應(yīng)對(duì)企業(yè)安全保衛(wèi)工作的新挑戰(zhàn)

查偉

蘭州石化公司治安保衛(wèi)部（武裝部）

應(yīng)對(duì)企業(yè)安全保衛(wèi)工作的新挑戰(zhàn)

查偉

蘭州石化公司治安保衛(wèi)部（武裝部）

在我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中，最主要的支柱就是企業(yè)。企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展才能夠?yàn)槲覈?guó)帶來(lái)永久的經(jīng)濟(jì)效益。只有保證企業(yè)的繁榮，才能促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。當(dāng)前在我國(guó)的企業(yè)中主要存在的問(wèn)題是安全保衛(wèi)工作沒(méi)有達(dá)到相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，這樣在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中就會(huì)造成一定的影響，制約企業(yè)的發(fā)展。本文主要從企業(yè)的治安管理工作為出發(fā)點(diǎn)，具體分析其面臨的問(wèn)題，希望為相關(guān)企業(yè)予以一定的警示作用。

企業(yè)；安全保衛(wèi)；挑戰(zhàn)

我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展離不開(kāi)企業(yè)，因此企業(yè)的興衰繁榮直接影響到我國(guó)經(jīng)濟(jì)能否得到進(jìn)一步發(fā)展。當(dāng)前我國(guó)企業(yè)面臨的主要問(wèn)題是安全保衛(wèi)工作不到位，在處理突發(fā)狀況時(shí)，缺乏有效的預(yù)防措施，一旦發(fā)生問(wèn)題，無(wú)論是對(duì)企業(yè)還是對(duì)社會(huì)均存在一定影響，這種影響甚至在短時(shí)間內(nèi)難以消除，因此我們要重視企業(yè)的安保工作，將這一問(wèn)題落實(shí)到位，促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定和諧。

一、當(dāng)前企業(yè)安保工作面臨的形勢(shì)

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈，無(wú)論是相同行業(yè)還是不同行業(yè)為了提高其經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益，都在想盡辦法提到企業(yè)的自身地位。這主要還是依靠在大的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，將原有封閉的社會(huì)打破，城市與城市之間，國(guó)家與國(guó)家之間的貿(mào)易往來(lái)變得更加頻繁，因此促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展，但是也在無(wú)形之中為企業(yè)的安保工作帶來(lái)了一定難度。過(guò)去企業(yè)的安保工作較為簡(jiǎn)單，只要管理好企業(yè)內(nèi)部的工作即可，但是現(xiàn)在企業(yè)的發(fā)展形勢(shì)較為復(fù)雜，不僅僅是管理企業(yè)內(nèi)部如此簡(jiǎn)單，更多的情況下還融合了政治、政策等相關(guān)因素，也就是說(shuō)企業(yè)的安保工作正在由單一向復(fù)雜轉(zhuǎn)變，因此對(duì)于工作人員來(lái)說(shuō)，這無(wú)疑是一項(xiàng)新的挑戰(zhàn)，由此也出現(xiàn)了不少問(wèn)題。主要包括以下幾點(diǎn)。

1.恐怖事件

國(guó)際恐怖組織在當(dāng)前國(guó)際中的襲擊事件愈發(fā)猖獗，一旦發(fā)生就會(huì)造成無(wú)法避免的消極后果，并且這一影響在短時(shí)間內(nèi)是難以消除的。由此就會(huì)造成社會(huì)的矛盾加劇，這一聚集點(diǎn)主要體現(xiàn)在企業(yè)中，因?yàn)槠髽I(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱，是國(guó)家投入較多精力進(jìn)行扶持的，所以在發(fā)生恐怖襲擊時(shí)間后，企業(yè)便成為違法犯罪活動(dòng)的主要目標(biāo)。一些恐怖分子或是違法組織為了報(bào)復(fù)社會(huì)，將報(bào)復(fù)的重點(diǎn)放在了企業(yè)之中，實(shí)施消極的手段對(duì)企業(yè)進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，尤其是我國(guó)的一些為重點(diǎn)科研單位或是對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)巨大的企業(yè)都成為了其關(guān)注的主要目標(biāo)。企業(yè)內(nèi)部如果缺乏系統(tǒng)的安保措施，就難以抵御該類(lèi)事件的發(fā)生。

2.社會(huì)治安

企業(yè)安保問(wèn)題面臨的挑戰(zhàn)還體現(xiàn)在社會(huì)的治安問(wèn)題上。當(dāng)前，社會(huì)整體結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)不均衡的發(fā)展趨勢(shì)，主要是由于經(jīng)濟(jì)的分配不均，貧富差距大，一些生活在社會(huì)底層的人們無(wú)法承受巨大的壓力，就會(huì)產(chǎn)生報(bào)復(fù)社會(huì)的心理，從而實(shí)施極端的手段進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)。另外，還有一些人企圖通過(guò)投機(jī)取巧的方式增加自身的收入，所以盜竊、搶劫的事件時(shí)有發(fā)生，這樣就會(huì)造成他們將目標(biāo)轉(zhuǎn)向企業(yè)，企業(yè)的案發(fā)率出現(xiàn)上升的勢(shì)態(tài)。如此一來(lái)，企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中就無(wú)法將重心放在如何進(jìn)一步提高企業(yè)效率上，而是要控制企業(yè)內(nèi)部發(fā)生案件的概率上，一定程度上就會(huì)造成我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的下滑，阻礙社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步，如此一來(lái)便會(huì)形成一種惡性循環(huán)。

3.企業(yè)內(nèi)部不安定因素

我國(guó)經(jīng)濟(jì)在長(zhǎng)期發(fā)展過(guò)程中，始終在尋找適合的模式，由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)過(guò)度，在這一過(guò)程中，也逐漸凸顯出一些矛盾。首當(dāng)其沖的就是企業(yè)體制的變革，我國(guó)企業(yè)在國(guó)企主要是由國(guó)有構(gòu)成的，企業(yè)職工居多，并且可以子承父業(yè)，但是現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，企業(yè)主要由股份制構(gòu)成，這樣一來(lái)就會(huì)造成多數(shù)職工下崗，失去了經(jīng)濟(jì)收益就無(wú)法正常生活，他們?cè)谛睦砩暇蜁?huì)產(chǎn)生一定的怨恨情緒，由此造成不安全事件的發(fā)生。除此之外，由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善導(dǎo)致破產(chǎn)的情況也是時(shí)有發(fā)生，其不能夠?yàn)槠髽I(yè)職工正常發(fā)放工資，甚至是拖欠工資，由此造成企業(yè)員工集體組織示威游行，要求企業(yè)發(fā)放工資，更嚴(yán)重的情況是其強(qiáng)行進(jìn)入企業(yè)內(nèi)部將貴重物品自行掠走。這樣一來(lái)，企業(yè)保安在無(wú)形之中就增加了工作負(fù)擔(dān)，并且原有的保安人數(shù)根本無(wú)法控制大型的沖突場(chǎng)面。當(dāng)前我國(guó)企業(yè)面臨的安保問(wèn)題還有很多，上述只是其中重要的三點(diǎn)，要想積極應(yīng)對(duì)這一新的挑戰(zhàn)，還是要從根本出發(fā)，轉(zhuǎn)變安保工作的形式，這樣才能重新帶來(lái)威懾力。

二、強(qiáng)化企業(yè)安全保衛(wèi)工作的對(duì)策

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

在企業(yè)改革和發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期．保持企業(yè)內(nèi)部安全穩(wěn)定，對(duì)于保證企業(yè)改革發(fā)展尤為迫切和重要。各級(jí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分認(rèn)識(shí)維護(hù)穩(wěn)定工作的重要性、緊迫性和長(zhǎng)期性．要對(duì)保衛(wèi)工作會(huì)議上常議、嘴上常講、心里常有、平時(shí)常抓，堅(jiān)持抓熱點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓苗頭。要強(qiáng)化企業(yè)預(yù)防職能、內(nèi)部管理職能、協(xié)助職能、教育職能、服務(wù)職能等職能，通過(guò)建立保衛(wèi)組織、保安組織和多種形式的護(hù)衛(wèi)隊(duì)伍等途徑，著重解決好單位保衛(wèi)工作地位下降、職責(zé)不清、職權(quán)不明、保衛(wèi)組織形同虛設(shè)等問(wèn)題。充分調(diào)動(dòng)廣大企業(yè)職工的積極性，積極開(kāi)展群防群治。

2.加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)

企業(yè)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作正常開(kāi)展的關(guān)鍵在于規(guī)章制度的健全完善和保衛(wèi)工作責(zé)任的具體落實(shí)。根據(jù)《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》要求，要堅(jiān)決貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)在崗、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“誰(shuí)受益、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則．健全完善安全保衛(wèi)工作責(zé)任制，制定和完善各項(xiàng)內(nèi)部安全保衛(wèi)制度，落實(shí)完善科學(xué)治安防范體系措施．使企業(yè)內(nèi)部不出大事、少小事，努力實(shí)現(xiàn)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作由被動(dòng)處置轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)防范。要制定完善各類(lèi)應(yīng)急預(yù)案．特別是事關(guān)國(guó)防安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會(huì)安全的企業(yè)，要加快建立與社會(huì)危機(jī)應(yīng)急機(jī)制相協(xié)調(diào)的統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的單位危機(jī)應(yīng)急處理機(jī)制，適時(shí)組織演練，以應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害、重大事故、環(huán)境污染、流行疫病、恐怖襲擊、跨國(guó)犯罪、群體性治安事件、金融風(fēng)險(xiǎn)、物價(jià)波動(dòng)和缺電缺水等引發(fā)的各種危機(jī)，切實(shí)維護(hù)單位和社會(huì)的穩(wěn)定。

3.加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合

企業(yè)要依據(jù)《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《國(guó)有企業(yè)治安保衛(wèi)工作暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，主動(dòng)加強(qiáng)與政府有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系與配合，研究制定重點(diǎn)單位的保衛(wèi)組織建設(shè)、制度建設(shè)、設(shè)施建設(shè)的行政規(guī)章、行業(yè)規(guī)定以及技術(shù)防范工作，形成比較完善的重點(diǎn)單位治安保衛(wèi)丁作法制化體系。特別要加強(qiáng)與公安機(jī)關(guān)的協(xié)作配合．積極主動(dòng)與公安機(jī)關(guān)加強(qiáng)聯(lián)系，互通信息，密切配合公安機(jī)關(guān)整治周邊治安問(wèn)題。

三、結(jié)語(yǔ)

企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分。其內(nèi)部的治安狀況具有聚眾性、集中性、突發(fā)性強(qiáng)、牽涉面廣和影響力大等特點(diǎn)。歷來(lái)被稱(chēng)為社會(huì)穩(wěn)定的晴雨表。對(duì)社會(huì)穩(wěn)定起著牽一發(fā)而動(dòng)全身的作用。因此，企業(yè)內(nèi)部治安狀況的好壞直接制約或影響著社會(huì)主義和諧社會(huì)的發(fā)展進(jìn)程。做好企業(yè)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作。對(duì)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展至關(guān)重要。

[1]甄世賢.新時(shí)期大型企業(yè)安全保衛(wèi)工作的挑戰(zhàn)與策略——以玉門(mén)油田的安全保衛(wèi)為例[J].甘肅警察職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2014(04)

[2]李景云.淺談新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)安全保衛(wèi)工作存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].甘肅警察職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2008(03)

[3]李衛(wèi)華.淺析石化企業(yè)的安全保衛(wèi)工作[J].東方企業(yè)文化,2012(15)