企業轉型升級中如何自覺踐行“三嚴三實”

摘 "要：我國堅持全面從嚴治黨的要求，堅持走群眾路線，這些年不斷推進黨的思想政治建設和作風建設。中共中央總書記習近平強調指出，各級領導干部都要樹立和發揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。總書記關于“三嚴三實”的重要論述，從黨和國家發展全局高度，深刻闡明了黨員干部的修身之本、為政之要、成事之道，是我們黨管黨治黨思想在新時期的進一步豐富和發展，是黨員干部修身做人、謀事創業的重要思想方法和成果法寶，更是我們企業黨員干部必須始終堅持深入踐行的根本準則和行為遵循。

關鍵詞：企業轉型升級;三嚴三實;

文章編號：1674-3520（2015）-10-00-02

黨的十八大以來，習近平總書記多次強調，各級領導干部要樹立和發揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。這“三嚴三實”，貫穿著馬克思主義政黨建設的基本原則和內在要求，體現著共產黨人的價值追求和政治品格，豐富和發展了黨的建設理論，明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循。

一、“三嚴三實”主要內容

“嚴以修身”：就是要加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。

“嚴以用權”：就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。

“嚴以律己”：就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。

“謀事要實”：就是要從實際出發謀劃事業和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。

“創業要實”：就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。

“做人要實”：就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。

“三嚴”是根本、是出發點，要守住嚴、防止松;“三實”是目標、是落腳點，要突出實、防止虛。二者相互聯系、相輔相成、不可分割。要從“嚴”上要求，向“實”處著力，真正把“三嚴三實”內化于心、外化于行，使清風正氣一點點積聚起來，使黨員干部的精氣神昂揚起來，推動企業持續穩定健康發展。

二、實施“三嚴三實”的重要意義

（一）“三嚴三實”是不斷深化作風建設的必然要求。

我們黨是靠革命理想、鐵的紀律和良好作風組織起來、發展起來的，始終視黨性、紀律、作風如生命。實踐也充分證明，什么時候我們黨紀律嚴明、抓得好，黨就興旺發達、有戰斗力;否則就會出現衰敗，出現大的問題。黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央順應形勢發展和黨的建設需要，深入開展教育實踐活動、堅決反對四風、強力推進反腐敗斗爭，推動黨風政風呈現出許多新變化、新氣象，增強了人民群眾對我們黨的信心、贏得了全社會的衷心擁護。同時也應清醒看到，作風問題的病原體還沒有根除，頂風違規違紀現象時有發生，許多深層次問題還需要進一步解決。對于不少黨員干部來說，解決作風問題仍停留在“不敢”上，“不想”的自覺尚未形成。開展“三嚴三實”專題教育，就是要在現有基礎上，再添把火、再加把力，把作風建設良好態勢保持和發展下去，使好的作風成為黨員干部的思想自覺和行為習慣，對推進黨的作風建設具有強烈的現實針對性和深遠的歷史意義。

（二）“三嚴三實”是新時期黨員領導干部立身正己的行為規范

“三嚴三實”不僅從精神支柱、價值追求等方面做出系統精辟的概括，而且從責任意識、擔當精神等方面提出了明確要求，清晰地描繪出新時期黨員干部的“標準像”。其中，“三嚴”是內在要求，指向的是主觀世界的改造，強調的是自律，是領導的干部加強官德修養的“內力””。有了“三嚴”，“三實”就有了思想基礎。只要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，從信念上打造了“金剛不壞之身”，時刻牢記黨的宗旨，時時處處嚴格要求自己，才能經得起各種各樣的誘惑，自覺做到為民務實清廉。“三實”是行為取向，指向是客觀世界的改造，強調的是約束，是領導干的部干事創業的“外功””。有了“三實”，“三嚴”的實際價值才得以有效體現。只要謀事實、創業實、做人實，腳踏實地、真抓實干，就會在實踐中不斷提高自己。我們每一名黨員干部都要把“三嚴三實”作為修身做人的基本遵循，作為為官用權的警世箴言，作為干事創業的行為準則，真正內化于心、外化于形，更好地履行共產黨人的崇高職責。

（三）“三嚴三實”是推動實現新一輪振興發展的重要保障。

當前我國正處在新一輪振興發展的關鍵時期，希望與風險同在，機遇和壓力并存，既有顯性困難也有深層次矛盾，既有影響當期的瓶頸也有制約長遠的障礙，既面臨著前所未有的大好環境也面臨前所未有的嚴峻挑戰。可以說，在這樣的形勢下大力推動好新一輪振興發展，無論是對我們應對經濟下行壓力、穩增長，還是調結構轉型升級、贏得未來，都是難得的、最佳的機會。這是我們要必須肩負的歷史責任和必須面對的重大考驗。破解難題、攻堅克難，搶抓機遇、推動發展，關鍵在于我們能否拿出破釜沉舟、背水一戰的勇氣決心，關鍵在于我們能否堅持求真務實、真抓實干的一貫作風，關鍵在于我們能否秉承敢于負責、善于落實的擔當精神。這就要求我們，必須要認真貫徹“三嚴三實”要求，以嚴的自我約束、實的工作態度，腳踏實地、求真務實、艱苦奮斗，真干、苦干、實干，用嚴細深實的工作作風和有力措施，堅決打贏新一輪振興發展這場攻堅戰，努力創造出黨中央滿意、認可的實績。

（四）“三嚴三實”是維護良好政治生態的現實需要。

良好的政治生態是一個地方政通人和、穩定發展的根本保證。黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央，從我們黨所處的歷史地位和所肩負的歷史使命出發，明確提出全面從嚴治黨新要求，推動形成全面從嚴治黨新常態，著力營造了良好的政治生態。而“三嚴三實”又進一步豐富了從嚴治黨的科學內涵和本質要求，鮮明地由人及事及權，把黨員干部做人為官干事作為一個整體提出，明確定位了黨員領導干部的主體角色;鮮明地凝練為“嚴”、“實”兩個維度，科學回答了從嚴治黨的關鍵環節，重點突出了嚴謹務實的工作要求，為營造良好政治生態指明了根本方向、提供了重要遵循。我們必須充分認識建設和維護良好政治生態的極端重要性，像珍惜愛護眼睛一樣珍惜好和保護好我省良好的政治生態，堅決落實“三嚴三實”要求，切實把“三嚴三實”要求貫穿到從嚴治黨各個領域、全部環節，從嚴、從實治黨管黨，著力營造一個積極向上、干事創業、風清氣正的從政環境，以良好的政治生態推動形成良好的穩定發展局面。

三、企業轉型升級中落實“三嚴三實”的目標要求

對照“三嚴三實”的要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規執紀結合起來，教育引導礦各級黨員干部加強黨性修養，堅持實事求是，改進工作作風，著力解決“不嚴不實”問題，正確處理好加強企業黨的領導與完善我礦法人治理結構、建設中國特色社會主義合格市場主體與追求企業利潤最大化的關系，切實增強踐行“三嚴三實”的思想自覺和行動自覺，提升對“三嚴三實”的情感認同、思想認同和實踐認同，把“三嚴三實”作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則，爭做踐行“三嚴三實”的好干部。

（一）把握教育主題。

要準確把握“三嚴三實”的基本內涵和實踐要求，推動黨員干部進一步堅定理想信念，帶頭踐行社會主義核心價值觀，堅守共產黨人的精神高地;進一步強化黨性原則，增強紀律意識和規矩意識，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致;進一步明確干事創業的行為準則，樹立正確的權力觀政績觀，堅持為民用權、秉公用權、依法用權、廉潔用權。

（二）突出問題導向。

要把問題意識、問題導向貫穿工作的全過程，要聚焦問題、對準問題，把發現問題、解決問題作為出發點和落腳點。要緊緊盯住“不嚴不實”的問題和具體表現，一條一條梳理、一項一項分析，弄清問題性質、找到癥結所在，有什么問題就著力解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，從具體事情抓起、改起，以解決問題的成果來檢驗專題教育的成效。

（三）貫徹從嚴要求。

要以嚴的態度抓好“三嚴三實”專題教育工作，決不能放松要求、降格以求。要發揚認真的精神，貫穿嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，以嚴促深入、以嚴求實效。要按照中央企業的要求，認真謀劃、精心實施，把各項工作做扎實、做細致、做到位。

（四）堅持以上率下。

黨員干部要以身作則，當標桿、作示范，上級為下級作表率，黨政一把手為班子成員作表率，一級做給一級看，一級帶著一級干。黨委書記要在專題教育中時時處處帶好頭，帶頭講黨課，帶頭查找問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭抓好整改落實，做到學習研討更深入、黨性分析更深刻、整改問題更徹底、執行制度更嚴格，從而帶動專題教育有效開展。

（五）注重講求實效。

開展專題教育要聯系實際，務求實效，力戒形式主義，確保取得看得見的成果。要在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效，在攻堅克難、推動企業改革發展穩定上見實效，確保專題教育不虛不空、不走過場，真正在解決具體問題上取得新的進展和突破。

四、企業認真踐行“三嚴三實”

（一）要政治堅定，絕對忠誠于黨。

絕對忠誠于黨是我們黨對黨員的根本政治要求，是黨的事業順利發展的堅強政治保證。要同黨中央保持高度一致。在當前世情、國情、黨情深刻變化，各級黨員干部必須把政治堅定、對黨絕對忠誠作為基本政治素養，堅守共產黨人的信仰高地和精神家園，始終與黨同心同德、為黨不懈奮斗，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。要堅定理想信念。沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會癱瘓。各級領導干部要自覺加強黨性修養，增強政治定力，真正做到在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨。要堅定馬克思主義、共產主義信仰，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，堅持正確的政治路線、政治立場、政治方向、政治道路，做到虔誠而執著、至信而深厚。企業黨員要多讀書充電，多學習新的知識，多思考研究問題，不斷提升自己、豐富自己、完善自己。

（二）要敢于擔當，肩負責任使命。

習近平總書記深刻指出，好干部的一個重要標準就是敢于擔當，就是要敢想、敢做、敢當。當前我國已經由多年的快速發展時期進入一個深度調整時期，穩增長、調結構、促改革、惠民生等各項任務非常繁重。能不能落實好中央“四個全面”戰略布局，切實抓好“三個五”戰略的實施，能不能塌下心來，克服當前困難，破解深層次矛盾，殺出一條血路，闖出一條新路;能不能在新常態下更加扎實地轉型升級、蓄勢突破，實現鳳凰涅槃、浴火重生，關鍵在于我們各級領導干部有沒有組頭的勇氣，負重拼搏、敢于擔當。

（三）要崇尚實干，注重務實落實。

實干是成事之道。孫中山先生提倡“要做大事，不要做大官”。今天企業各位領導干部，身負改革發展重任，面對各種矛盾問題，都可謂是“大事”，這就要求我們必須發揚務實、實干之風，把一個個矛盾攻克下來，把一個個任務完成下來，決不能有頭無尾、虎頭蛇尾，也不能半途而廢。應該說，“實干”既是一種責任，也是一種能力;不僅是做人的準則，更是謀事創業的必經之路。實干，首先要保持一個奮發進取的精神狀態。就是要發揚釘釘子精神，咬定青山不放松，不達目的不罷休，對定下來的事情雷厲風行、抓緊實施，對部署了的工作一抓到底、見到成效。

（四）要廉潔自律，樹立良好形象。

清正廉潔是衡量黨員領導干部是否合格的基本標準。能否廉潔自律，不僅體現著領導干部的個人品行，更關系著一個地方的社會風氣和發展環境，關系著黨和政府在群眾中的威望和形象。從近年來一些干部出現的問題看，主要不是出在勤政上，而是出在廉政上;主要不是出在自身能力不強上，而是出在自身要求不嚴上。各級領導干部一定要堅持防微杜漸，筑牢思想防線，永葆政治本色。要守紀律講規矩。沒有規矩，不成方圓。作為領導干部，必須堅持警鐘長鳴，強化紀律和規矩意識，在做人、處事、用權、交友等方面時刻保持清醒頭腦。要認真執行政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律，嚴格遵守廉潔自律各項規定，時刻保持對人民、對權力、對法紀的敬畏，堅持做到自重、自省、自警、自勵。要嚴以律已。就是要慎初慎獨慎微，做到表里一致、始終如一。

五、結束語

當代企業黨員在企業發展中發揮著重要的作用。作為一名企業黨員，不僅要自覺踐行“三嚴三實”精神，扣好第一粒扣子，更要用“三嚴三實”要求，引導企業其他成員嚴以修身，堅定信念，吃苦耐勞，牢記宗旨，敢于擔當，兢兢業業工作，踏踏實實做人，在企業發展進步中貢獻青春智慧，在推動社會進步中實現人生價值。

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[6]整理 本報記者 沈明堂 馬天 顧楷. 以焦裕祿精神為鏡子，深學細照篤行 用“三嚴三實”作標尺，為政成事做人[N]. 蚌埠日報，2014-05-12A02.

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