遼寧省退役運動員就業安置現狀與對策

榮 霽

（沈陽體育學院 運動訓練系，沈陽 110102）

遼寧省退役運動員就業安置現狀與對策

榮 霽

（沈陽體育學院 運動訓練系，沈陽 110102）

遼寧省每年有200名左右的運動員退役，約占全國總數的10%，退役基數大，安置任務重。如果這些運動員退役后的安置工作做不好，將直接影響我省體育后備人才的供給，后備人才不足，競技體育的可持續發展將成為無本之木，無源之水。為此，從不同項目、不同比賽成績、不同家庭分布、不同學歷四個大的方面進行調查，分析遼寧省退役運動員就業安置現狀，找出存在問題的主要原因。

退役運動員；遼寧省；就業安置

1　研究對象與方法

1.1研究對象

以2014年遼寧省退役運動員共290人為研究對象。

1.2研究方法

1.2.1文獻資料法

退役運動員職業轉換安置機制文獻數據研究所要解決的是對上述研究方法的輔助和支撐，即通過文獻的梳理和數據的分析，從規范、實證和比較的學術視角來研究我省退役運動員安置機制的現狀和問題，提出具有現實操作性的退役運動員在安置工作對策。

1.2.2數理統計法

將不同項目、不同比賽成績、不同家庭分布、不同學歷退役運動員基礎數據通過Excel進行統計，為找出問題提供數據支撐。

表1　不同項目退役運動員就業安置基本情況調查表

2　遼寧省退役運動員就業安置現狀分析

2.1不同項目退役運動員就業安置基本情況

根據遼寧省傳統項目特點，將遼寧省實力較強的曲棍球、射擊、游泳、舉重、摔跤、柔道簡稱（舉摔柔）、自行車、體操、擊劍簡稱（自體劍）、皮劃艇、冰雪項目和普及率較高的田徑包括跑跳投、球類項目包括足籃排乒羽網，還有其他不同項目的退役運動員共290人作為調查對象，從表1根據就業安置途徑分析，可以看出，球類項目就業安置方面表現最佳，特別是在自主擇業方面比例最高。從成因方面分析，全民體育意識的提高，體育職業化的發展，對于各個球類項目提供了寬廣的平臺，足籃排三大球運動員在退役以后，在各個俱樂部效力，比賽訓練就是個人的本職工作，競技水平稍低些的通過自己的努力，自主創業開設社會俱樂部，或者成為各地方社會青少年球類俱樂部的教練；小球類項目，由于易上手，受器材環境的影響較小的特點，受到廣大群眾的喜愛，因此這類項目的退役運動員在社會上有非常大的市場，就業安置困難很小，因此待業比例自然最低，只有6.78%。曲棍球、游泳和田徑項目退役運動員就業安置狀況處于第二個層次，游泳和田徑項目也是廣大人民群眾非常喜歡的一項體育運動，在整體表現上略低于球類項目。曲棍球項目作為全國曲棍球項目基地，為國家男女曲棍球項目培養了多屆優秀的曲棍球運動員，由于就業安置途徑狹窄，而曲棍球項目又沒有受眾群，考慮到這些因素，政府和基地為退役運動員創造學習機會，鼓勵退役運動員深造學習，為未來發展鋪好路，但是項目的局限性、社會競爭力和運動員的教育素養仍然使他們難以自主擇業，自主擇業和待業比例較高。射擊、舉摔柔重競技項目、自體劍、水上項目待業方面比例位居前四，歷年來，這四類體育運動項目一直受到政府和社會的廣泛關注，雖然在就業安置方面給了這些項目一定的政策安置扶持，但是面對退役基數大的問題，政策安置起到的作用不大，從另外兩個就業安置手段看，射擊、舉摔柔重競技、自體劍，水上項目，對于身體條件、器材、環境和項目技能要求極高，社會推廣比較困難，不易被大眾接受，因此，這些運動員的技能不能適應社會需要，自主擇業比例相對其他項目低；其次，從學歷層次統計上看，四類項目的學歷層次相對其他類運動項目比例較低，大量的比賽訓練使他們沒有機會獲得足夠的學習深造時間。另外，除射擊外，其他三個項目學習深造比例較低，這和大學對這三類項目開展程度低有一定關系。在政策性安置弱化的當代社會，政府需要從其他方面給這類群項目運動員謀出路，想辦法，幫助他們獲得社會技能，有針對性的搭建就業平臺和推薦工作崗位。

2.2不同項目退役運動員家庭分布基本情況

表2　不同項目退役運動員家庭分布基本情況調查表

從表2家庭分布情況調查分析，球類、游泳和射擊類等項目一般來自于城市相對比較富裕的家庭，而舉摔柔、自體劍、水上項目、田徑等相對吃苦的項目來自于縣鄉村經濟比較落后的地區。球類項目本身受眾群較大，加上經濟富裕的家庭背景，該項目的退役運動員找到合適的工作，獲得較理想的就業安置相對輕松。而舉摔柔重競技項目、自體劍項目、水上項目運動員本身高強度的訓練帶來了生理和心理較大的傷害，加上薄弱的群眾基礎和經濟相對落后的家庭背景，這些項目的退役運動員很難獲得就業機會，就業安置難度較大。這個問題如果得不到解決，就會出現后備人才匱乏、項目萎縮、整體成績下滑等一系列的鏈條反應。因此花大力氣對這些項目擴大就業安置渠道，多方面給予扶持是當前政府要解決的首要問題。

2.3不同比賽成績退役運動員就業安置基本情況（見表3）

表3　不同比賽成績退役運動員就業安置基本情況調查表

運動員的比賽成績也是影響退役就業安置的重要因素之一。根據王武年，《中國運動員人力資本投資及其產權制度研究》，對運動員人力資本的定義：“特定行為主體通過對運動員的體育天賦進行投資，形成的凝聚在運動員身上并能帶來未來收益的健康、技能、知識、心理和聲譽等因素的價值存量?！边\動員人力資本各價值構成要素的獲得和提升，是投資者、管理者、施教者、受教者等各類投資主體以特定的活動方式共同進行的一系列投資過程。

為了增加資本存量，能夠在更高的運動舞臺獲得優異的比賽成績，運動員付出了常人無法想象的辛苦和努力，因為優異的成績能夠使他們得到高尚的榮譽、社會的認可，同時，可以給他們帶來退役后優厚的政策安置待遇、獲得到好的學校深造學習的機會，到俱樂部、影視界各個平臺發展的機會。各個方向的扶持為這些運動員奠定了良好的社會基礎和優厚的經濟條件，為他們未來的發展指明了方向。而我國金字塔形的競技體育體系，使只有極少數運動員站在了金字塔尖，大多數運動員沒有走向這個高度的機會，他們看不到政策性安置給他們的待遇，沒有獲得向更高的教育層次深造的經濟條件，常年的訓練使他們在思想意識、社會技能、身體狀況落后于常人，自主擇業困難重重，待業也就成為必然。因此，政府和社會不能忽視運動成績不好的運動員，他們是金字塔的底座，解決他們的就業安置問題才能夠真正完善退役運動員就業安置體系。

2.4不同學歷退役運動員就業安置基本情況（見表4）

表4　不同學歷退役運動員就業安置基本情況調查表?。∟=290）

隨著運動員對學歷水平的認識提高，越來越多的運動員選擇在在役期間就進入高校，但運動員沒有時間真正到高校學習，而是長時間在比賽和訓練場上努力奮斗，運動員在高校有名無實，有學歷沒學問；高校放寬了招收政策，本身也是出于功利主義，學?？粗械氖沁\動員為校爭光的競技技能，讓優秀運動員為校參加比賽，提高學校的競技成績，高校和專業的選擇局限性較大，也是運動員獲得更多文化知識壁壘。這種形勢下，運動員實際沒有獲得必要的文化知識和文化修養，因此，22.56%的本科學歷退役運動員待業也是預料之中。而在役期學歷為中專，運動成績優異的運動員，待業比例確相對較低。因此，在役期獲得的學歷層次對于運動員就業安置問題的解決沒有起到促進作用。

3　結論與建議

3.1幫扶就業安置困難退役運動員，按個人意愿選派到基層掛職鍛煉

學習新疆退役運動員掛職鍛煉的舉措，按個人意愿選派到基層掛職鍛煉，并根據基層單位實際需要，按照條件設崗，對表現優秀退役運動員通過考核的形式入編。退役運動員在掛職鍛煉期間不轉工資、人事關系，給予赴基層掛職鍛煉的退役運動員一定的生活補助。

3.2創建多樣化創業平臺，加大創業基金投入

遼寧省體育局應爭取中國退役運動員創業扶持基金的支持，爭取成為第三批試點省，為退役運動員實體創業體供資金。另外，應從退役運動員專項經費中拿出一部分經費，為具體經營實體項目的退役運動員，委托專家跟蹤輔導，做成遼寧省的退役運動員創業模范進行推廣。

3.3為退役運動員舉辦專場招聘會，建立就業信息庫及招聘信息專網

為真正有意向聘用退役運動的企業和單位搭建橋梁，推動退役運動員積極面向社會自主擇業；建立體育人才信息網，實時收集和發布體育類招聘信息、退役運動員實時發布求職信息為體育系統開展運動員職業輔導和就業服務提供基礎信息支撐的就業信息平臺，實現退役運動員與用人單位的雙向選擇。

主要參考文獻

［1］王樂樂.遼寧三大舉措保障運動員利益再就業將享受優惠政策［N］.沈陽日報，2007-09-18.

［2］鐘秉樞.成績資本和地位獲得——我國優秀運動員群體社會流動的研究［J］.體育科學，1998（3）：45-49.

10.3969/j.issn.1673-0194.2015.02.146

G812.3

A

1673-0194（2015）02-0203-02

2014-12-21

2013年遼寧省社會科學基金項目（體育學）（L13BTYO14）。