按照“四有”要求當好合格的政治機關干部

●夏陽

按照“四有”要求當好合格的政治機關干部

●夏陽

習主席著眼強軍目標要求，提出培養“四有”新一代革命軍人的偉大號召，深刻回答了強國強軍需要什么樣的軍人、怎樣培養新一代革命軍人的重大課題。作為政治機關干部，如何真正把“四有”標準內化于心、外化于形，成為引領個人成長進步的基本遵循和根本指針。結合個人思考，談幾點粗淺的感想。

一、有靈魂，最現實的要求就是在得失面前始終做到聽指揮守紀律

有靈魂，核心要義是習主席強調的信念堅定、聽黨指揮。聽黨指揮，不是一句空洞的口號，必須落實在行動上，以行動來檢驗。比如，作戰部隊指揮軍官任職資格規定出臺后，原有路徑成長起來的一批機關干部，上升空間變小了、發展路徑變窄了。面對個人利益的得失，是牢騷滿腹、怨氣沖天，甚至“撂挑子”、向后轉，還是選擇默默堅守、砥礪前行。這既顯露品性和風格，更彰顯黨性與原則。小節不保，大節必失。如何對待個人得失，是檢驗聽黨指揮、對黨忠誠最有效的“試金石”。特別是下一步軍隊改革實質性推開后，必然帶來軍內利益關系重大調整，一些單位或部門將面臨體制編制、人員編配等方面的調整，有些人還將面對進退去留的選擇。在改革的滾滾歷史洪流中，我們無法選擇命運，但我們可以選擇態度。作為一名合格的政治機關干部，就應始終在思想上政治上行動上同黨中央、中央軍委和習主席保持高度一致，做到頭腦特別清醒、態度特別鮮明、行動特別堅決；就應嚴守政治紀律和政治規矩，對黨中央、中央軍委所作的重大決策部署，不講條件、不打折扣地堅決完成好落實好，絕不能說三道四、亂發議論，甚至牢騷滿腹，切實以實際行動做黨的路線方針政策最忠實的執行者。

二、有本事，最緊迫的需要就是提高破解基層矛盾問題的能力

有本事，是強軍興軍對官兵素質的基本要求。機關的根本職責是服務基層。有一位老首長說得好，機關端的是基層的碗，沒有基層就沒有機關。所以，機關干部是有真本事還是“假把式”，關鍵是看有沒有為基層解決問題、化解矛盾、減少負擔的能力辦法。當前，基層面臨的實際困難仍然較多。有的單位教育訓練設施陳舊，制約了部隊戰斗力水平提高；有的物質文化設施缺乏，難以滿足官兵的需求；有的傷病殘人員長期滯留部隊，給基層帶來很大的壓力和經濟負擔；官兵家庭涉法問題逐年上升，家屬就業、子女上學等牽扯了不少精力，等等。機關干部要把研究解決這些基層建設遇到的困難和矛盾，作為提高自己能力素質的第一要務。要帶著深厚的感情去解決難題。感情決定態度、影響作風、支配行動，做不到情為兵所系，就很難做到權為兵所用、利為兵所謀。只有對基層存在的各種矛盾、困難和問題，始終有一種焦慮的心情，有一種寢食不安的精神，才會有所作為。要提高創造性抓落實的能力。正確處理嚴格貫徹上級指示與結合實際抓落實的關系，切實吃透上級精神，摸清基層情況，善于站在大局上觀察、分析和思考問題，把上情與下情有機結合起來，找準結合點，抓住帶傾向性、根本性的問題，充分發揮主觀能動性，以清晰的思路、創新的辦法抓基層、幫基層、建基層。

三、有血性，最直接的考驗就是以敢于擔當精神強化責任落實

血性，始終是我軍制勝的利刃。古語云：文死諫，武死戰。對我們政治機關干部來說，有血性，既體現在戰時舍生忘死、不怕犧牲，更表現在平時堅持原則、敢于擔當。“為官避事平生恥”。擔當大小，體現著干部的胸懷、勇氣、格調，更是血性膽氣的集中反映。目前少數單位和領導有一種不好的傾向，借口上級規定要求嚴了、緊箍咒緊了，該抓的事不抓，該管的事不管，明哲保身，不求有功但求無過；有的怕得罪人丟票數，信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學，明知一些習慣做法不符合規定，還繼續搞矛盾上交、一推了之。機關干部作為黨委首長的參謀助手，有血性就要體現在矛盾面前不躲閃、挑戰面前不畏懼、困難面前不退縮，以明知山有虎、偏向虎山行的勁頭，以咬定青山不放松的態度，認真研究和破解影響部隊建設發展的突出矛盾問題；就要體現在敢于較真、敢于碰硬、敢于得罪人，對經辦的工作，有勇于簽字背書、守土有責、全程負責的精神和態度，做到說實話、報實情、做實事、求實效，切實擔當起第一責任人的責任，確保經得起組織、群眾和歷史的檢驗。

四、有品德，最基本的標準就是要做到言行統一

百行德為首。有品德是立身做人、當兵為官的準則，是履職盡責、干好工作的基礎。政治工作是做人的工作，政治干部做人怎么樣，你的威信就怎么樣。所以說，對政治工作者來說，修德不僅是一個學習過程，更是一個實踐的過程。行不率則眾不從，身不先則眾不信。如果像徐才厚那樣，管靈魂的出賣靈魂，管反腐的帶頭腐敗，管干部的帶頭賣官鬻爵，講艱苦奮斗的帶頭貪圖享樂，即使信仰信念講得再多，理想宗旨說得再好，也是空言空談，只會遭到官兵唾棄。作為政治機關干部，應把修身作為必修課，不斷強化自我修煉、自我約束、自我塑造，養成高尚的人品官德、思想情趣和職業操守；應帶頭遵紀守法，帶頭廉潔自律，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以干干凈凈、表里如一的形象，在官兵面前挺直為人做事的腰桿子，立起政治工作的大威信。

【作者系東海艦隊干部處副處長】