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如何做好消防新聞通訊員隊伍建設工作

2016-03-02 08:05:00
新聞研究導刊 2016年15期
關鍵詞:隊伍

郝 昕

(河南省消防總隊,河南 鄭州 450000)

如何做好消防新聞通訊員隊伍建設工作

郝 昕

(河南省消防總隊,河南 鄭州 450000)

要做好消防新聞宣傳工作,亟須建立一個完善的通訊員網絡系統,通過一系列通訊員隊伍管理制度加以規范,加強教育培訓,建設一支素質優良、網絡管理、愛崗敬業的通訊員隊伍,是確保消防新聞宣傳工作蓬勃發展的重要支撐。

消防新聞;通訊員隊伍建設;管理機制

一、引言

要提升消防新聞宣傳工作質量,亟待建立一個系統完善的覆蓋全部隊的通訊員信息網絡。每名通訊員作為網絡神經末梢,擔負著讀者與新聞發布平臺、信息來源與新聞發布平臺的維系工作。通訊員網絡建設作為消防宣傳工作的一項要務,首先需組建一支素質優良、網絡管理、愛崗敬業的通訊員隊伍,全面提升消防新聞宣傳工作質量。

二、消防新聞通訊員隊伍建設工作的意義

消防新聞宣傳工作是否扎實,關鍵在于基層通訊員的工作能力。怎樣建立健全一支通訊員隊伍,并保證隊伍的持續穩定運行是關鍵所在。通訊員隊伍素質是否過硬扎實,是否活力充沛,是否健康向上,是消防新聞宣傳工作能否達到預期目標的基礎所在。由此可見,加強消防新聞通訊員隊伍建設是推動消防宣傳工作發展不容忽視的一個重要環節。

三、建立健全消防新聞通訊員隊伍管理機制

完善的消防新聞通訊員隊伍管理機制是建設好這支通訊員隊伍的根基,嚴格規范通訊員的工作性質、選拔條件、新老更替、信息通聯、考評獎懲等一系列管理制度,才能確保通訊員隊伍健康穩定持久地發展。

(一)工作性質

消防部隊主要承擔防火和滅火兩大任務,基層的消防新聞通訊員大都是身兼數職,他們負責其所在大、中隊的消防宣傳工作。一個大中隊必須至少有一名長期固定的通訊員,通常由中隊戰士、大隊文員或干部擔任。

(二)選拔條件

要做好一名基層消防新聞通訊員可不是一件輕松簡單的事,他必須是一個復合型人才,需勝任新聞采訪編寫、稿件編輯整理、照攝像及圖像處理、媒體通聯等工作,此外還應具備以下基本素養:

1.正確的價值觀和道德操守。必須具有一顆熱愛祖國、熱愛消防事業的博大胸懷,擁護中國共產黨的領導,愿意全心全意為人民服務,必須圍繞中心工作,反映黨委意圖,嚴守政治紀律、工作紀律,必須具有大局觀念,高瞻遠矚地看問題、寫文章,嚴格恪守新聞工作的職業道德,不制造假新聞、不夸大、不隨意扭曲事實。

2.敏銳的“新聞嗅覺”和執行力。消防部隊肩負滅火救援的職責和使命,消防官兵時刻處于箭在弦上的緊張狀態。隨警出動、全程記錄,第一時間上報并傳輸應急搶險救援等突發新聞事件素材,是通訊員的基本素質體現。在日常工作生活中善于挖掘消防工作動態、部隊官兵生活、經驗成績、消防常識等值得報道的亮點,是通訊員的工作能力體現。

3.扎實的語言文字功底。消防新聞通訊員的日常工作主要從事文字寫作,采寫、編輯新聞稿等都需要扎實的語言文字基礎。一個造句不通、錯字百出、詞不達意的人是不可能擔任新聞通訊員工作的。

4.良好的溝通、策劃能力。消防新聞通訊員必須能夠和各類新聞發布平臺的跑線記者或新聞編輯保持暢通的聯系,有重要的消防新聞素材首先要經過本級領導審核批準,并向上級宣傳部門匯報,主動提供新聞線索,有必要的可以邀請跑線記者共同策劃宣傳方案。

(三)新老更替

選用新人要從興趣出發,特別是對新聞、寫作有向往有追求的人從事此項工作最為合適,在選人用人上要廣泛聽取基層單位推薦,舉辦新聞寫作比賽發掘優秀人才,組織新聞寫作培訓班培養新聞工作愛好者。通訊員崗位不宜頻繁調換,至少在3~5年為宜,此項工作需要累積經驗、人脈。平時就要注意發掘青年人才,及早采取“以老帶新”的方式培養新人,防止工作質量下降甚至停擺。

(四)信息通聯

結合消防部隊實際,通訊員隊伍人員分散,信息通聯尤為重要,建立信息通聯的形式可以多種多樣,但必須嚴格管理、專人維護,切忌走過場、擺花架子。

建立消防宣傳人才庫。上級消防宣傳部門應建立下屬通訊員及具有相關特長人員的消防宣傳人才庫,錄入個人信息及稿件情況等,有宣傳活動或新聞事件發生時便于人員調用。

建立五級管理體系,即消防局、總隊、支隊、大隊、中隊,層層落實管理責任人,形成一張通訊員隊伍網絡,第一時間落實新聞素材審核報送工作。

建立網上工作群(通過微信、QQ等網上平臺)。新媒體時代溝通交流方式更加便捷,上級消防宣傳部門可以通過多種方式維系各地通訊員,及時向通訊員傳遞宣傳方向、征稿信息等,隨時掌握他們的想法和意見,以便交流和鼓勵,讓他們感覺工作有動力有方向。

(五)考核獎懲

消防宣傳需要以考核獎懲的方式來推進工作,但要注意適量,過于嚴苛容易打消通訊員的積極性。但對于不遵守工作紀律、捏造虛假新聞、敗壞部隊形象等的行為人要進行嚴肅的批評教育,情節嚴重的要酌情給予紀律處分,并追究主管領導和責任人的責任。同時,相應的獎勵制度也要跟上,除了定期通報評優之外,在評選先進、職務晉升等方面給予通訊員一定的優惠政策,這樣可以使他們產生榮譽感和快樂感,以提高他們的寫作積極性。

四、消防新聞通訊員的教育培訓

消防新聞通訊員不僅要有旺盛的工作熱情,還需要努力提高自身寫作水平以及分析判斷問題的能力。上級消防宣傳部門要定期組織相關教育培訓工作,邀請資深的媒體記者、編輯等專業人才來辦學習班,講解新聞寫作知識、攝錄像技巧等,通過隨堂測試評講,幫助通訊員及時消化理解所學知識,加深印象。

五、結語

消防工作,宣傳先行。新聞宣傳工作是宣傳消防工作的重要媒介,既能向社會公眾展示消防官兵的時代風采,樹立消防部隊的良好形象,又可讓更多的人了解消防部隊的職責與使命,建立一支素質優良、網絡管理、愛崗敬業、可持續發展的通訊員隊伍,是全面提升消防新聞宣傳工作質量的重要保證,為推動消防事業發展和確保社會火災形勢穩定提供堅實基礎。

[1]陳小莉.論新媒體編輯的基本素養[J].科學咨詢,2013 (11):59-60.

[2]張雯.“大數據”時代軍事新聞宣傳面臨的挑戰與對策[J].軍事記者,2014(01):40-42.

D631.6

A

1674-8883(2016)15-0257-01

郝昕,女,本科,河南省公安消防總隊防火監督部助理編輯,主要研究方向:社會化消防宣傳教育。

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