周洪波

周律師,您好:
幾年前我與他人合伙成立了一家民營企業(有限公司),現在我想解散公司,但現在的合伙人不愿配合到現場簽字,本人想知道:
一、解散公司時合伙人是否必須到場?如果合伙人不配合,是否可以單獨申請解散公司?
二、除了解散公司,是否還有其他途徑退出公司?
三、如果最終公司“黑掉”,除了稅務有信用記錄,還會有哪些方面對本人有影響?
讀者:蔣生發
律師解讀
蔣生發讀者,您好:
一、關于第一個問題
1. 何為公司解散?
公司解散是指已經成立的公司基于一定事由的發生,而停止其經營業務活動,并開始處理其未了結事務的法律行為。
《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)第一百八十三條既是公司解散訴訟的立案受理條件,同時也是判決公司解散的實質審查條件。公司能否解散取決于公司是否存在僵局且符合《公司法》規定的解散公司的實質條件,而不取決于公司僵局產生的原因和責任。即使一方股東對公司僵局的產生具有過錯,其仍然有權提起公司解散之訴,過錯方起訴不應等同于惡意訴訟。
公司僵局并不必然導致公司解散,而且請求司法介入應審慎,凡有其他途徑能夠維持公司存續的,不應輕易解散公司。當公司陷入持續性僵局,窮盡其他途徑仍無法化解,且公司不具備繼續經營條件,繼續存續將使股東利益受到重大損失的,人民法院可以依據《公司法》的相關規定判決解散公司。
公司解散依據解散事由是否基于公司自愿,可以將其區分為自愿解散、強制解散和股東請求解散三種類型:
(1)自愿解散又稱為任意解散,是指按照公司章程的規定或者股東會的決議而自動解散公司。這主要是基于公司股東自己的意愿而自愿進行的解散。
(2)強制解散是指公司因違反法律、行政法規的規定,被行政機關或者人民法院的撤銷后者裁定解散。這是公司基于法律規定或者主管機關/司法機關的決定或者裁定而被迫進行的解散。
(3)股東請求解散是指依據《公司法》的規定,當公司經營管理發生嚴重困難,繼續存在會使股東利益受到重大損失,通過其他途徑不能解決時,持有公司全部股東表決權10%以上的股東可以請求人民法院解散公司。
2. 申請解散公司并非一定需要其他合伙人配合
關于公司解散的原因,比如公司章程規定的經營期限屆滿,或者公司章程規定的其他解散事由出現,公司會因此而解散;再如公司因為合并或者分立需要解散,公司也會因此解散。如果以上解散的原因都不存在,股東會也可以依決議解散公司。只有在窮盡了其他途徑,仍然不能解決問題時,股東才可以請求人民法院解散公司。股東行使這一請求權時必須具備以下三個條件:
(1)公司經營發生嚴重困難;
(2)解散已成為唯一的解決辦法;
(3)該請求股東的表決權必須達到全部表決權的10%;
上述三個條件必須同時具備。
如果貴公司目前的實際情況已經符合上述前面2個條件,并且您本人單獨擁有公司股東10%以上的表決權,則您就可以單獨向人民法院申請解散公司。
如果您本人單獨擁有公司股東10%以下的表決權,那么建議您尋求其他股東的支持,以達到您和合作者合計持有公司股東表決權10%以上,也可以向人民法院申請解散公司。
向人民法院申請解散公司的股東(們)應當準備以下證據材料:
(1)公司經營已經連續幾年虧損的情況的證據,如財務審計報告等;
(2)造成公司虧損的主要原因的證據,以及這個原因是無法挽救和克服的證據。如公司主導產品沒有市場,或根本沒有市場等;
(3)您和其他股東向公司的控股股東提交的,就上述原因和虧損情況,要求解散公司的書面函件。該函件應說明虧損情況、虧損原因以及不可克服性、要求解散的意見和要求限期召開股東會對解散公司進行表決的請求、要求控股股東于要求日期內答復和逾期不答復視為同意等內容。該函件以及控股股東的回復情況等,屬于窮盡了其他途徑仍然不能解決的證據;
(4)原告股東的持股超過10%比例的證據以及公司章程等。
但是,如果其他股東配合的話,則無需去法院申請解散公司。可以直接通過股東會決議,形成解散公司的特別決議書,爾后即可去工商管理局辦理解散注消公司的手續。
在此特別提醒:無論是通過法院申請解散公司還是經過股東會決議解散公司,必須同時對公司清算等相關事宜作出裁決或處置,以全面和徹底解決糾紛。
公司解散時,應當依法進行清算。根據《公司法》的規定,公司應當在解散事由出現之日起15日內成立清算組。
清算工作程序一般如下:
(1)登記債權;
(2)清理公司財產,制定清算方案;
(3)清償債務;
(4)公告公司終止。
公司清算結束后,清算組應當制作清算報告,報股東會或者人民法院確認,并報送公司登記機關,申請注銷公司登記,公告公司終止。
公司未經清算即辦理注銷登記,導致公司無法進行清算,債權人有權要求有限責任公司的股東,以及公司的實際控制人對公司債務承擔清償責任。
二、關于第二個問題
除了解散公司,還可以通過轉讓你本人所持有的公司股權來退出公司。
股東轉讓股權應當根據我國《公司法》的相關規定進行。
首先,公司股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權,即我國法律不禁止股東之間轉讓股權,也無需股東會表決通過。
其次,股東向股東之外的第三人轉讓股權的條件有:
(1)因為股東向股東之外的第三人轉讓股權會直接引起股東結構的變化,《公司法》對此明確規定,該轉讓應當經過其他股東過半數同意。
(2)《公司法》規定股東可以強制轉讓其股權,因為其他股東要么同意其他股東向股東之外的第三人轉讓股權,要么自己購買該轉讓的股權,若不同意轉讓的則必須購買該股權,即不能絕對否決其他股東轉讓其股權的申請。
(3)《公司法》同時明確規定:保護股東的優先受讓權(購買權),“經股東同意轉讓的股權,在同等條件下,其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的,協商確定各自的購買比例;協商不成的,按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。”這里的同等條件是指同等價格時股東相對股東以外的人而言,法律之所以這樣規定,主要是防止低價向第三人轉讓股權,損害公司和其他股東的權益。
《公司法》同時明確規定:股權轉讓約定優先原則,如果貴公司公司章程對股權轉讓另有規定的,從其規定。
三、關于第三個問題
我不太明白您所說的公司“黑掉”的確切含義。如果公司股東即合伙人決定不再經營了,可以依法清算解散公司。如果陷入公司僵局而聽之任之,若最終公司發生了《公司法》所規定的有關情形,公司因未依法注銷而最終被吊銷營業執照的話,公司股東和高管確實會被記錄在案的,不僅僅會使信用受到影響,而且將涉及到今后作為股東或者高管的資格等問題。
綜上,律師建議貴公司全體股東(合伙人)應當認真考慮并依法謹慎處理公司解散事宜,預防和控制因公司解散而可能引發的法律風險。
(作者系上海恒建律師事務所律師)