增強領導干部拒腐防變心理防線的途徑分析

葉子紅

【摘要】腐敗源自人內心的貪念，因此，從根本上杜絕腐敗，首先必須教育領導干部構筑起防腐拒變的心理防線。文章從社會心理學的視角，分析了我國當前社會經濟轉型期誘發腐敗的不良心理，以及其歷史、法制和現實根源等，并在此基礎上提出，必須站在依法治國的高度對不良心理進行充分認識，只有幫助和引導領導干部筑牢防腐拒變的強大心理防線，才能讓領導干部抵御不良心理的誘惑，營造風清氣正的社會治理環境。

【關鍵詞】領導干部 拒腐防變 心理防線 途徑

【中圖分類號】D630 【文獻標識碼】A

黨的十六大明確提出，反腐敗必須首先加強監督教育，因為黨員干部都是生活在社會之中的，會受到這樣或那樣的影響，只有通過教育才能讓人在思想上防微杜漸。一些黨員干部最終蛻化和變質的原因，無不緣于他們內心追求了太多的利益，從而淡忘了應該堅守的底線；加之當前社會的監督機制并不十分完善，沒能有效地阻攔他們陷入到犯罪的深淵。基于此，我們只有不斷加強反腐倡廉教育，幫助黨員干部深刻認識腐敗的危害，引導其筑牢防腐拒變的強大心理防線，才能營造風清氣正的社會治理環境。

人的心理是引發腐敗的根源

改革開放以來，我國經濟得到了迅猛發展，這也給人們的社會心理帶來了極大的沖擊。面對巨大的物質利益的誘惑，很多人沒有能夠保持足夠清醒，以至于在金錢和誘惑面前迷失。就社會經濟形勢的發展來看，追逐經濟利益有其合理的一面，這也是推動社會經濟發展的必經道路；……