科技先導 振興種業——記青島金媽媽農業科技有限公司總經理周玉忠

科技先導 振興種業——記青島金媽媽農業科技有限公司總經理周玉忠

周玉忠，男，漢族，黑龍江人，1978年10月出生。現任青島金媽媽農業科技有限公司總經理，青島市蔬菜種業技術創新戰略聯盟理事長，青島市農業科技技術創新戰略聯盟副理事長。參加工作以來，致力于振興民族種業競爭力的構建與中國種業發展創新管理的模式探索，贏得了廣大農民、同行和各界人士的支持和擁護。自2013年以來，他先后被授予萊西市現代種業孵化器創業導師、萊西市拔尖人才、萊西市勞動模范、青島市鄉村之星、農財寶典特約撰稿人、創業帶頭人等榮譽稱號。

矢志不渝 堅持為農服務

2004年碩士畢業后，周玉忠加入北京一家世界500強外資企業就職。蔬菜種子銷售業績從最初的年銷售額不足500萬元，發展到5800萬元以上，使公司成為目前相關作物品種中的佼佼者，建立蔬菜展示示范區百余個，免費培訓農民5萬人次，在公司產品的輻射區域內，涌現了一大批專業技術能手，帶領農民種菜致富，受益農戶30萬人。

自主創業 立志振興民族種業

2011年8月，周玉忠毅然決然辭去世界500強企業中國區CEO一職，來到青島，決定在這片土地上組建自己的種子創業團隊、農業科研中心，發展民族的種業。

創業之初，“一無資金，二無經驗，最重要的是沒有人才”。周玉忠從團隊建設著手，四處網羅選拔人才，很快公司團隊小有雛形，管理水平也發生了日新月異的變化。一年的時間里，公司迅速成為本行業的焦點，建立了完善的現代企業管理制度和高素質的人才梯隊，團隊成員從最初的5人發展到現在的57人，80%以上人員具備大專學歷，銷售輻射區域從最初的僅局限于山東地區，迅速遍及全國主要蔬菜主產區，并積極開拓國內外市場，在印度尼西亞、韓國、泰國設立3個國際辦事處，建成8個國內營銷中心。

4年來，周玉忠嚴抓技術創新，積極投入育種研發，領導的研發團隊自主選育蔬菜良種70多個。引領開創的“黃瓜砧木三交種”育種技術為國際領先，成立了國內首家“黃瓜砧木研發中心”，截至2015年10月全國累計推廣面積6.7萬公頃，成為中國“油亮型”黃瓜砧木標準的制定者，占有國內市場總額的60%。主持參與的“順直高產辣椒”項目，成功選育出“金媽媽316”“金媽媽1285”以及“金媽媽6382”等優秀品種，累計推廣3.3萬公頃，成為北方鮮食大果辣椒的佼佼者。采取“公司+基地+農戶”的合作模式，2015年落實制種面積233公頃，合同制種戶1500戶，解決農村就業人口3000名，農民直接收入2000萬元。公司截至2015年底實現銷售收入3500萬，累計出口500萬元，成為國內發展最為迅速的民營蔬菜種子企業。

四位一體 探究中國種業發展新道路

中國種業何以對抗有著百年歷史的國際種業巨頭？如何創新發展中國獨有的種業發展模式？周玉忠深思熟慮后，決定創新種業發展新模式，“兩個中心 + 兩個平臺”的“四位一體”創新模式，應運而生。

1.積極引進海內外拔尖人才，自建獨立研發中心，目前公司20%以上員工為碩士研究生以上學歷，公司每年將銷售額的15%作為研發經費，持續加大研發投入，成立了中國首家也是目前唯一的一家“黃瓜砧木研發中心”，2015年又積極籌建“青島砧木工程技術研究中心”，目標是打造“中國砧木工程技術研究中心”。

2.鼓勵科研人員創業積極性，積極轉化研發成果，吸收海內外優質創業項目，打造“以種子為核心，多條產業鏈互為整合的現代農業產業生態圈”，成立了國內第一家“青島萊西現代種業孵化器”，孵化期內企業互為用戶，相互整合，多維發展，建立從“種子研發- 種子生產 - 種子加工 - 銷售服務 - 瓜果種植 - 瓜果流通 -智能服務”的多位一體的閉合生態圈，為增強國內種業競爭力，實現產業化奠定了良好的基礎。

3.為實現科技創新的深入化，創新方法的理論化，牽頭成立“青島市蔬菜種業技術創新戰略聯盟”，聯盟內專家遍布國內外優質科研院所，專家研究方向縱貫農業各個領域，成為企業“兩個中心”的技術支持平臺。

4.為應對國際競爭，積極整合國際優質人力、氣候、地域優勢資源，先后與泰國、韓國、印度尼西亞知名單位與企業開展了緊密的國際合作，在泰國清邁、韓國水源以及印度尼西亞泗水建立了研發以及生產分支機構，開展有“中國-印度尼西亞國際瓜菜育種”項目，為企業國際化布局奠定了堅實的基礎。

“四位一體”創新模式經過2年的運行，已形成了系統的“中國種業發展創新管理方法論”，培養了一支高效運營的管理團隊以及技術精湛的人才梯隊，成立了“中國-印度尼西亞國際研發平臺”與“中國-韓國國際研發平臺”，籌建了國內第一家種業孵化器：“萊西市現代種業孵化器”，創建了青島市第一家蔬菜種業技術創新聯盟：“青島市蔬菜種業技術創新戰略聯盟”，打開了種業發展創新的新局面。（魯仁）