臨危不亂 破繭成蝶
——縱觀工業(yè)企業(yè)如何履行社會責(zé)任

文/成宇

臨危不亂 破繭成蝶
——縱觀工業(yè)企業(yè)如何履行社會責(zé)任

文/成宇

工業(yè)文化是一個新概念，涉及的領(lǐng)域非常廣泛，內(nèi)涵也非常豐富。工業(yè)文化主要指人類社會在實現(xiàn)工業(yè)化進程中個體和集體不斷積累下來的物質(zhì)生產(chǎn)、制度生產(chǎn)和精神生產(chǎn)的總和。它不僅是綜合國力的構(gòu)成要素，也是工業(yè)發(fā)展的倍增劑和靈魂，它深深地熔鑄于社會生產(chǎn)力之中，并成為工業(yè)發(fā)展的強勁推動力量。

而企業(yè)是工業(yè)文化的載體，在其發(fā)展過程中扮演著極為重要的角色。在新的形勢下，工業(yè)企業(yè)擔(dān)負著新使命，同時也面臨著新挑戰(zhàn)。面對復(fù)雜多變的國際國內(nèi)環(huán)境，在我國經(jīng)濟發(fā)展步入新常態(tài)的大背景下，工業(yè)企業(yè)能否適應(yīng)新常態(tài)，以高度責(zé)任感、使命感，攻堅克難、創(chuàng)新發(fā)展，開創(chuàng)工業(yè)企業(yè)履行社會責(zé)任的新局面，這是工業(yè)經(jīng)濟高速增長，邁向中、高端水平的重要因素。

在困難中堅持

面對經(jīng)濟下行壓力加大、內(nèi)外市場低迷、企業(yè)效益下滑的諸多困境，企業(yè)如何堅持履行社會責(zé)任？我們要看到國民經(jīng)濟出現(xiàn)了積極變化，活力動力得到增強，但經(jīng)濟回穩(wěn)基礎(chǔ)還不牢固。工業(yè)經(jīng)濟下行壓力仍在加大，地區(qū)、行業(yè)發(fā)展差別加大，分化較為明顯。企業(yè)盈利狀況下滑，則提質(zhì)增效、扭虧為盈乃當務(wù)之急。

如今，經(jīng)濟發(fā)展正處于一個“舊力減弱、新力將生”的交替困難時期。雖然高科技產(chǎn)業(yè)增速快于工業(yè)增速5個百分點，是工業(yè)經(jīng)濟新的增長點，但目前在工業(yè)經(jīng)濟中所占比總重只有12%，所以新力的增長尚不能彌補舊力的弱化。要明白改革是需要付出成本，經(jīng)受陣痛的，改革紅利才能逐漸釋放。在交替過渡期內(nèi)，工業(yè)企業(yè)將面臨巨大的經(jīng)營壓力，企業(yè)履行社會責(zé)任與企業(yè)扭虧增盈、生存發(fā)展之間出現(xiàn)了暫時性的矛盾。

外部環(huán)境的不利、經(jīng)濟效益的下滑，可能導(dǎo)致企業(yè)減少投入，處置不當會導(dǎo)致用于技術(shù)改造、設(shè)備更新、節(jié)能環(huán)保、隱患整改的投資減少，影響企業(yè)的節(jié)能降耗、減排治污、安全生產(chǎn)，甚至產(chǎn)品質(zhì)量；用于教育培訓(xùn)促進員工發(fā)展與改善員工福利、支持社會事業(yè)發(fā)展的費用可能會被削減，直接影響到企業(yè)對員工責(zé)任的履行，以至影響到相關(guān)社會事業(yè)項目的有效運行。

在這個時期，工業(yè)企業(yè)要想履行好社會責(zé)任，勇挑身上的重擔(dān)，首先，企業(yè)人要守法經(jīng)營，講究誠信為本。謹記法律和道德的底線不能逾越，要堅守綠色低碳、質(zhì)量安全等基本要素不動搖。其次，要善于優(yōu)化升級，淘汰落后，化解過剩，要想來一次脫胎換骨的改革就要付出巨大的代價，做好強有力的準備和鋪墊。最后，要力求轉(zhuǎn)變方式，尋求提質(zhì)增效，加大創(chuàng)新驅(qū)動，最大程度調(diào)動廣大員工積極性和創(chuàng)造性的新途徑，讓創(chuàng)新的春風(fēng)吹綠工業(yè)企業(yè)的那片讓萬物生長的江南岸堤。

全面建成小康社會，《中國制造2025》孕育而生，實現(xiàn)兩個百年目標，企業(yè)承擔(dān)著重大歷史責(zé)任，而這也是社會責(zé)任的最高境界。2020年基本實現(xiàn)工業(yè)化，2045年邁入世界制造強國前列，其中關(guān)鍵的責(zé)任主體首先是工業(yè)、制造業(yè)和企業(yè)。另外，全面建成小康和《中國制造2025》與企業(yè)社會責(zé)任的核心思想是不謀而合的。全面建成小康需要解決不平衡、不協(xié)調(diào)、不可持續(xù)的問題，從而實現(xiàn)和諧、文明、進步。《中國制造2025》的基本方針是強調(diào)創(chuàng)新、質(zhì)量、綠色、優(yōu)化、人才，更加強調(diào)增強社會責(zé)任，堅定走可持續(xù)發(fā)展道路。

在新常態(tài)中綻放

面對新形勢、新常態(tài)、新任務(wù)，如何提升企業(yè)履行社會責(zé)任的效能和水準？首先，要依靠創(chuàng)新驅(qū)動的戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新文化，不斷提升生產(chǎn)力要素的質(zhì)量和水平。發(fā)展動力由要素驅(qū)動向創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)變。工業(yè)是創(chuàng)新驅(qū)動的主戰(zhàn)場，產(chǎn)業(yè)大軍是創(chuàng)新的主力軍，所以說實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，弘揚創(chuàng)新文化是企業(yè)應(yīng)當履行的社會責(zé)任。要較好地實施創(chuàng)新驅(qū)動，就得全面開展科技創(chuàng)新、產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)組織創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新，顯著提升生產(chǎn)資料、生產(chǎn)工具、勞動力、資本、科技等生產(chǎn)力要素的質(zhì)量和效益，推動經(jīng)濟發(fā)展。而其中的科技創(chuàng)新是創(chuàng)新驅(qū)動的戰(zhàn)略支點，完善產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合的創(chuàng)新體系，開展國家重大科技專項、行業(yè)共性關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營難點技術(shù)攻關(guān)這3個層面的科技攻關(guān)。

其次，守法誠信是企業(yè)履行社會責(zé)任的思想基礎(chǔ)和道德底線。眾所周知，依法經(jīng)營、誠實守信是市場經(jīng)濟的必然要求。市場經(jīng)濟是法制經(jīng)濟，要依法治理；市場經(jīng)濟是信用經(jīng)濟，要以德治理。當前社會誠信水平與經(jīng)濟發(fā)展不匹配、不協(xié)調(diào)、不適應(yīng)，矛盾仍然突出，質(zhì)量誠信、商業(yè)信用問題仍然困擾著一些企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展，是它們的傷痛之處。

再次，弘揚工業(yè)法制文化、行為文化，要始終抓住企業(yè)社會責(zé)任的重點不動搖、不松勁。做到節(jié)能減排、綠色低碳。我國承諾到2030年二氧化碳排放達到峰值，單位國內(nèi)生產(chǎn)總值二氧化碳排放比2005年下降60%—65%。實施好“質(zhì)量興國”戰(zhàn)略，“以質(zhì)取勝”拓展市場，健全質(zhì)量保障、質(zhì)量誠信體系。對于安全生產(chǎn)，工業(yè)企業(yè)必須秉持“以人為本”“安全發(fā)展”的理念，堅守安全生產(chǎn)方針，落實安全法律法規(guī)，排查治理隱患，遏制杜絕特大事故的發(fā)生，保障人民生命財產(chǎn)的安全。

最后，實現(xiàn)經(jīng)濟要自強自立、奮發(fā)作為，建設(shè)制造強國。我國工業(yè)目前經(jīng)受著發(fā)達國家高端回流重振和發(fā)展中低成本進入的雙重擠壓。美國作為超級大國，深刻吸取過度依賴虛擬經(jīng)濟忽視實體經(jīng)濟的教訓(xùn)。而我國受西方經(jīng)濟學(xué)影響和自身機制缺陷，工業(yè)存在脫實向虛、被空心化、邊緣化的不良傾向。實體經(jīng)濟要自強自立，必須找到提質(zhì)增效升級的好路子，“互聯(lián)網(wǎng)+制造業(yè)”就是一條提質(zhì)增效，轉(zhuǎn)型升級的有效途徑。用新一代信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)平臺改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，用互聯(lián)網(wǎng)理念思維謀劃未來。實體經(jīng)濟企業(yè)是行動主體，應(yīng)該主動“擁抱”互聯(lián)網(wǎng)，讓互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)發(fā)揮獨特作用，讓電信企業(yè)提供技術(shù)網(wǎng)絡(luò)裝備保障等，使得各類企業(yè)跨界融合、協(xié)同互動、創(chuàng)新變革、包容發(fā)展。