文/河北省秦皇島市山海關區檔案館 李秀紅
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檔案資料征集前后期操作管理對策
文/河北省秦皇島市山海關區檔案館 李秀紅
【摘要】由于受到種種主客觀因素的影響,檔案部門的資料征集工作進展得有些緩慢。在新時期背景下,加強檔案資料征集前后期的操作管理至關重要,要從細節做起,提高對征集工作的重視程度,方能促進征集工作的有序開展。
【關鍵詞】檔案資料;征集工作;操作管理
近幾年來,我國的檔案事業得到了突飛猛進的發展,檔案部門加大了資料征集力度,征集了不少有價值性的歷史史料、歷史回憶錄和名人圖書等,這些資料具有很高的利用價值。然而,由于受到種種主客觀因素的影響,檔案部門的資料征集工作進展得有些緩慢,散落于社會上的部分珍貴資料未能及時征集進館,導致這些資料未能發揮真正的作用。造成這種現象的原因是多種多樣的,一是因為檔案資料征集工作的難度比較大,檔案資料的來源比較零散,征集對象比較復雜。二是檔案資料征集工作無章可循,檔案部門各行其政,導致征集到的資料無法實現共享。三是由于民間收藏異軍突起,使得檔案部門征集工作的形勢產生新變化。四是征集人員的思想沒有到位,重接收輕征集,沒有意識到主動征集資料的重要性。五是征集方法不夠科學,對資料征集工作缺少有力研究,沒有確定征集目標。這一切都說明,加強檔案資料征集前后期的操作管理至關重要,要從細節做起,提高對征集工作的重視程度,方能促進征集工作的有序開展。
(一)征集工作是檔案工作的起點環節。作為一項政策性很強的工作,檔案資料征集工作是檔案工作諸多環節中的起點環節,是實現檔案資料集中、統一管理的基礎路徑。做好檔案資料征集工作,對于整個檔案工作有著不言而喻的重要作用。具體而言,檔案資料征集工作就是按照黨和國家的相關規定,采取專門的征集方法,將分散在機關、單位、個人手中的檔案集中到相關檔案室中,以便實現零散檔案資料的價值,為我國社會主義物質文化和精神文明建設作出應有的貢獻。
(二)征集工作是豐富館藏的重要路徑。眾所周知,數量充分、質量完整、結構合理、成分充實是衡量館藏的重要標準。從某種角度而言,檔案部門要想為社會作出貢獻,就要看其藏量多少和質量高低。而要擴充藏量,離不開行之有效的征集工作,要為檔案工作主動“開源”,要主動采取措施將各種有價值的檔案資料集中在一起,從中分析線索,促進相關工作的有序運行。
(三)征集工作是檔案標準化工作的重要標志。檔案工作標準化是檔案管理現代化的重要基礎,實現檔案工作標準化是一項長期工程,不可能一蹴而就,要逐步推進,首先要從征集工作做起。毫無疑問,征集工作做得好,能夠使全宗變得更加完整,形成統一體系,這樣才有利于反映相關部門在歷史上某個時間段的工作全貌,這對檔案部門的順利運行至關重要。
如今,檔案資料征集工作的重要作用已成了不爭的事實。但是在實際工作過程中,檔案征集確實還存在一系列亟待解決的問題。針對檔案資料征集工作中存在的一系列問題,可以采取以下幾點措施予以解決:
(一)與時俱進,轉變觀念。21世紀是一個全新的時代,我們必須保持與時俱進的眼光,才能應對時代提出的挑戰,檔案資料征集工作也不例外,在征集前后期必須加強操作管理,使征集工作有章可循,有據可依。檔案部門首先要做的事情就是改變傳統征集工作的思路,努力探索新時期背景下檔案工作的新特點。一是要將檔案征集工作納入檔案館的重要日程中,對其加大資金投入,提高對征集工作的重視程度,還要建設有征集特長的高素質人員隊伍,對他們展開培訓,使他們掌握先進的征集方法。二是要對征集工作加強宣傳,構建系統的征集網絡,借助各種大眾媒體的力量宣傳征集工作的重要性,在社會范圍內形成良好的征集氛圍,使社會大眾主動提供資料。三是制定科學合理的檔案資料征集方法,完善征集工作考評體系和激勵機制。
(二)圍繞特色,突出重點。毋庸置疑,檔案資料的征集工作沒有固定的范圍,可突破時空的限制,但是要緊密結合本地特色來征集。根據地方特色,檔案資料的征集范圍一般要包括:1.反映本地人文歷史方面的檔案資料。2.上級領導人來本地視察時形成的講話、題詞、報道、音像等檔案資料。3.本地的品牌產品、老字號以及標志性建設方面的檔案資料。4.反映本地區重大事件、重大活動的檔案資料。5.反映本地區特定歷史時期的檔案資料。6.其他有收藏和利用價值的檔案資料。當然,地方特色并不局限于以上若干個方面,關鍵要因地制宜地進行征集,不要放過任何一個細節,這樣才能體現征集工作的實效性。
(三)多方合作,拓展渠道。檔案資料數不勝數,征集人員要多方獲取信息,努力拓展征集渠道。一是要與基層檔案員加強聯系與交流,構建信息網絡,及時把握各基層單位的資料信息情況,隨時征集有價值性的資料。二是在接收檔案資料的同時實施征集工作,去偽存真、去粗取精,形成系統性的檔案體系。三是通過大型活動和會議實施征集。四是組織專題性征集工作。五是依靠廣大人民群眾實施征集工作。很多檔案資料散落于民間,群眾的支持是開展征集工作的有效條件之一。
(四)加強培訓,提高素質。作為實施征集工作的主體,征集人員不斷提高業務能力和綜合素質至關重要,這
樣才能在工作中從容有余地面對各種困難與挑戰。征集人員要主動參與相關培訓,加強學習。一是要多學習和研究本地的歷史文化,將其與檔案工作有機整合。二是要掌握檔案資料征集工作的政策、方針和制度,并靈活使用。三是培養公關協調能力,學習征集心理學。四是提高辨別真偽的能力,懂得鑒賞文物、書畫或古籍。另外,檔案征集工作者還要主動學習《檔案工作者職業道德準則》,在道德和行為方面多加注意。一是要公平對待征集對象持有人,不能用欺騙手段從持有人手中獲得相關檔案資料。二是要仔細收集、詳細記錄擬征集對象的原始資料,不能摻雜人為色彩進行征集,否則會破壞檔案資料的客觀性和完整性。三是要認真執行新征集檔案移交制度,嚴格遵守保密制度。四是不得實施與職務工作領域相一致的私人收藏活動。只有做到了這幾點,檔案征集人員才能出色完成征集工作,收集到有價值的資料。
從某種角度而言,檔案資料征集工作是與歷史打交道,征集任務比較艱巨,征集道路上充滿坎坷與未知困難。檔案資料征集人員必須轉變思想,加強征集前后期的操作管理,身體力行,發展社交網絡,從而得到征集線索。
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