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論課改背景下中職數(shù)控專業(yè)規(guī)劃與建設(shè)

2016-01-01 00:00:00李海青
職業(yè)·下旬 2016年3期

摘 要:數(shù)控技術(shù)專業(yè)是海鹽縣理工學(xué)校重點建設(shè)的專業(yè)。為適應(yīng)社會需求,滿足不同人群對中職教育的期望,進(jìn)行省課改背景下深化數(shù)控專業(yè)的規(guī)劃與建設(shè)勢在必行。本文從四個方面闡述了課改背景下中職數(shù)控專業(yè)規(guī)劃與建設(shè),即學(xué)校科學(xué)規(guī)劃數(shù)控專業(yè)培養(yǎng)方案,設(shè)定升學(xué)和就業(yè)兩個培養(yǎng)方向;優(yōu)化專業(yè)課程設(shè)置;多途徑打造高素質(zhì)“雙師型”專業(yè)教師隊伍;對專業(yè)軟硬件進(jìn)行前瞻性建設(shè),強(qiáng)化實訓(xùn)基地建設(shè)和實訓(xùn)環(huán)節(jié);提升學(xué)校數(shù)控專業(yè)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)能力,實現(xiàn)學(xué)校數(shù)控專業(yè)的精良、優(yōu)質(zhì)、特色發(fā)展。

關(guān)鍵詞:課改背景 數(shù)控技術(shù)專業(yè) 專業(yè)規(guī)劃 專業(yè)建設(shè)

隨著技術(shù)的發(fā)展,數(shù)控加工設(shè)備在制造業(yè)中被廣泛應(yīng)用,社會迫切需求各類層次的數(shù)控專業(yè)技術(shù)人才。而長期以來,中職學(xué)校作為中等技能人才培養(yǎng)基地,該專業(yè)的規(guī)劃與建設(shè)是在以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)目標(biāo)下設(shè)計、實施的,相對單一。根據(jù)“國家十三五教育發(fā)展規(guī)劃”和“浙江省選擇性課改”方案,我們認(rèn)為中職學(xué)校全日制學(xué)生培養(yǎng)應(yīng)該承擔(dān)兩個職能:第一是培養(yǎng)直接就業(yè)從事崗位勞動的中級技術(shù)人才,第二是培養(yǎng)一批適合參加高等職業(yè)教育的中級技術(shù)人才。這兩個職能是交叉與互補(bǔ)的要求,學(xué)校應(yīng)以“明確培養(yǎng)目標(biāo),堅持需求導(dǎo)向,強(qiáng)化實踐環(huán)節(jié),提升綜合能力”為基本原則,實現(xiàn)培養(yǎng)職能的多元化,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上對專業(yè)進(jìn)行新的規(guī)劃與建設(shè)。

一、制訂科學(xué)合理的培養(yǎng)方案

制訂科學(xué)合理的人才培養(yǎng)方案是專業(yè)規(guī)劃與建設(shè)的重點。數(shù)控技術(shù)專業(yè)的建設(shè)基本思路為“以需求為導(dǎo)向,搭建一個基礎(chǔ)支撐平臺,設(shè)置兩個培養(yǎng)目標(biāo)方向,確立多個專業(yè)方向”。

“以需求為導(dǎo)向”是指綜合考慮社會直接就業(yè)需求和學(xué)生與家長的升學(xué)需求,以培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)能力為核心,扎實理論基礎(chǔ),強(qiáng)化實踐環(huán)節(jié)。

“搭建一個基礎(chǔ)支撐平臺”是指搭建一個以工學(xué)交替為實施方式的現(xiàn)代學(xué)徒制教學(xué)體系。以不同學(xué)習(xí)時間段的職業(yè)能力需求為學(xué)習(xí)目標(biāo),以職教聯(lián)盟與校企合作為紐帶,通過企業(yè)職業(yè)體驗、企業(yè)職業(yè)調(diào)研、企業(yè)多崗位輪轉(zhuǎn)、企業(yè)專業(yè)崗位提升等具有層次的實踐環(huán)節(jié)提升學(xué)生綜合能力。

“設(shè)置兩個培養(yǎng)目標(biāo)方向”是指根據(jù)中職學(xué)校承擔(dān)的兩個全日制教學(xué)培養(yǎng)職能,設(shè)定升學(xué)和就業(yè)兩個培養(yǎng)方向。根據(jù)培養(yǎng)方向的不同,在保證學(xué)生基礎(chǔ)職業(yè)能力培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,對兩個方向設(shè)置各有側(cè)重的能力提升培養(yǎng)。例如,直接就業(yè)方向需要對團(tuán)隊合作能力予以更多的關(guān)注;升學(xué)方向則需要對于學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的能力予以側(cè)重等。

“確立多個專業(yè)方向”是指以結(jié)合職業(yè)資格證書和高職考試工種區(qū)分依據(jù),細(xì)化區(qū)分專業(yè)工種方向。讓學(xué)生通過一段時間的企業(yè)、校內(nèi)實踐后選擇適合自己的專業(yè)工種方向,并在后期教學(xué)中予以強(qiáng)化。以此選擇為基礎(chǔ),一方面提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和自覺性;另一方面解決了校內(nèi)外實踐時同質(zhì)工位不足和就業(yè)與升學(xué)時的內(nèi)部競爭問題。

培養(yǎng)方案的確定,也是建設(shè)專業(yè)課程體系,安排各階段教學(xué)環(huán)節(jié)的依據(jù)。

二、設(shè)置與培養(yǎng)方向緊密結(jié)合的教學(xué)課程

專業(yè)規(guī)劃與建設(shè),根本的落腳點在于教學(xué)課程的設(shè)置。受地方產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不同,不同區(qū)域?qū)?shù)控專業(yè)的學(xué)生專業(yè)工種的能力需求有所差別;受升學(xué)與就業(yè)要求不同,對學(xué)生提升能力的要求也有區(qū)分。故在課程規(guī)劃課程體系時需要遵循以下的原則:“建立兩套專業(yè)課程體系,分別服務(wù)于就業(yè)和升學(xué)方向;設(shè)立多方向的工種選擇途徑,服務(wù)于當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)需求;以省課改課程為基礎(chǔ),剔除部分不符合培養(yǎng)目標(biāo)需求的課程或內(nèi)容,以校本課程為補(bǔ)充”。

1.專業(yè)基礎(chǔ)課的設(shè)置

專業(yè)基礎(chǔ)課程是學(xué)生學(xué)習(xí)本專業(yè)必須掌握的課程內(nèi)容,對于認(rèn)識專業(yè)、培養(yǎng)專業(yè)實踐能力、培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展能力等具有重要意義。但對于不同培養(yǎng)目標(biāo),同一門課程可以在課程目標(biāo)設(shè)定和課程教學(xué)內(nèi)容上予以調(diào)整。例如:機(jī)械識圖和機(jī)械制圖就是在同樣的教學(xué)內(nèi)容上對學(xué)生學(xué)習(xí)的目標(biāo)設(shè)定上的區(qū)分。再例如:CAD/CAM類課程,就業(yè)方向?qū)W生除了需要學(xué)習(xí)二維軟件使用外,還需要增加學(xué)習(xí)三維軟件的基礎(chǔ)應(yīng)用內(nèi)容,為其就業(yè)后的進(jìn)一步發(fā)展和學(xué)習(xí)打基礎(chǔ)。而升學(xué)方向的學(xué)生因到高校后將接觸到該課程,故可以將這些時間遷移到其他基礎(chǔ)課程的學(xué)習(xí)上。

對于不同工種方向的學(xué)生來說,專業(yè)基礎(chǔ)課程的設(shè)置要與其工種標(biāo)準(zhǔn)相接軌。例如:對于選擇數(shù)控車方向和數(shù)控加工中心方向的學(xué)生,后一個工種使用的刀具、夾具等知識內(nèi)容明顯復(fù)雜,故對于后者,有必要開設(shè)專門的刀具與夾具課程。

2.專業(yè)實踐課程的設(shè)置

合理設(shè)置實踐課程,不僅可以讓學(xué)生理論聯(lián)系實際,提高理論和實踐課程的效率,提高學(xué)生職業(yè)意識,培養(yǎng)職業(yè)能力,同時也是學(xué)生進(jìn)行專業(yè)工種選擇前必需的環(huán)節(jié),對指導(dǎo)學(xué)生選擇具有重要的意義。實踐教學(xué)課程應(yīng)根據(jù)學(xué)期設(shè)置并明確校外、校內(nèi)不同的階段性任務(wù)和目標(biāo),同時根據(jù)培養(yǎng)方向?qū)θ蝿?wù)與要求進(jìn)行區(qū)分。

我們以學(xué)期為單位設(shè)置了以下一個框架,如下頁圖所示。

在此階段,對于校內(nèi)實訓(xùn)課程的開設(shè)內(nèi)容等可以參考以往教學(xué)課程要求,但特別要注意的是校外課程開設(shè),每個階段都要有其明確的目標(biāo)要求。

專業(yè)體驗主要目的是讓學(xué)生了解將來的工作企業(yè)和工作環(huán)境,基本的能力要求;專業(yè)調(diào)研是讓學(xué)生能對企業(yè)各個崗位的具體能力要求、崗位特點、工種特點等進(jìn)行分析,以此指導(dǎo)自己的選擇;多崗位輪換的目的是讓學(xué)生對目前的能力和適應(yīng)崗位有一個清晰的認(rèn)識;專業(yè)崗位提升目的是能縮短職業(yè)和崗位適應(yīng)期。由此而言,校外課程的開設(shè)應(yīng)以校本課程為主,最佳模式就是學(xué)校和企業(yè)共同開發(fā)。

三、多渠道打造高素質(zhì)“雙師型”專業(yè)教師隊伍

專業(yè)規(guī)劃與建設(shè),其關(guān)鍵還落腳于有一支高素質(zhì)的“雙師型”專業(yè)教師隊伍。鑒于本專業(yè)設(shè)定了兩個培養(yǎng)方向,多個培養(yǎng)工種,對于教師隊伍建設(shè)提出了更高的要求:踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)理論功底,以適應(yīng)高考課程相對嚴(yán)密和較高難度的課程體系要求;具有某一個工種方向上突出的技能與實踐能力,具有第二乃至第三工種的實踐能力,以適應(yīng)學(xué)生多工種選擇的要求;具有企業(yè)實踐生產(chǎn)能力,能對企業(yè)典型產(chǎn)品、生產(chǎn)流程進(jìn)行分析、加工、檢測的能力,以適應(yīng)校企合作的要求。

正因為對教師要求的提升,在師資隊伍建設(shè)中,我們除了傳統(tǒng)的在職培訓(xùn)、校外聘請等方法外,也需要進(jìn)行方式創(chuàng)新。多渠道打造高素質(zhì)“雙師型”專業(yè)教師隊伍。

第一,根據(jù)教師特長和學(xué)校教學(xué)需要,對教師進(jìn)行適當(dāng)?shù)陌l(fā)展規(guī)劃,可以按照幾個方向進(jìn)行規(guī)劃:理論能力+一個工種實踐能力;一個專長工種能力+第二工種實踐能力;一個專長工種能力+企業(yè)生產(chǎn)實踐能力。以特長促教學(xué)提升,以教學(xué)促特長發(fā)展,師盡其能。

第二,利用學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行崗位實踐的時機(jī),安排專職教師進(jìn)入企業(yè)拜師學(xué)藝、頂崗實踐。一方面可以進(jìn)行學(xué)生管理工作,另一方面可以對教師在某一方面的實踐能力進(jìn)行定向培訓(xùn)。

第三,利用學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行崗位實踐的時機(jī),組織學(xué)生拜師學(xué)藝,充分利用企業(yè)技術(shù)資源,解決外聘教師到校教學(xué)過程中存在的時間有限,工種能力相對狹隘等問題。

第四,對企業(yè)指導(dǎo)師傅和技術(shù)人員的再培訓(xùn)。企業(yè)人員具有豐富的實踐經(jīng)驗,但在如何將經(jīng)驗和技巧傳授給學(xué)生方面缺少指導(dǎo)能力??梢园才胚M(jìn)入企業(yè)的教師對其進(jìn)行教學(xué)方面的基礎(chǔ)培訓(xùn)。

四、強(qiáng)化實訓(xùn)基地建設(shè)和實踐教學(xué)環(huán)節(jié)

課改背景下的實訓(xùn)基地建設(shè)和實踐教學(xué)環(huán)節(jié)相對于傳統(tǒng),不僅在校內(nèi)基地建設(shè)中要符合新培養(yǎng)目標(biāo)的達(dá)成,同時更側(cè)重于體驗與校外實訓(xùn)基地的建設(shè)。

在校內(nèi)實訓(xùn)基地建設(shè)中要涵蓋基礎(chǔ)理論實訓(xùn)室(如:測量實訓(xùn)室、CAD制圖室)、基礎(chǔ)技能實訓(xùn)室(如:鉗工實訓(xùn)室、電工實訓(xùn)室)、專業(yè)工種實訓(xùn)室(如:數(shù)控車實訓(xùn)室、數(shù)控銑與加工中心實訓(xùn)室、電加工實訓(xùn)室、CAD/CAM實訓(xùn)室)、崗位體驗與生產(chǎn)流程實訓(xùn)室(如:PLM體驗中心)。通過不同功能齊全、工位足夠的實訓(xùn)室建設(shè),保證各門課程均能通過理論與實踐結(jié)合的模式進(jìn)行教學(xué),既要避免理論課程的抽象,又要避免實踐課程對理論的簡化,使得理論與實踐不可分割;通過專業(yè)工種實訓(xùn)室的建設(shè),保證學(xué)生能夠有足夠的專業(yè)細(xì)分工種方向可供選擇與實踐;通過崗位體驗與生產(chǎn)流程實訓(xùn)室建設(shè),保證學(xué)生可以提前了解崗位職業(yè)能力的要求、實際生產(chǎn)流程的目的和價值。

根據(jù)新的課程體系和階段學(xué)習(xí)目標(biāo)達(dá)成要求,學(xué)生在校每學(xué)期均有一定比例的學(xué)習(xí)時間是在企業(yè)中進(jìn)行的,這對以往傳統(tǒng)的以頂崗實習(xí)為目標(biāo)的校外基地建設(shè)提出了新的要求。

校外實訓(xùn)基地,除了能接納學(xué)生頂崗實習(xí)以外,還要承擔(dān)一部分課程教學(xué)和課程開發(fā)職能。在新的基地建設(shè)過程中,需要從幾個方面進(jìn)行考量:一是基地要有一定的規(guī)模,可以容納不少于半個班級學(xué)生,便于管理和教學(xué);二是基地設(shè)備和產(chǎn)品有一定的先進(jìn)性,可以保證教學(xué)內(nèi)容先進(jìn)性;三是基地管理能符合ISO管理要求,可以保證生產(chǎn)流程和工藝的可靠性;四是基地有較為齊全的高中低技術(shù)人才團(tuán)隊,可以保證學(xué)生進(jìn)企業(yè)后的一線指導(dǎo)師傅配置,又可以保證二線技術(shù)人員的指導(dǎo)和管理層面的指導(dǎo)。如此的基地建設(shè),僅靠企業(yè)自己是難以為繼的,必須依靠政府層面對企業(yè)進(jìn)行必要的扶持或補(bǔ)助,例如出臺專項的校企合作企業(yè)補(bǔ)助資金,用于企業(yè)接納學(xué)生時購置物品的補(bǔ)助、指導(dǎo)師傅和技術(shù)人員的補(bǔ)助、校企合作教材的開發(fā)補(bǔ)助等。

隨著社會發(fā)展和需求的變化,專業(yè)規(guī)劃和建設(shè)需要不斷地進(jìn)行調(diào)整予以適應(yīng)。學(xué)校需認(rèn)真研讀與分析職業(yè)教育改革與發(fā)展的方向,立足現(xiàn)實需求,創(chuàng)新方式方法,保證學(xué)校專業(yè)發(fā)展不斷壯大完善。

參考文獻(xiàn):

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(作者單位:海鹽縣理工學(xué)校)

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