關系，能否讓職工群眾抱團形成合力來適應激烈的市場競爭，就直接影響著企業的發展與走向、繁榮與滅亡。

隨著經濟全球化的深入發展，市場越來越激烈。作為企業的政工干部，有責任推動企業提高綜合實力，贏得競爭的主動權、主導權。更何況，企業職工群眾凝聚力、團結力、向心力的高低，也是評判企業核心競爭力強弱的重要組成部分。職工群眾是企業發展的主體，其中蘊藏著巨大的勞動熱情和無窮的創造力。企業政工干部在開展各項工作中，應該相信群眾，做到“身入”和“心入”；服務群眾，以情暖人，以情感人，以情化人，充分激發他們做事的熱情與潛能，并使之成為推動企業經濟發展的強大動力。如果脫離群眾、上下水火不容，不能同心同德，企業的核心競爭能力就成了無源之水、無本之木。所以，走群眾路線是企業政工人員“圓夢”道路上不可或缺的盾牌，它能夠激發廣大職工干事創業的激情，提振攻堅克難的精神和勇氣，從而提高企業核心競爭力，保障企業在經濟社會的改革發展中立于不敗之地。

所以說，“中國夢”歸根到底就是人民的夢，人民主體才是實現中國夢的基本前提。企業政工人員要想創造性地開展政工工作，促進企業在實現“中國夢”的道路上健康、快速的發展，就必須堅持走群眾路線，切實深入群眾，親近群眾，充分發揮廣大職工群眾的主觀能動性和偉大創造精神，充分依靠群眾，相信群眾，服務群眾，從根本上實現好、維護好、發展好廣大職工群眾的利益。只有這樣，廣大職工群眾才能更好地為實現“企業夢”、“中國夢”輸送永不衰竭的動力，才能真正讓企業在日趨激烈的市場競爭中戰勝種種困難，不斷向著優質高效、成熟卓越的目標大步邁進。