三十團基層連務(wù)公開透明

□宋正萍

“雍副連長，我的統(tǒng)管工不對吧，上次讓我去大棚拔草的工好像沒給我打吧?”“技術(shù)員，我也不對，少了三個工呢!”5月1日，二師三十團園林三連連務(wù)公開欄前人來人往。

該團工會把連務(wù)公開作為落實職工參政議政，實行民主管理的重要議程，對生產(chǎn)費用、連隊財務(wù)收支、階段性用工數(shù)量、勞動競賽、貧困救助等，通過公開欄及時上墻公開，自覺接受職工群眾的查詢和監(jiān)督。同時，各基層連隊還建立健全了連務(wù)公開和民主管理制度，每年按時召開職工會員代表大會，討論通過各項規(guī)章制度，征集職工提案，落實職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)、決策權(quán)，凡職工關(guān)注的熱點、難點、疑點問題，由職工民主議事會討論通過，職工自己的事自己定，使連務(wù)公開朝著規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。

據(jù)了解，為了便于職工群眾查賬,各單位還專門設(shè)立了查賬接待室,每周一、周三為接待日,對職工群眾看不懂或不明白的,誰分管的工作由誰負(fù)責(zé)為職工解釋,讓職工對公開的內(nèi)容無疑惑,對干部放心，拉近了連隊干部職工的距離。□