骨干教師非正常流動是“劫貧濟富”
2015-05-12 17:44:28
甘肅教育 2015年5期
近年來，特大城市和經濟發達地區，用重金從欠發達地區引進知名校長、骨干教師的現象應引起重視。人才流動本屬正常，但大量優秀教師非正常跨省“遷徙”實屬異常，這顯然加劇了地區間、學校間的辦學差距，人為破壞了教育生態平衡，是典型的“劫富濟貧”。毫無疑問，這種做法不僅動搖了流出地的教育根基，而且不利于流入地師資隊伍的良性發展。（方 一）endprint
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