淺談勞動密集型企業消防安全管理

■吳慕君

（莆田市公安消防支隊福建莆田351100）

淺談勞動密集型企業消防安全管理

■吳慕君

（莆田市公安消防支隊福建莆田351100）

隨著經濟的進一步發展，企業的發展越來越離不開良好的消防安全環境，對企業的消防安全進行管理，減少火災事故發生的頻率，對企業的生存發展是非常重要的，本文結合筆者多年的工作經驗，主要對勞動密集型企業防安全管理進行了探討。

企業消防致災因素安全管理

近年來，隨著我國經濟的飛速發展，勞動密集型企業不斷增多，加之不發達地區招商引資力度不斷增大，加之此類地區主要以手工業為主的實際情況，一些中小型勞動密集型企業也如雨后春筍般急劇增多。本文就勞動密集型企業消防安全管理存在的問題進行了分析，同時提出相關對策，以有效降低此火災發生率，防止發生群死群傷重特大惡性火災事故。

1　勞動密集型企業的致災因素

1.1管理人員、企業職工消防安全意識淡薄

部分企業老板及員工對消防安全認識不足，不重視火災的預防和管理，不懂消防器材的操作和初期火災的撲救，致使火災連續發生。同時，企業內部電氣設備、照明燈具以及電氣線路數量多、分布廣，但廠房的電氣線路、設備大多是由非專業的電工安裝。因為消防安全意識淡薄，廠房內電氣線路及電氣設備的選用、安裝不符合規范要求，電線亂拉亂接、閘刀裸露，應該防爆的場所未采用防爆電器的現象隨處可見。違章操作、違章用火、違章用電的現象普遍存在，留下火災隱患。

1.2勞動密集型企業易燃可燃物多

倉儲物流、家具、制鞋、制衣、電子、玩具等勞動密集型企業在原材料、包裝物上使用了大量的塑料、橡膠、皮革、化學纖維、聚氨酯泡沫等易燃可燃物品。一旦發生火災，燃燒速度快，蔓延迅速，并且產生大量的有毒煙氣，導致人員窒息、中毒死亡。

1.3消防安全先天不足

大部分勞動密集型民營企業沒有很好的進行消防規劃，周邊建筑沒有設置必要的消防車通道，一旦發生火災，消防車無法快速到達火場。與此同時，建筑物之間缺少必要的防火間距，建筑毗連嚴重，一旦發生火災極易造成蔓延趨勢。而且，民營企業的廠房、倉庫、宿舍多屬三級耐火等級，一旦起火，火勢蔓延極快，抗御火災的能力非常低，在較短時間內主體結構就會被破壞，撲救火災的時間非常短，容易造成重大財產損失。部分企業租借他人廠房進行生產，這些廠房本身未經消防審核、驗收，未設置必需的消防水池、消防水泵房以及室內外消火栓，達不到消防安全要求。

1.4缺乏必要的消防設施

企業基礎消防設施薄弱，特別是室內外消火栓的數量嚴重不足，消防用水嚴重缺少，火災發生后難以撲救。有的工業園區消防給水管網管徑過細、水壓過低，無法滿足消防用水的需要。而有的工業園區甚至尚未建成市政消防供水設施。由于部分工業園區急于上馬，企業廠房的設計、施工未經消防審核，廠區內未按要求設置室內外消火栓，移動式滅火器材等消防器材配備嚴重不足，滅火器配置不合理、選型不符合要求，初起火災得不到有效的控制。

1.5疏散出口不足，疏散寬度不夠

為確保消防安全，規范要求勞動密集型企業必須有足夠的疏散出口和一定的疏散寬度，但實際情況卻是企業的疏散寬度嚴重不足、車間的疏散出口缺少，達不到規范規定要求。發生火災后，往往造成疏散困難，再加上工人上崗前大多數都未經消防安全培訓，缺乏必要的消防常識和逃生知識，自救能力差，一旦發生火災，易導致人員傷亡的嚴重后果。

1.6電氣設備使用和設計不當

電氣設備引起火災的主要原因有:電氣設備過負荷、電氣線路接頭接觸不良、電氣線路短路；照明燈具設置使用不當，如將功率較大的燈泡安裝在木板、紙等可燃物附近，將日光燈的鎮流器安裝在可燃基座上，以及用紙或布做燈罩緊貼在燈泡表面上等；在易燃易爆的車間內使用非防爆型的電動機、燈具、開關等。這些都會使小隱患釀成大事故，給企業造成致命的創傷。此類情況，在一些勞動密集型企業內是常常發生的。

2　勞動密集型企業防火安全措施

2.1強化消防安全培訓教育的力度。

加強消防安全培訓教育，提高企業負責人和員工的消防安全意識，是勞動密集型企業消防工作的必修課，是改變消防安全意識淡薄、消防知識缺乏、撲救初期火災和逃生能力差的不利局面的重要手段，尤其是要針對不同崗位，開展不同的崗位消防安全知識培訓，讓不同崗位的人員知道自己崗位的危險性和緊急情況下的處置措施。加強勞動密集型企業保安的培訓，建立素質培訓機制。把消防業務培訓納入保安日常培訓范疇，制定培訓計劃，制作培訓教程，實施資質考核，做到保安消防培訓有組織、有計劃、有考評，推動保安隊伍素質化建設走上制作化軌道。

2.2部門聯動，加大監督力度，共筑消防安全防線

在保護地方經濟發展的前提下，加大對勞動密集型企業的監督管理力度。積極與公安、安監、工商、質監等職能部門聯系，部門聯動實施不定期安全檢查，一旦發現問題，部門協商解決，對于火災隱患比較多、生產火災危險性大的企業，該取締的予以取締，對勞動密集型企業產生威懾力，促使企業不斷提升安全條件。同時要定期召開勞動密集型企業法人代表會議，增強法人的消防安全意識，要從上至下解決企業內部火災隱患問題。

2.3認真排查，摸清底數，分類進行指導

對轄區內的勞動密集型企業進行全面排查，掌握轄區內勞動密集型企業數量，分類建立臺賬。根據企業的特點分類進行指導，規范各勞動密集型企業自身安全保障行為。結合此類企業逐步建立起操作性強、切合企業實際的消防安全管理體系，做到全員消防教育培訓到位，消防設施、器材配置到位，動用明火安全防范措施到位，日常巡查、定期檢查到位，火災隱患整改到位。

2.4明確責任，強化措施，規范消防安全管理行為

要嚴格按照公安部令第120號令《消防監督檢查規定》以及《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》的有關要求，進一步推進消防工作法制化、社會化，進一步明確分工，強化責任，全面加大消防安全監督整改力度，細化分解各級各類人員職責，努力形成一級抓一級，環環相扣的消防安全責任體制。不斷規范消防安全管理，提高自防自救能力。本著“誰主管、誰負責；誰分管、誰負責，誰在崗、誰負責，誰出事、誰負責”的原則，嚴格落實逐級消防安全責任和崗位消防安全職責，確定各級各崗位消防安全責任人，逐步建立起“管理自主、隱患自除、責任自負”的單位內部消防安全管理機制。

2.5提高員工火場逃生的能力

除災害本身的猝不及防外，缺乏消防知識也是造成人員傷亡的主要原因，企業要積極引導員工保持鎮靜，克服驚慌心理，謹防心理崩潰。這就要求企業加強平時的教育訓練，塑造員工良好的心理素質，遇事沉著冷靜。火災的出現，并非意味著無路可逃，相反要堅定求生信念，保持心理穩定，正確估計火災形勢，利用一切可能利用的逃生條件脫離險境。在危難時刻，不要局限于利用原有的疏散通道，應開動腦筋多想辦法，才能死里逃生。

3　結語

做好企業消防安全管理，應加強對企業人員的消防安全意識和技能培訓，提高其消防安全意識，能夠有效的預防和避免企業發生火災所造成的經濟損失具有重要且現實的意義。

D631.6［文獻碼］ C

1000-405X（2016）-8-487-1

吳慕君（1991～），莆田市公安消防支隊防火監督處法制科法制員。