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淺談新時期下如何提高政工隊伍的素質

2015-04-29 00:00:00王瑋
職工法律天地·下半月 2015年2期

摘要:隨著企業改革步伐的不斷加快,我國企業的思想政治工作也處于一個更加多元化以及開放化的環境中。而企業的政工隊伍建設不僅關系到企業政治思想工作能否順利地進行,同時還關系到企業的未來發展。所以,新時期下為了能夠有效提升企業的市場競爭力,促進其又快又好的發展,就必須要加強企業政工隊伍的素質建設。本文主要探討了提高新時期企業政工隊伍素質的方法與策略,希望可以為企業政工隊伍素質的提高提供一定的借鑒與參考,從而有效促進企業的良性發展。

關鍵詞:新時期;政工隊伍;素質;企業改革

目前,我國的社會主義現代化建設已步入了一個新的發展時期,在新時期,企業政治思想工作主要圍繞著“科學發展觀”以及“可持續發展”等主題展開。而當前人們的社會關系、思維方式以及生活方式等也都在往多元化方向發展。因此。企業的思想政治工作形式、內容與環境等也發生了巨大的改變。所以各大企業也要加強政工隊伍的素質建設,從而充分順應當前的變化形式。

一、企業政工隊伍應具備的綜合素質

1.政治堅定

在政治方面,企業政工隊伍要具有鮮明的政治態度,要愛國、愛黨、愛人民,要在此基礎上要“打好三個根基”:①打好政策法紀根基。企業政工隊伍要嚴格遵守國家的法律法規與方針政策,要嚴格聽從黨的領導,遵守黨的各項紀律與規定;②要打好理論路線根基。只有企業政工隊伍打好理論根基,才能在內外部環境不斷改變的情況下,始終堅持正確的政治立場與政策方向;③打好群眾路線根基。企業政工隊伍要密切聯系群眾,要時時關注群眾的需求與想法,因為企業思想政治工作是黨聯系群眾的一個重要紐帶,所以企業政工隊伍要充分發揮橋梁作用。

2.業務精深

每位企業政工干部都要具備較強的業務能力,其中最基本的能力即為:①語言能力。這要求政工干部在作報告時可以做到有理有據,讓人信服;在開展思想工作時,可以以情感人,能夠深入人心;在演講時,可以引經據典,充分吸引他人興趣;②寫作能力。企業政工干部必須要具有較強的寫作能力,要能用文字將一些理論與觀點生動形象地表述出來,使人們不僅對其文章感興趣,且能在閱讀過程中受到啟發與教育;③實踐能力。每位企業政工干部都要深入基層,深入到企業員工中開展調研工作,只有這樣才能充分了解員工的思想動態,從而更加有針對性及科學性地開展企業思想政治工作。

二、當前我國企業政工隊伍的素質與建設現狀

1.缺乏對企業思想政治工作的充分重視

目前,一些企業的政工隊伍并沒有充分認識到思想政治工作的重要性,而只是空喊政治口號,并沒有真正將思想政治工作付諸于行動。除此以外,還有一部分企業的管理層認為政治思想工作并不重要,在實際工作中也忽視其存在,這樣就會對整個企業思想政治工作的積極性造成嚴重影響,嚴重阻礙了工作的充分貫徹落實。

2.缺乏創新意識

在新時期,我國的政治文化與經濟等呈多元化發展,而一些企業的政治思想工作仍局限于傳統的工作模式,其專業知識也沒有得到及時更新,根本不能充分順應新時代發展的需求。另外,一些企業的政工干部也缺乏創新的意識與勇氣,其工作方法不得當,且缺乏積極的工作態度,這都不利于企業的可持續發展。

3.缺乏高能力高素質的專業人才

隨著企業改革的不斷深化,我國的許多企業的政工隊伍都已“更新換代”,然而政治隊伍的整體綜合素質水平還偏低。素質隊伍的整體學歷水平偏低,年齡偏大,而且一些政工干部的專業不對口,專業能力也偏低等,這就使得企業的思想政治工作無法充分順應新時期的發展需求。

三、新時期提高企業政工隊伍的素質的對策

1.加強教育與培訓,重點培養理論創新能力

在新時期,各大企業要堅持用鄧小平理論、“三個代表”與“科學發展觀”等重要思想來教育及培養企業的政工隊伍,要堅持理論與實際的有機結合,要充分重視改革與創新,要使得政工干部能在工作實踐中不斷完善自我,不斷地提升個人的理論創新能力。除此以外,企業的政工隊伍還要創建完善的學習考核機制及激勵機制,要積極開展培訓教育工作,充分重視政工干部的理論創新能力及解決實際問題能力的培養,從而使其能充分順應企業改革創新的需求。

2.學習現代管理知識,重點培養管理能力

由于企業思想政治工作主要是解決企業員工思想方面的問題,幫助其樹立正確的人生觀、價值觀以及道德觀,而企業的員工是一個數量大、動態性強以及范圍較廣的群體。因此,企業的政工干部不但要做好思想政治工作,同時也要協助企業領導做好管理工作,所以政工干部必須要具有較強的管理能力,這也是其做好本職工作的重要基礎。因此,企業要組織政工干部學習更多的現代管理知識,要重點培養其管理能力,從而為企業政治思想工作以及企業管理工作的順利開展奠定堅實的基礎。

3.學習專業知識,重點培養思想領導能力

在新時期,企業政工隊伍不但要學習本崗位的專業知識,要能充分勝任本職工作,而且還要掌握一些企業其他方面的專業知識。這主要是由于在新時期,企業的員工狀況發生了較大變化,尤其是一些年輕的企業員工,其往往是具有遠大理想與抱負,具有豐富知識的高素質群體,因此想要做好他們的政治思想工作,不但要充分了解其思想觀念、心理動態以及工作情況等,而且還要了解其所從事崗位的專業知識,這樣才能真正地從他們的角度出發,幫助其解決思想、工作以及生活中的各種問題。

總之,新時期我國的經濟形勢在不斷地變化,而企業的經濟情況、人員構成以及思想政治工作所面臨的環境與內容等也在發生改變。所以要加強企業政工隊伍素質建設,使其能充分地適應企業的發展。要采取有效措施,努力提高政工隊伍的整體素質,從而使其能充分做好企業的思想政治工作,能夠為企業的各項生產經營活動以及黨建工作發揮其積極的作用,進而推動企業又快又好的發展。

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