薛登強
(泉州市順通高速公路養護工程有限公司 福建 泉州 362000)
如何做好高速公路企業黨建工作的策略探討
薛登強
(泉州市順通高速公路養護工程有限公司福建泉州362000)
世界經濟趨于大一統的形勢下,黨的十八大精神持續貫徹、落實,高速公路企業的運行模式開始隨之改變,高速公路企業的運行市場環境也逐漸變得多元化與復雜化,隨著我國關于企業各項法律規章制度的不斷完善,按中央要求,公司出臺相應的改革措施,調整高速公路企業產權結構以適應市場經濟的多樣化。黨建工作是促使我國高速公路事業蓬勃發展的重大原因之一,本文通過對加強高速公路行業黨建工作的重要現實意義進行概述,探討高速公路企業黨建工作存在的突出問題,針對這些問題提出相應的解決措施,希望對相關工作人員能有一定的啟發。
高速公路;企業;黨建工作;問題;策略
由于我國實行的是具有特色社會主義的市場經濟,黨建工作的好壞與現代企業制度的完善程度息息相關。因此,加強高速公路企業黨建工作,堅持貫徹黨對高速公路企業的戰略領導目標,堅持創新與完善黨建工作,促使高速公路企業的發展可以保持正確方向,對企業領導干部與企業員工的思想進行引導,使之永遠與我黨的思想保持高度一致[1]。通過統一戰略目標與規范思想來凝聚企業所有員工,高度整合企業的所有資源,力往一處使,增加高速公路企業在市場中的競爭力,黨的領導可以不斷完善高速公路企業中的問題,優化黨組織管理結構,加強企業的穩定性與安全性,促使高速公路企業可持續發展。
1.1發揮高速公路企業黨組織作用
高速公路企業是一個由多部門組成的復雜集成體系,公路企業黨組織是黨的政策、路線、方針的具體貫徹者、執行者與監督者。它為公路企業工作提供引導。我國的高速公路在復雜、多變的市場環境中開始邁入一個新的發展階段,新的階段會帶來新的機遇與挑戰,這些機遇與挑戰需要黨組織的領導干部在依照我國的相關行業發展計劃的前提下進行組織與帶領[2~3]。因此,為了保障高速公路企業的正常運轉與可持續發展,其黨組織需要不斷加強自身的建設與完善,增加其解決問題的能力。
1.2促進高速公路行業改革的發展
隨著我國經濟的發展,人們對基礎設施的需求越來越大,為了滿足人民的需求,國家開始加大對高速公路等基礎設施的投資力度。針對高速公路中存在的問題進行逐一解決,提高人民使用滿意度水平,必須建立與時代背景相結合,可以系統全面闡述黨中央的重要思想與觀點的高速公路黨組織,進行企業的塑造與設計時需要隨著改造的的不斷深入[4]。對應的引進物資與先進的管理經驗,調整企業的職位結構、競爭模式與盈利模式。針對影響企業內部團結與正常運行的突出因素給予重視,加強黨組織的思想教育工作,統一企業員工思想,帶領管理層與普通員工一起進行高速公路行業改革。
1.3加強高速公路企業黨組織自身建設
由于市場經濟存在太多的不確定性,公路企業容易受到市場經濟的沖擊,導致企業出現人心不穩、凝聚力下降的情況。黨組織通過共同的革命信仰將企業上下進行高度整合,增加員工對企業的認同感,促使企業員工能夠團結一致,萬眾一心,為提高企業效益而共同努力。這些情況同時也會對高速公路企業黨組織工作的開展產生破壞。這與我國提倡將黨組織工作與企業運行進行有機結合,從而增加企業競爭力的思想有悖,因此,高速公路企業黨組織應該根據企業的實際情況進行自身的建設與完善,為企業發展提供強大的政治保證和組織保障。
2.1黨建工作重要性認識不夠
商業化思維影響著世界大多數企業的領導,他們保證工程質量、提高人民滿意度與企業經濟效益才是最重要的,從而將大量的資源、時間、精力投在建設、收費方面。對黨建工作重視程度不高,長期形成重生產輕黨建的思想,導致黨組織工作人員日常工作業務不暢通,黨組織執行、實施方案和手段單調,大部分停留在口頭說教,沒有將教育、引導、監督職能落到實處。
2.2黨建制度與實際情況不符
隨著企業的逐漸發展,我國黨組織與企業結合的政策方針的有效落實,一些高速公路企業在逐漸的發展過程中制定了黨建規章制度。但企業的黨建工作效果并沒有得到良好體現,相關工作者經過調查研究發現,這些制度與企業實際狀況并不符合,或者開始符合,但企業變革后沒有及時進行調整,造成規章制度成為一紙空文,黨建干部與企業各部門的人員工作脫節[5]。并沒有為黨建工作做出實際的效用。
2.3企業黨員隊伍建設有待完善
高速公路企業黨員隊伍是通過國家與企業嚴格選拔而來,他們的專業水準與黨建意識均高于常人,但一些由于許多黨務工作人員的不恰當調位,與業務量過于繁重,從而導致部分黨員的時間與精力并不足以處理黨建工作,大多是完成任務考核,導致黨建質量存在極大問題。
2.4黨務信息化水平不高
我國進入信息化時代后,信息工具已經開始廣泛的應用在黨建工作的方方面面,它通過收集整理信息,及時對信息進行分析與反饋,來快速的處理黨建工作,對提高黨建工作效率與系統化管理企業具有重大現實意義。由于部分黨建工作人員對信息化不夠重視,導致黨建工作信息化并不能在整個企業全面建設與利用,無法形成一個完整的信息管理系統,從而無法有效指導黨建工作的開展。
3.1提高企業人員對黨建工作重要性認識
從根本上轉變企業員工的黨建觀念,黨委必須以科學發展觀為指導思想,明確發展目標,圍繞黨建為核心,將黨建工作與企業業務進行滲透,將黨建工作與業務工作提到同等高度上,以企業生存與發展為核心,將黨建工作與業務工作進行有機結合,兩者相輔相成,將改革創新精神進行到底,根據業務情況進行相應的黨建路線調整,針對性對企業進行黨的作風改造,利用黨建工作擁有的政治優勢優化企業結構,增加其在競爭市場中的核心競爭力[6]。
3.2建立切實規章制度
將黨務管理體制與特色有機融合到高速公路企業管理系統中,將黨建工作滲透到企業工作的每個地方,建立管理系統、獎懲系統,對黨組織與企業一體化的管理,激發黨建工作人員的熱情與積極性,緊緊圍繞發展企業這個核心來建立精細化的企業管理流程,制定詳細的業務標準、執行標準,如《廉政風險防控體系的出臺》,加強系統內單位重點領域、環節的風險防控及監督。發揮黨組織的帶頭作用,建立績效考核機制,針對考核過程與考核標準給予黨的基礎理論與建設思想為指導。時刻監督員工工作情況,要貫徹落實黨組織建立考核制度。
3.3加強人才選拔與建立培養計劃
加強引導,發揮黨員的模范帶頭作用,對黨組織成員進行大范圍招聘,招聘符合企業黨建工作量的人才,向黨組織成員提出一定要求,即加強政治理論學習,密切關注黨建事業的情況,深入了解我國特色社會主義發展理論與方針。學習企業相關專業知識,加強對企業業務的了解,更好的開展黨建工作,切合實際的提出思想改革的方向[7]。及時根據企業變革后進入下一新階段的黨建重點,制定新的黨思想輸出方針。黨組織的新成員需要學習管理知識,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,對企業內外部進行協調,根據公路特色開展相應的思想教育活動。
3.4實現整體黨建信息化
未來將強化黨建工作信息化作用,實現企業黨建信息化功能模塊建設,改變各黨組織各自為政、各干各的現象,將公司黨建工作有機的融入公司實際工作中,應進行黨建信息建設的整體規劃和部署,在一定范圍內進行統計一規劃,統一設計、統一標準、統一管理,更好的貼近基層,貼近群眾,凝聚黨員。實現黨建工作的信息化、標準化、自動化。加強網上黨建信息資源進行整合吸收,實現大范圍、廣領域的黨建資源交流和共享,提高開發、管理和利用網上黨建信息資源的能力。全面信息化后利用信息系統在網上進行黨建工作,形成開放、動態、實時性的網絡黨建系統。
綜上所述,高速公路企業的黨建工作可以發揮高速公路企業黨組織作用,促進高速公路行業改革的發展,加強高速公路企業黨組織自身建設。其在建設過程中有:黨建工作重要性認識不夠、黨建制度與實際情況不符、企業黨員隊伍建設有待完善、黨務信息化水平不高等幾個突出問題。筆者根據自身工作經驗提出:提高企業人員對黨建工作重要性認識、建立切實規章制度、加強人才選拔與建立培養計劃、實現整體黨建信息化幾個相應措施,希望對相關研究者有一定幫助。
[1]林蔓韻.宣傳新時代高速公路黨建工作[J].城市建設理論研究(電子版),2014(7):143~145.
[2]梁國球.加強新時代高速公路黨建創新工作[J].城市建設理論研究(電子版),2013(23):117~119.
[3]黃風雷.如何以科學發展觀來做好企業黨建工作的思考[J].中國科技博覽,2011(27):192~193.
[4]范明清.切實加強高速公路企業基層黨的建設[J].理論導報,2013(6):154~156.
[5]李殿賞.做好高速公路企業黨建工作的策略探討[J].東方企業文化,2014(22):270~271.
[6]何愛鵬.做好新形勢下企業黨建工作[J].理論導報,2010(12):36~37.
[7]張麗.提高高速公路黨建工作水平要做到“五個注重”[J].企業文化(中旬刊),2014(8):59~60.
D267.1
A
1673-0038(2015)08-0105-02
2015-2-9
薛登強(1983-),男,本科,主要從事公司內黨工團、后勤管理等工作。