趙智宇
(寶清縣雙柳煤礦有限公司,黑龍江哈爾濱 150000)
推動管理會計發展提升現代企業管理質量
趙智宇
(寶清縣雙柳煤礦有限公司,黑龍江哈爾濱 150000)
管理會計做為現代會計制度中一項重要的組成部分,對于現代企業的發展,有著重要的意義,管理會計對改善企業經營管理、提高企業的經濟效益,有著重要作用。目前管理會計在西方企業及公共事務管理中都得到了廣泛的應用,在我國也獲得了極大的發展,但同時也要看到,目前我國管理會計的發展水平與經濟的發展速度還不相適應。如何推動管理會計的發展,并有力地提高現代企業的管理質量,就成為了會計行業與現代企業管理中的一項重要研究課題。本文對這一研究課題做了分析、總結,并提出了一些見解。
推動 管理會計 發展 提升 現代企業 管理質量
管理會計主要是利用會計的相關信息對企業的發展前景進行預測,并以此為依據參與企業的經營決策、企業發展規劃、企業內部控制等活動,為企業的各項內部管理工作服務。目前我國管理會計工作,經過多年的發展,其工作水平已經得到了極大的提高,管理會計已滲透到各個行業中,但也要看到不論是理論研究,還是實踐應用,管理會計還都遠遠不能滿足目前經濟發展的要求,在一定程度上制約著我國的經濟轉型與產業升級。
1.1 延伸會計的職責
財務會計的重點職責在于記錄與總結企業的日常經營狀況,編制相應的財務報表,重點在記錄與對外方面。而管理會計則是對傳統會計職責的一個延伸,更側重的是管理方面的應用,使用大量的財務相關的數據報表與分析結果,對企業未來的經營狀況進行預測,對企業的日常經營活動進行控制、評價、考核,使得企業的各項人力、物力、財力在企業經營管理中達到最佳的配置,以達到提高企業經營效益的目的[1]。
1.2 降低企業經營成本
管理會計是運用成本管理與現代企業質量管理的方法,建設企業的成本控制系統,改善企業的各項日常經營活動流程,進行產品經濟效益的分析,逐步完善企業的績效考核制度,以提高企業的日常管理水平、降低企業的日常經營成本。
1.3 調動企業的積極因素
管理會計將企業內部的各部門,按照相應的職責,劃分為不同的考核區間,明確各區間的職責與權力,確定相應的考核目標,完善企業的績效考核體系,從而為不同的部門賦予不同的生產決策權,充分調動起企業內部一切積極的因素,促進企業的發展與壯大[2]。
1.4 提高企業的核心競爭力
管理會計中最主要的一個導向因素就是客戶滿意度,以此為出發點,促進企業降低產品成本,改進企業產品的質量,在企業產品的設計、開發、生產、銷售等各個環節上最大限制的提高客戶滿意度,不斷開拓新的市場、贏得客戶的滿意,同時也為企業帶來大量的利潤,提升企業在市場經濟條件下的核心競爭力。
2.1 推動管理會計體系的規范化
管理會計理論體系與實際操作技術的規范化是管理會計在現代企業內的應用程度與應用成效的決定因素。作為管理會計的實際操作人員,也需要規范的體系做參考。在西方,如英、美等國家,其管理會計應用已經非常的成熟,管理會計已經滲透到各個行業中,包括一些公共事業部門也已開始使用管理會計,在這些國家內設立有專門的管理會計協會,并發布了相應的管理會計手冊等,用以指導管理會計的理論研究與實際操作等,促進管理會計的發展與實際應用水平的提高[3]。
2.2 加強管理會計的理論研究
管理會計在我國已獲得了很大的發展,并且國家已將管理會計的發展列入了會計改革的重點內容。但同時也要看到,我國在管理會計的理論研究上依然薄弱,在各類理論研究與學校的教學內容中,依然將重點放在傳統會計上,對管理會計的教學還主要是介紹西方的相關的理論。但是中西方的國情畢竟是不同的,這些理論對我國管理會計發展的作用是有限的,所以應當加大管理會計的理論研究工作,以建立適應我國國情的管理會計理論與體系。
2.3 培養專業的管理會計隊伍
管理會計主要是使用各項數據與分析結果,參與企業的各項決策活動,這樣的工作職責,就要求管理會計崗位的從業人員,要有較寬的知識面、很強的邏輯處理能力,以及對企業出現的各類問題進行總結、分析、處理、解決的能力。目前我國的管理會計工作已經有了很大的發展,但其從業人員的水平參差不齊,在理論學習與實際操作能力方面還都與西方存在著很大的差距,這就要求我們加大管理會計人員專業水平的培訓力度,一方面要加大各類的培訓力度,建設一支高水平的管理會計隊伍;另一方面,要對管理會計從業人員的管理意識進行專門的培訓,由于大部分的管理會計都是從傳統會計轉過來的,所以對管理意識進行專門的培訓是十分必要的[4]。
2.4 不斷提高管理會計的IT水平
由于管理會計在實際的工作中會涉及到大量的數據統計、分析、數據模型開發等,使用傳統的工作方法是無法承擔起管理會計的職責的。當今已進入了信息社會,將管理會計中所使用到的各類理論、方法、模型等進行總結,并進行相應的計算機軟件的開發,對管理會計的發展是十分重要的一項工作。管理會計工作的IT化,不斷提高管理會計的工作水平,對企業的發展與提升企業的核心競爭力有著重要的意義,并可提高管理會計從業人員的工作效率,讓其工作更為輕松、提高工作效率。
隨著國民經濟的迅猛發展,管理會計在現代企業內的作用也越來越大、越來越受到重視,國家已將管理會計的發展列為會計改革與發展的重點。同時也要看到,我國管理會計的發展,與西方還存在著很大的差距,對我國目前的經濟轉型與產業升級是十分不利的,在一定程度上已經成為制約我國企業發展的重要因素。本文就管理會計對現代企業提升管理質量方面的內容,進行了總結、分析,希望對這方面的研究工作有所幫助。
[1]付磊.做好人才培養 推進管理會計發展[J].財務與會計,2015,(3): 15-16.
[2]蔣建林.創新驅動 推進企業管理會計工作[J].財務與會計,2015, (3):35-37.
[3]毛洪濤.發展中國特色管理會計助推中國經濟轉型升級[J].財務與會計,2015,(2):50-52.
[4]耿云江,趙曉曉.大數據時代管理會計的機遇、挑戰與應對[J].會計之友,2015,(1):50-52.