蔡蕓++馬瑞++徐向菲
班組是企業最基本的生產單位,也是企業安全管理的最終落腳點,班組安全建設的好壞直接影響著企業各項經濟指標的實現。特別是近年來隨著企業改制工作的不斷深入和企業經營機制的轉換,將企業推向市場的新形勢下,搞好班組安全管理工作尤為重要。我們只有在日常工作中切實加強班組安全建設,才能為職工創造一個良好的工作環境,激發他們的工作積極性和創造性。
如何搞好班組安全建設呢?實踐中,在提高班組長的素質,貫徹以人為本的安全方針的基礎上,創建安全文化,建立健全安全生產責任制,對班組安全管理實行目標化,并做到危險預知和作業標準化等,總結作業現場特點,提出了“班與班聯保、班內互保、班組全保”的“互保制”管理方法創新,以推進崗位責任制的進一步落實,保障班組安全生產,見到了較好的效果。
企業是一種組織,班組是企業組織生產經營活動的基本單元,是企業最基層的生產管理組織。企業的所有生產經營活動都在班組中進行,是企業一切工作的落腳點。所以從一定意義上講,班組是企業的細胞,班組工作的好壞直接關系著企業經營的成敗,只有班組充滿了勃勃生機,企業才有旺盛的生命力,才能實現科學發展、安全發展、和諧發展。正是基于這個原因,公司非常重視基層建設,幾年來積累了豐富的經驗,取得了顯著進步。
在新形勢下,利益格局、員工思想觀念和價值取向呈現多元化趨勢,外部環境、產業結構、管理體制、用工方式等方面發生了深刻變化,對基層建設產生了深遠影響。面對新的形式和任務,基層建設還存在一些不相適應的方面和亟待改進的薄弱環節。主要表現在:抓基層建設的長效機制尚未形成。作業現場的違章現象和一些設施隱患不斷重復的發生和存在,使得現場的作業風險得不到很好的控制,如高處作業時手工具不栓保險繩,現場操作不戴絕緣手套等。崗位檢查工作始終不是嚴格按照要求進行,漏項、走馬觀花式的檢查總是存在,如驗電器沒電等。為什么現場基礎工作和標準的執行上,一些單位隨意性大?在基礎工作上,對細小工作不關注,對安全設施的保管不到位,造成一些基礎設施缺少?如鋼卷尺衛生差有油污、工具隨處亂放等。
以上問題的存在,其象都可認為是現場員工工作時不執行標準,圖省事,湊合思想嚴重。但是,為什么會有這種思想呢?稍加注意即可發現,我們公司體系運行起步早,隨著幾年的持續改進,我們的現場操作規程、管理制度不可謂不完善,現在出來的系列制度大都是為了保證其它制度規程的執行,層層相保,最終出現了輝煌壯觀的“金字塔”,給人以眼花繚亂、繁冗復雜之感。既然已有崗位責任制、操作規程,為何還要“六條禁令”中“嚴禁違反操作規程”來保障?為什么有標準員工不去執行呢?為此,針對現場標準化操作水平不高、崗位責任制落實不到位,員工交接班制、巡回檢查制流于形式,執行力不高等現狀,有必要認真思考并創新班組建設方法,搞好班組建設刻不容緩。
1.重生產的思想仍存在,從而疏忽了基層建設,未能使“互保制”和“定置管理”在現場得到很好的落實,最終導致了現場工作的下滑。
2.由于“定置管理”,很容易被人誤解為什么也不準動的“靜止景象”,所以在實踐中,很容易走偏方向,搞成形式主義的花架子,或者定置管理與生產實際“ 兩張皮”,“定置管理”僅在外人參觀時“對外展出”,完全不能為改善現場管理提供幫助。一要有正確的現場定置管理工作指導。
眾所周知,企業的一切生產任務都要在班組完成,各項規章制度都要靠班組落實,把班組安全工作的重點放在現場,是企業把整個安全生產目標轉化為實施運作的有效途徑。搞好現場班組安全管理,必須把影響安全生產的主要因素,即在人、機、料、法、環等方面有機地結合起來,只有通過高標準、嚴要求、勤檢查等手段搞好班組的現場安全管理,才能確保安全生產。實踐中,班組建設的主要工作大致可概括為:
要搞好班組建設,必須全面提高班組長的素質。 班組長自身素質的高低直接影響班組的安全管理,這就要求班組長必須要有高度的事業心和責任感,既要懂生產、精技術、通安全、熟管理,又要有一套靈活的工作方法,有效的帶動班組成員,形成合力。同時作為班組的安全第一責任人,應加強自己的安全生產意識、安全知識素養和安全責任感。平時不僅要注意學習安全知識,宣傳安全生產的重要性,而且還要帶頭嚴格執行安全工作的各項規章制度,只有這樣才能被班組員工所尊重、信任。在提高班員安全素質的同時,作為班組長,還要有三種意識。
1.超前意識。所謂超前意識是指班組長對班組安全工作要有預見性、敏感性、超前性。如果班組長沒有這種超前意識,就抓不住安全工作的要害。班組長一要吃透上頭,弄清上級對安全工作的要求,把握安全工作方向;二要吃透下頭,要掌握班組的安全狀況,分析班組成員的思想動態,注意情緒變化,對容易發生事故的崗位、工種心中有數。
2.監督意識。一要加強對周圍環境和設備狀況的監督,一旦發現隱患要及時處理,把事故消滅在萌芽狀態。二要加強對本班人員上崗前安全防護準備工作的監督,發現忽視安全的現象及時制止。三要加強班組成員在生產過程中執行安全規章制度的監督,看每個職工是否按安全規程操作。四要加強對重點人員、重點崗位的監督。三是事后總結意識。班組長抓好安全工作,一要總結成功的經驗,找出成功的秘訣;二要總結失敗的教訓,找準失敗的原因,使二者上升為理論,以指導今后的安全。