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關于高職教育國際化的推進的幾點思考

2016-04-29 00:00:00楊水紅
求知導刊 2016年22期

摘 要:隨著全球經濟一體化的快速發展,人們的生活水平質量也在不斷提升,這對于職業教育國際化的發展是一個機遇。當前我國的大部分職業院校都已經認識到,堅持國際化的發展道路符合時代發展的要求,應該不斷推進高職教育國際化的發展戰略,這也是今后相當長一段時期內高職教育的趨勢。本文結合我國當前的高職教育現狀,在分析推進高職教育國際化的重要性的基礎上,就如何有效開展高職教育國際化的推進工作進行多方面的探討,希望對今后我國高職教育的發展具有一定幫助。

關鍵詞:高職教育;國際化發展;策略分析;措施

一、深刻認識推進高職教育國際化的重要性

實現高職教育國際化發展,能夠有效提升高職院校的教學水平,進一步開展結構優化工作,切實提升辦學能力。隨著我國經濟的發展,在社會經濟轉型的關鍵期,市場對企業信息化的發展十分敏感,其需求也十分迫切,需要大量的國際化的高素質人才幫助企業走向世界的舞臺,滿足經濟全球化發展的需求。

高職院校擔負著培養高素質人才的任務,應該及時有效滿足企業需求,以促進經濟社會的快速發展[1][2]。

二、策略與措施

第一,保證人才培養具有較高水準。在全球經濟化的市場大潮中,各個國家都是市場中不可缺少的一部分。應該積極融入文化、經濟的多元化發展,更好地指導高職教育實現國際化,培養出滿足世界發展需求的高素質人才,更好實現我國經濟和世界經濟的接軌。同時,應該看到,國家的競爭現在也體現在高層次人才的競爭中,高職教育應該摒棄傳統的封閉模式,利用國外先進經驗,結合中國發展實際,制定高水平的國際化人才培養方案,培養出的人才應該通曉世界的經濟文化、歷史人文等方面的知識,具有國際視野,具有較強的國際競爭力。

第二,應該具備國際化教育理念。對于新世紀的高職教學來說,應該充分體現出國際化的特點,不斷拓展視野。充分重視國際和國內兩個市場的發展,利用這種資源,保證實現資源優化組合,摒棄傳統教育的束縛,通過開展“引進來、走出去”的戰略方式,確立我國的高職教育國際化思想,更好地推動高職院校的制度建設,實現高職院校的現代化發展目標。

第三,應該積極開展適應國際市場發展的專業結構課程體系。滿足國際化人才的培養需求,就應該保證構建專業化的國際專業課程體系,有效實現教學內容的創新。一是應該根據國際發展需求,制定專業課程的發展目標。通過合理的課程設置,高職院校能夠具有一定的超前性,很好地與國際接軌。在此過程中,應該鼓勵專業課程由中外合作開辦,積極引進相應教育資源,并結合我國實際的優勢產業、高新技術以及新興產業的發展情況,配備素質過硬的綜合性教師資源。二是應該構建較為完善的國際化的課程體系。利用國際化視角,通過必要措施,比如增加涉外學科、調整課程結構體系、引進國外課程等方式,滿足國際化發展需求。三是淘汰落伍知識,不斷更新教學內容。根據產業結構布局的要求,結合社會職業崗位體系的變化特點,參考當前的社會職業崗位能力需求,科學地預測未來的職業發展要求,更新和優化教學內容體系。

第四,應該保證多元化的師資力量。高職院校國際化,要保證師資隊伍國際化:一是應該實施“請進來”的措施,保證能夠通過有效措施,吸引知名外籍專家、學者來校進行報告、交流、講學等;二是應該踐行“走出去”的措施,不斷提升本校師資的國際化水平,根據需要,定期開展教師的出國考察、講學、訪問以及參加國際化學術會議交流等活動。這種相互之間的國際化交流,有利于最新知識的交流和學習,使教師接觸到世界先進技術,更好地學習并理解國外先進的教學思想和模式,推動國際化教育進程。

三、結語

在實施高職教育的國家化課程體系過程中可以看出,從引進到吸收,再到本土化實施,這是一個較為艱苦的過程。所以,高職院校應該通過各方面的不斷努力,踐行高職教育國際化道路,這對我國的未來發展具有不可估量的作用。

參考文獻:

[1]沈 楊.高職國際化旅游人才培養的探索與實踐——以寧波職業技術學院為例[J].寧波職業技術學院學報, 2014,18(5).

[2]阮海燕.高職國際化人才的責任意識、責任能力調查與分析[J].職教通訊,2014(2).

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