□通訊員 陶勇
農(nóng)資圈里的“拼命三郞”
——記美豐農(nóng)資北方市場總監(jiān)張子輝
□通訊員 陶勇
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濃眉高挑,目光如炬,發(fā)言時(shí)中氣十足,一句話能砸出一個(gè)坑來,典型的北方漢子,這是美豐農(nóng)資北方市場總監(jiān)張子輝給人的第一印象。
“工作沒做好,沒做完,睡覺都不安!”這是張子輝經(jīng)常說的一句話,也成了他工作中的座右銘。“子輝是一個(gè)‘拼命三郎’。”在美豐農(nóng)資一提起張子輝,大家就贊不絕口,說他人實(shí)在、工作實(shí)在、點(diǎn)子實(shí)在。
2010年3月,張子輝從河北秦皇島舉家南遷,來到天府之國四川成都。六年來,他見證美豐復(fù)合肥一路走來:從無到有,從有到優(yōu),從優(yōu)到精,從尿基到硝基,銷量從零的突破,到1萬噸、10萬噸,再到40萬噸的大跨步……

“在營銷工作中,唯一的信條就是‘噸位決定地位,銷量決定份量’。”——張子輝
“張子輝,他是美豐實(shí)施復(fù)合肥營銷高端人才戰(zhàn)略引進(jìn)的第一人,也是復(fù)合肥營銷的一把好手。”這是美豐農(nóng)資董事長、總經(jīng)理龍華對(duì)張子輝的評(píng)價(jià)。
“第一人”“一把好手”這樣的評(píng)價(jià)絕非浪得虛名。
張子輝曾在一家中外合資復(fù)合肥企業(yè)工作,有8年生產(chǎn)管理和12年市場營銷經(jīng)驗(yàn)。人生道路的關(guān)鍵抉擇,為什么選擇與美豐為伍?他笑著答道:“事業(yè)的平臺(tái),讓我為之動(dòng)心。”
從單質(zhì)肥尿素到復(fù)合肥,美豐急需市場操盤手,在眾多候選人中,美豐選擇了他,他也選擇了美豐。張子輝說:“做市場營銷就要到美豐這樣的企業(yè),讓自己對(duì)未來前景充滿自信。”
從到美豐的第一天起,他總是來得最早、走得最晚的人。短短一個(gè)月時(shí)間,他著手翻閱、埋頭研讀,了解四川美豐發(fā)展史,在電腦上一字一句敲打出“美豐比利夫”復(fù)合肥推介會(huì)的PPT。而該版本的PPT,在后來的多次推介會(huì)中,被復(fù)制和拷貝,成為“美豐比利夫”復(fù)合肥推介的標(biāo)準(zhǔn)教程。
從2010年5月開始,美豐轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北,在全國掀起“美豐比利夫”復(fù)合肥推介會(huì)風(fēng)暴。站上講臺(tái),張子輝如數(shù)家珍,娓娓道來,讓你絕對(duì)不會(huì)相信,他才來到美豐兩個(gè)月。
張子輝說,每一個(gè)有靈魂和崇高使命的公司,都有自己的故事。“用美豐的故事、美豐的成績、美豐的產(chǎn)品去打動(dòng)新老客戶,敲開美豐復(fù)合肥市場!”正是基于此,張子輝營銷策略與傳統(tǒng)營銷策略不同,另辟蹊徑中,散發(fā)著濃厚的人文氣息。
在美豐的六年里,張子輝從復(fù)合肥部副經(jīng)理、經(jīng)理到總經(jīng)理助理、北方市場總監(jiān)。崗位在變,肩上強(qiáng)烈的責(zé)任感沒有變;工作在變,奮發(fā)向上的精神沒有變;身份在變,勤勞實(shí)干的本色沒有變。
“加班到凌晨兩三點(diǎn)是常有事兒,他就是這樣的工作狂。”張子輝對(duì)工作的激情得到同事的一致認(rèn)可:“他是個(gè)典型的工作狂。”可在張子輝看來,自己熱愛這份職業(yè),熱愛這個(gè)崗位,所以能多做一些工作就多做一些。
“張總就是一‘拼命三郎’,精氣神十足,經(jīng)常晚上開會(huì)到次日凌晨。”北方市場中原大區(qū)豫北區(qū)域經(jīng)理胡水深說,印象最深的是2015年北方市場首次區(qū)域經(jīng)理會(huì)議。
會(huì)議是在北方小麥肥市場來臨前,張子輝組織北方市場各區(qū)域20多位區(qū)域負(fù)責(zé)人在賓館房間開會(huì),會(huì)議從晚上10點(diǎn)一直持續(xù)到次日凌晨4點(diǎn),討論小麥肥推廣方案。
也就是在這次會(huì)議上,擁有多年復(fù)合肥營銷經(jīng)驗(yàn)的張子輝提出“雙向雙控”概念和“土豪金”鍍鋁膜全新包裝。但對(duì)于這一新產(chǎn)品的新賣點(diǎn)和營銷執(zhí)行方案,大多數(shù)負(fù)責(zé)人還未理解和領(lǐng)會(huì)到其中的奧妙,問題一大堆,他逐一為大家反復(fù)講解,直到都清楚每個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。
“那晚,張總一直保持清醒頭腦,仔細(xì)落實(shí)每一項(xiàng)工作,制定推廣方案、促銷政策,根據(jù)不同區(qū)域,細(xì)致安排每一場推廣訂貨活動(dòng)。”參加會(huì)議的西北區(qū)域負(fù)責(zé)人高勝利說。
辦法永遠(yuǎn)比困難多,敢于拼搏才能達(dá)到目標(biāo)。辛勤付出見到了實(shí)效,在2015年北方市場秋季小麥肥銷售中,美豐“雙向雙控”新品小麥肥一炮打響,得到經(jīng)銷商和農(nóng)戶朋友的一致認(rèn)可,銷量實(shí)現(xiàn)翻番,創(chuàng)造歷史新高。
“北方市場,復(fù)合肥銷量同比增長77.76%。”這是2015年張子輝和北方市場銷售團(tuán)隊(duì)交出的答卷,北方市場全年復(fù)合肥銷量突破12萬噸。
“在營銷工作中,唯一的信條就是‘噸位決定地位,銷量決定份量’。”這是張子輝常給各區(qū)域負(fù)責(zé)人說的一句話,只有實(shí)實(shí)在在的復(fù)合肥銷量,才能真正地為公司增加效益,實(shí)現(xiàn)效益最大化,提高個(gè)人在公司、在同事中的地位。
張子輝常說,團(tuán)隊(duì)的力量不是1+1=2的簡單增長,而是1+ 1>2的幾何增長。
“打鐵還需自身硬,要實(shí)現(xiàn)復(fù)合肥銷售長足發(fā)展,一支能打硬仗的銷售團(tuán)隊(duì)是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。”來到美豐后,張子輝沒日沒夜地著手編寫復(fù)合肥營銷培訓(xùn)教材,制作培訓(xùn)課件,對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能和營銷知識(shí)培訓(xùn)。
個(gè)人的發(fā)展固然重要,團(tuán)隊(duì)的力量更不容忽視。由于經(jīng)常出差在外,他要求其他員工加強(qiáng)溝通,即使是晚上發(fā)個(gè)短信,互相聯(lián)絡(luò)一下也行,其目的就是互通當(dāng)天工作情況,做到團(tuán)隊(duì)信息共享,利于工作研判和決策。
在張子輝眼里,成功就是與團(tuán)隊(duì)并肩作戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)復(fù)合肥銷量最大化。張子輝說,光自己提升不夠,關(guān)鍵是團(tuán)隊(duì)一起上進(jìn)。
有員工對(duì)職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生迷茫時(shí),張子輝都會(huì)認(rèn)真地說:“抓住公司給你的發(fā)展平臺(tái),這個(gè)平臺(tái)對(duì)任何人都是平等的,你可以去銷售一線打拼,展示自己,你就會(huì)有收獲、有成功。”
為打造小麥肥核心賣點(diǎn),提升小麥肥競爭力,張子輝與團(tuán)隊(duì)人員在國內(nèi)復(fù)合肥領(lǐng)域首次提出“雙向雙控”銷售理念,凸顯美豐產(chǎn)品核心賣點(diǎn),在多數(shù)廠家都在氮方向上尋求突破時(shí),使四川美豐在磷方向有突破性進(jìn)展。
去年“十一”長假期間,面對(duì)低迷行情,張子輝把如何提升銷量當(dāng)成重中之重。他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員,一方面鼓舞客戶信心,提升小麥肥銷量;另一方面引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)人員與客戶如何溝通,規(guī)范管理做到銷售安全有序。連續(xù)一周奔波,順利解決客戶問題,中原區(qū)域秋季肥料全部銷售到農(nóng)民手中;在與客戶的溝通中,團(tuán)隊(duì)成員也表示成長不少。
2015年,北方市場各區(qū)域復(fù)合肥銷量提升顯著,拿他自己的話來說,就是北方團(tuán)隊(duì)乃至美豐農(nóng)資團(tuán)隊(duì)共同努力的結(jié)果。
“壓力很大,年度目標(biāo)就擺在那里,已沒有退路,任務(wù)重、難度大。”談起今年的銷售任務(wù),張子輝的話語質(zhì)樸明快。
在張子輝的時(shí)間表里,沒有休息日。大家都知道,張子輝不在市場一線,就是在去往市場一線的路上。1.01和0.99到底相差多少?表面看起來只是相差了0.02,實(shí)在是微乎其微,但是當(dāng)與365乘方后,結(jié)果卻是天差地別。張子輝常用這道簡單的數(shù)學(xué)題與團(tuán)隊(duì)成員共勉,“每天只需要多出一點(diǎn)點(diǎn)的努力,365天之后將積累成巨大的力量。相反每天稍稍的偷下懶,365天后將會(huì)失去很多。”
夜深人靜,房間的燈還亮著。同事說,張子輝又在加班。
“今年3月,已近初春,但山東的春天來得有點(diǎn)遲,春寒料峭,氣溫很低,市場疲軟。”魯東區(qū)域李偉說,為確保銷量任務(wù)順利完成,張子輝白天拜訪客戶,了解終端銷售現(xiàn)狀,晚上召集山東市場全體業(yè)務(wù)人員商討銷售工作,分析市場,逐一剖析區(qū)域客戶,安排網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、渠道開發(fā)、農(nóng)化服務(wù)、銷售政策、產(chǎn)品促銷、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)等工作。有一天會(huì)議從晚上8點(diǎn)一直持續(xù)到次日凌晨1點(diǎn)多,第二天一大早他又前往其他區(qū)域開始市場調(diào)研。
有人問:“子輝,你這么拼到底是為了什么?”他總是用淡淡一笑來回應(yīng)。其實(shí),這一笑,更多的是責(zé)任。
“為了銷量提升,張子輝沒日沒夜工作,體現(xiàn)的是員工責(zé)任;為了給妻子看病,他輾轉(zhuǎn)多地,全力而為,想盡辦法為愛妻求醫(yī)問藥,體現(xiàn)的是男人責(zé)任。”美豐農(nóng)資營銷二部副經(jīng)理?xiàng)铐n告訴筆者。但是,每當(dāng)提起家人時(shí),張子輝這個(gè)“硬漢”眼中也閃動(dòng)著柔情。“虧欠最多的就是陪伴家人時(shí)間太少。”張子輝說,尤其在妻子重病期間沒能照顧好她,是自己一生最大的遺憾。