萬年縣常規巡查促教育發展新常態

陳義敏

“石鎮中心小學采用人臉掃描考勤，一天4次，且每月公布考勤得分情況。全鎮未到的15個老師中，13人已按規定履行請假手續，另有張清華、占立寬沒有請假手續。建議今后進一步加強教師隊伍管理。”這是萬年縣教體局對學校常規巡查反饋會的一個片段。

為促進規范學校常規教育教學和管理，今年5月份以來，萬年縣教體局從轉變作風入手，圍繞學生到校、教師到崗兩“到”， 學生安全教育、學校安全管理兩“安”，常規教學、常規管理兩“常”，財務收支規范、師德師風規范兩“規”，對全縣各級各類學校進行常規巡查。

常規巡查是農村學校（含鄉鎮所屬民辦學校）以鄉鎮為單位，縣城學校以學校為單位，不定時、不打招呼、臨時抽簽確定巡查的學校，通過現場察看、聽課、查閱資料、個別訪談及座談會等方式，了解情況、查找學校管理中的薄弱環節，一對一巡查結束后，根據巡查情況，下發《常規巡查反饋意見》，要求相關學校對指出的問題認真研究，采取切實可行的措施進行整改，一個月之后再進行有針對性的“回頭看”。目前，已對汪家鄉、大源鎮等11個鄉鎮轄區內學校進行了常規巡查，整肅了紀律，查改了問題，促進了教育新常態發展。陳營小學校長王建軍說，這樣的巡查好，給我們吹進了節儉從簡的清廉風、務實進取的踏實風和不偏不倚的中肯風。