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職場治愈系教母——薛莉

2015-04-29 00:00:00許歡
生活PLUS 2015年7期

CR:現階段的重心在哪里?

我一直不是全職作家,除了工作,閑暇時的狀態就是:寫寫寫,讀讀讀。最近幾年過得相對平穩,一直在媒體工作。生活上多了一項,就是照顧孩子,這花掉了閑暇時間的絕大部分。我寫過一篇《養孩子的工作量》,就是寫這個狀態的。 CR:你的工作背景怎么樣?你是怎樣深入了解職場文化的?

我本身一直是職業人,雖然是外資傳媒業,但我覺得和投行、金融等都是相通的。我有很多朋友在不同的行業,因為寫得久了,就可以從縱向去寫人物。我經常會寫這個人十年前在做什么,后來又做什么,可以做一些比較。

CR:為什么選擇職場這個領域開專欄?

2000年,我從體制內的一家傳統媒體跳槽到外資網絡公司,開啟了一段嶄新的工作經歷。那時上海正好新出一份報紙《上海壹周》,想找個有外資公司經驗的人寫職場專欄,就找到了我。我一直覺得,人一輩子得有個喜歡做的事,那種活一天就可以做得動的事,而只要跟藝術創作相關的都可以,比如閱讀、寫作、畫畫、作曲等等,而我喜歡寫作。所以正合我意,就這樣一寫就寫了15年。寫著寫著,我發現職場也好,情感也好,其實都只是生活的一個入口,通向人的欲望、追求與苦惱這個核心。所以不管什么專欄,都可以一直寫下去。

CR:平時寫專欄的素材都是怎么積累的?

做生活的旁觀者,做自己的旁觀者。我認為,觀察有三重境界:“看山是山,看山不是山,看山還是山。”跟人生體驗很像,這中間的轉折多了對人生的思考。其實對寫作者來說,素材都是相似的,正如眼前的山都是相同的,但思考的角度不同,畫出來的山也就姿態各異。

CR:作為常青型專欄作家,你從2000年《上海壹周》的《朝九晚五》專欄開始,寫了十多年的職場專欄,能堅持下來的動力是什么?

我常青嗎?我覺得在職場寫作中,我已經out了。這是個快速消費的時代,你一天不發聲,就會被遺忘。做喜歡的事不能說是堅持,寫作過程雖然痛苦,但寫完了很快樂,所以很容易讓人上癮。

CR:寫專欄以來最大的收獲是什么?

我的專欄也成為我觀察社會的一個窗口,有很多讀者會經常來信交流,我偶爾也會到電視節目上做嘉賓,聊聊職場的事及其他社會問題。現在專欄也結集出版過多次。

我的專欄已經成為了一個平臺,很多人不知道我在FT工作,卻有很多人知道我在寫這個專欄,我換不換工作他們都不擔心。靠這個專欄我獲得了另外一種滿足,這種滿足是我的工作所不能帶給我的。

CR:如何把職業和專欄的愛好平衡得這么好?

寫作這個行當跟演藝等創作性質的行當很像,是沒有中產階級的。頂尖的人名利雙收,金字塔底部的人,光靠這個是養活不了自己的。在中國,專欄作家如果光靠寫專欄,很難過上體面的生活,尤其在上海和北京這樣的地方。而有工作才能養得起寫專欄這個愛好,工作本身也是我專欄靈感的來源。我把寫專欄當成是養花養草般的興趣愛好,只圖開心不圖金錢。

CR:這樣持續寫專欄,遇到靈感枯竭時怎么辦?

我會通過閱讀和社交尋找靈感。基本上和任何人交談都會找到靈感。我是個擅于發現話題的人。以前寫得多的時候,遇到有趣的事和話語,就會隨手記下來,我把它稱為“話題庫”。久而久之,這個話題庫也有近十萬字的量。雖然話題庫里的東西形成不了一個完整的話題,但可以激發靈感。

CR:很多人通過寫作反省自身。

有人說過,寫作本身是對自己的救贖,這話有些道理。寫職場這些年來,也是解決自己職場疑問、解剖自己個性的過程。最終我發現,我其實更適合做一個手藝人,而不是管理者。當然,我要爭取做一個高價手藝人,讓自己能夠自由自在地生活。我在發現并再三驗證了這點后,豁然開朗,對工作也更投入、更主動了。我是真的認為,工作是可以很快樂的。

CR:最滿意的生活狀態是什么樣的?

與十年前相比,我現在已經懶了許多。我希望自己能保持當年的進取心和自律度。要是比現在更努力些就完美了。

CR:《朝九晚五》自2013年4月就沒再更新,改寫《名利場》專欄了,為什么會有這樣的轉變?

當我成為一個積極工作的手藝人后,靈感就消失了,哈哈。寫作者的心態不能太順。杜甫不是說“文章憎命達”么?我的職場專欄多是調侃和對職場生活的小思考之類的,不是ABC成功學。所以,隨著心態的調整,我想嘗試別的形態的寫作。

文如其名。職場的縱深階段就是名利場,所以基本上是類似的。我寫的都是我想寫的。

CR:一直在職場打拼,又寫了多年職場專欄,你認為自己參透職場規則了嗎?

我參不透職場,但是基本參透了自己。

CR:你的職業生涯收獲了什么?失去了什么?遇到最大挑戰是什么?

我不是個最成功的職場人。拿中國對“成功”的評價來看,我的職位并不高,收入也不算高,但我卻是個十分快樂的職業人。我最怕失去的是對未知的好奇與勇敢,人越擁有得多,越怕迎接新的挑戰。我個性偏保守也相對謹慎,我覺得其實可以適當放開些。

CR:工作的主要目的是什么?是職場成就感還是穩定的收入?

兩個當然都要有。但對我來說,收入可能更重要些。我曾問過我一個企業家朋友:1萬元的編輯,每天工作6小時;1萬元的主編,每天工作10小時,你愿意挑哪一個?他選后面那個。我就會挑前面那個,于是他成了企業家,我還在寫我的專欄。價值觀和個性的不同,讓我們在面對相同機會時,做了不同的選擇。當然,我的每一項工作都為我帶來成就感。

CR:工作和生活中哪些好習慣在幫助你成長?

好奇心。

CR:很多職場人想“逃跑”或“跳槽”要么“辭職旅行”,你認為這是一種逃避嗎?

他們在嘗試吧。只要是經濟獨立,我對各種嘗試都持開放態度。我比較鼓勵試一試的生活方式。但我覺得大學畢業后,需要經濟獨立,只有在這個前提下,你才有可能認請自己在社會上的真實位置。

CR:在遇到職場問題時,是“聽從自己內心”,還是“跟職場死磕”?

首先要認清自己,知道想要的和不想要的。這看似簡單,其實很難。然后認清大環境,認清行業背景,從而對自己所在企業和部門有更準確的了解后,再做決定。決定以后,就不要后悔。

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