以創新贏得思想政治工作主動權

倪健

摘 要：當前，思想文化不斷交流與交鋒，意識觀念多樣多元多變，科學技術日新月異，傳播手段迅速發展。思想政治工作比以往任何時候都更加需要創新，只有在創新中贏得主動權，才能回答好時代的考題，為社會主義建設提供強大的精神動力和智力支持。

關鍵詞：創新；思政工作；主動權；

文章編號：1674-3520（2015）-06-00-01

抓好理念創新。所謂理念創新，就是要保持思想的敏銳性和開放度，打破傳統思維定式，努力以思想認識新飛躍打開工作新局面。思想政治工作是啟發人們覺悟，提高人們認識世界和改造世界的能力，動員人們為實現當前和長遠目標而奮斗的實踐活動，是解決人們思想觀念問題，激發人們干事創業，提升潛能的工作，必須創新思維，講究方法，務求實效。一要勤于學習。不斷提高責任心、事業心，引導他們盡心盡責的干好各項工作，切實把履職水平提高到一個新高度。二要善于思考。逐步養成善于思考的良好習慣，改進思維方式，提高思想水平，看事情、想問題，要力求站得更高一些，看得更遠一些，想得更深一些，切實做到干一行愛一行，鉆一行精一行。三要善于實踐。堅持理論聯系實際，把研究和解決現實問題作為學習的根本出發點，做到學以致用，努力通過堅持不懈地的實踐鍛煉和學習總結，不斷提高做好思想政治工作的能力。

抓好手段創新。所謂手段創新，就是要積極探索有利于破解工作難度的新舉措新辦法，特別是要適應社會信息化持續推進的新情況，充分運用新技術、新應用來拓展新渠道，占領信息傳播制高點。在互聯網尚未普及時代，黨員干部可以走基層、下班組，但在信息高度發達的當下，僅有這些是遠遠不夠的。隨著互聯網等新媒體的日益興起，職工思想動向、表達訴求有了新的渠道，在年青一代中起著重要作用，這就要求思想政治工作者要積極地改進和創新工作方式方法，一方面要從渠道出發，在密切聯系群眾上下功夫。要運用現代信息技術搭建服務平臺，比如手機微信群、微博群、QQ群；另一方面就要從服務內容上出發，切實關心職工群眾內心訴求。其次，要運用必要的心理學知識。充分運用心理學，開展干群有效溝通，是做好思想政治工作的金鑰匙和有效途徑。當前，由于國家經濟增長進入“新常態”，煤炭市場形式持續嚴峻，工作壓力越來越大，心理問題逐漸成為最大的問題，由80后、90后構成的新生代抗壓和承受挫折的能力欠缺，適時提供心理體驗非常必要。第三，堅持正確疏導，體現預見性，放大正能量。通過廣開言路，集思廣益，使思想政治工作有預見性，只要抓住思想問題的苗條，及時有針對性地做好疏導工作，循循善誘，說服教育，就能夠化解逆反心理，及時解決各種問題和矛盾，放大正能量。

抓好基礎工作創新。就是要把創新的重點放在基層一線，扎實做好抓基層、打基礎的工作，充實隊伍力量，堅持把職工群眾的呼聲作為第一信號，職工反映什么就回應什么，職工困惑什么就回答什么。一是要增強大局意識。我們要牢記科學發展、以人為本的理念，自覺摒棄本位主義，合力干大事，全心創大業，聚力謀發展。二是要強化責任意識。作為領導干部，我們要明確自身所肩負的責任，找準位置，珍惜崗位，自覺強化干事創業的意識，切實把職工群眾的安危冷暖放在心上，想職工之所想，急職工之所急，真心誠意地為職工群眾辦實事、做好事。三是要樹立憂患意識。要居安思危，常懷憂患之思，常存自警之心。要認真研究把握新形勢下各類社會矛盾的特點和規律，千方百計把職工群眾工作做細做深做實，切實維護職工群眾的正當利益。防微杜漸，防患于未然，盡可能地把矛盾化解在萌芽狀態，把問題解決在基層。通過“四新”形勢任務教育、送溫暖幫扶談心等有效方法，在與基層職工群眾的深入交流中，把準思想“脈搏”，深切的感知職工群眾的現實生活，感知職工群眾的內心世界，真正了解職工群眾所想、所疑、所惑。