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以“三嚴三實”推進全面從嚴治黨

2015-01-29 15:50:24
浙江共產黨員 2015年6期

以“三嚴三實”推進全面從嚴治黨

◎黨嶠

導 讀:近日,我省“三嚴三實”專題教育以領導干部講黨課啟動開局,省委書記夏寶龍在會上講專題黨課。以這次黨課為標志,全省“三嚴三實”專題教育正式啟動。省委要求各級黨員干部要把嚴和實的要求立起來、樹起來,帶頭學深“三嚴三實”、悟透“三嚴三實”、踐行“三嚴三實”,爭做“三嚴三實”的好干部,把“三嚴三實”的要求貫徹到修身做人、為官用權、干事創業的各個方面。本刊圍繞踐行“三嚴三實”提供一組學習輔導,供參考。

讀一讀

關于從嚴治黨,黨中央的態度很鮮明,就是要采取一切措施,認真地而不是敷衍地、深入地而不是表皮地解決黨內存在的各種矛盾和問題。各級黨組織要在從嚴治黨上進一步做起來、實起來。無論哪一層級、哪一領域的黨組織,都應該嚴肅認真對待黨賦予的職責,按要求進行嚴格的組織管理。黨組織要管理黨員、干部,黨員、干部要自覺接受黨組織管理,也是我們黨的一個重要規矩。解決黨內存在的問題,根本在于嚴格管理標準、延伸管理鏈條、落實管理責任,使每個黨員、干部都及時納入組織管理,使黨組織對每個黨員、干部都做到情況明、問題清、措施實。各級黨組織要切實履行管黨責任,結合實際建立健全管黨機制。各級領導干部特別是主要領導干部要時時處處嚴格要求自己。

——2015年1月19~21日習近平在云南考察時的講話

自然生態要山清水秀,政治生態也要山清水秀。要著力凈化政治生態,營造廉潔從政良好環境。嚴懲腐敗分子是保持政治生態山清水秀的必然要求。黨內如果有腐敗分子藏身之地,政治生態必然會受到污染。要深入推進反腐敗斗爭,下大氣力拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”,使領導干部受到警醒、警示、警戒。

——2015年3月6日習近平參加十二屆全國人大三次會議江西代表團審議時的講話

看一看

“三嚴三實”是著眼于解決作風方面的突出問題提出來的,具有很強的現實針對性。應當看到,我省黨員干部隊伍的作風和深入實施“八八戰略”、推進“四個全面”戰略布局在浙江的實踐在總體上是適應的,特別是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,黨風政風得到明顯改善、呈現出新的氣象。但要看到,形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”還沒有根除,無論黨員干部隊伍管理還是黨員干部自身,都存在不嚴、不實的問題,失之于寬、失之于軟、失之于虛的現象比較嚴重。可以說,要求不嚴的問題、作風不實的問題,是黨員干部不良作風的突出表現,也是作風建設亟待解決的突出問題。主要有以下幾個方面:

表現一:有的黨組織對黨員干部要求不嚴,常常是不敢管、不愿管、不會管。

案例:有的黨組織對違反組織紀律的黨員干部偏重于打招呼提醒、批評教育、誡勉談話,還有的搞“家丑不外揚”,大事化小、小事化了。即使給予黨紀處分也存在失之于軟、失之于寬的現象,該嚴重警告的給予警告處分,該留黨察看的給予嚴重警告處分,該開除黨籍的給予留黨察看處分,該移送司法機關處理的給予黨紀處理,懲處的力度小。

表現二:有的執行中央政策打折扣、搞變通,有令不行、有禁不止的現象時有發生。

案例:如有的掌握公共權力的部門自我授權、自我擴權、自由裁量、濫發獎金補貼等權力自肥現象比比皆是。一些行政機關打著強化行業管理的旗號,為部門的權力和利益“跑馬圈地”,在制定政策法規時夾雜“私貨”,通過法規的形式將部門既得利益合法化,不斷強化部門特權。如,自中央出臺八項規定以來,公款吃喝已成了過街老鼠,整治成效明顯。不過,總有一些人舍不得放棄“舌尖上的腐敗”,玩起了“上有政策、下有對策”的“躲貓貓”、“玩潛伏”游戲,部分內部餐廳、單位食堂包廂裝修考究,吃喝標準不減。

表現三:有的自由主義、好人主義盛行,組織渙散、紀律松弛,一些規章制度形同虛設。

案例:有的黨員干部怕丟選票、怕得罪人,搞無原則一團和氣,奉行多栽花少栽刺的處世哲學,不敢或不愿按組織原則、組織程序、組織制度辦事,對該請示的事不請示,對該報告的事不報告,任其做出違法亂紀的事;有的黨員干部對違紀問題,態度不鮮明、消極觀望,錯誤言行聽之任之,以好人主義對待是非問題,以感情代替原則,以出賣黨性交換個人利益;有的遇上矛盾繞道走,碰到難題就回避,缺少責任意識、擔當精神。還有,一些單位主要領導在小額采購訂單,按程序辦理,遇到金額相對大的大額采購,習慣單槍匹馬與對方談判,談好之后,再讓不明就里的下屬“履行手續”,使一些規章制度形同虛設。

表現四:有的黨員干部目無組織紀律,凌駕于組織之上、游離于組織之外。

案例:一些單位“一把手”不講班子分工,不遵守民主集中制,搞“一言堂”,小事開大會充分聽取意見,重要事開小會吸納少數人的建議,關鍵事不開會獨斷專行,決策用人上唯我獨尊,獨斷專行,隨心所欲進行“拍板”,致使集體被個人“綁架”,集體研究流于形式,導致班子成員在集體決策時,察言觀色,揣摩迎合,甚至對明顯違反紀律、法律規定的做法也不提出反對意見,出現“權大于法”的現象。特別是在房屋拆遷、土地征收征用、國有和集體資產的管理等方面,不向群眾公開,不充分聽取群眾意見,工作方法簡單粗暴,對人民群眾抖威風、耍特權,造成黨群干群關系緊張。

表現五:有的心浮氣躁,弄虛作假,搞勞民傷財的“形象工程”、“政績工程”。

案例:“領著群眾干,做給領導看,風風光光上馬,冷冷清清收場”,近些年來人們這樣描述“形象工程”和“政績工程”。一些地方熱衷建新區,搞大工程、大廣場,追求表面光鮮。如一個人口不足13萬的西部縣城,竟異想天開,計劃投入6.5億元,開發五大景區,并在縣城周邊的山體上安裝2700余盞霓虹燈,用以打造“月光之城”。更有甚者,有的地方政府官員為追求文化政績,制造轟動效果,挖空心思,斥以巨資,興建“西門慶主題公園”——把早已被社會公德唾棄的反面人物也拉來當作文化政績工程的幌子。

表現六:有的特權思想嚴重,濫用手中權力,違法亂紀、貪污腐敗。

案例:有些領導動輒使用警車開道、封鎖交通,甚至出現“讓領導先飛”的現象;有些公務用車違規加裝警笛、警燈;有些執法用車在沒有執行緊急公務的情況下,無視交通規則、隨意違規。一些部門和地方利用權力超低價購房、違規建干部福利房規避高房價,超標建設樓堂館所、豪華裝修辦公室、高干病房等。有的領導利用職權或影響為子女、親友,在上學、就業、升遷、辦企業、招投標、買房子等等各種方面提供便利,擠占優質公共資源。有些“一把手”為牟取個人私利,插手礦產資源開發、土地使用、工程項目招投標、政府采購等,造成國有資源的嚴重流失。

想一想“三嚴”和“三實”辯證關系

“嚴”是懂規矩、守底線、拒腐蝕、永不沾等嚴明的紀律要求,“實”是忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態度。“三嚴”是“三實”的前提與基礎,只有做到“三嚴”,才能為“三實”打下牢固的思想基礎。“三實”是“三嚴”的體現與歸宿,做不到“三實”,“三嚴”就成了空洞的東西。“三嚴三實”體現了世界觀和方法論的有機統一、內在自律和外在約束的有機統一,為黨員干部修身做人、為官用權、干事創業提出了明確要求。

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