布勞結構交換理論研究述評

【摘要】彼得·布勞是美國社會學家，社會交換論的代表人物之一，主要從事社會學理論建設工作與經驗研究。20世紀70年代后期，布勞基于霍曼斯的理論提出了宏觀交換結構理論，用宏觀結構主義代替早期的交換理論，創立和發展出一個更加嚴密的交換理論體系，在西方社會學界有很大影響。本文就布勞的社會交換理論在社會學的影響及前人研究結果進行一個簡單的梳理。

【關鍵詞】布勞；霍斯曼；結構交換；社會結構交換理論

一、社會結構交換理論基本內容介紹

社會結構交換理論是20世紀60年代在美國興起并進而在全球范圍內廣泛傳播的一種社會學理論，這種理論是在解釋人際關系交往活動規律。社會結構交換理論的主要代表人物為喬治·霍曼斯和彼得·布勞。

從大量的文獻中我們可以得到幾個認識。首先社會結構交換理論的產生是基于廣泛吸收古典政治經濟學、人類學和行為心理學等綜合學科思想的基礎上產生的。其次霍曼斯的結構交換理論是以個人的交換為主，布勞的結構交換理論是既注重微觀社會，同時也注重宏觀社會將共同價值看作是超越各種社會利益群體之上的東西。

二、布勞的社會結構交換理論對社會結構交換的定義

對于社會結構交換理論，布勞的觀點是“結構交換理論的目標不根據動機和隱含的心理學原理，而是通過分析構成交換的互惠過程來解釋社會生活”。在界定社會結構理論時，布勞認為“當別人做出報答性反應就發生，當別人不再做出報答性反應就停止的行動”。

三、社會結構交換的基本內容及其關系

布勞的社會結構交換理論的基本內容包有兩個方面，一個是內部交換，一個是外部交換，這兩種交換對應在商品經濟中就是內部報酬與外部報酬。從社會交往關系過程中取得的報酬是內部報酬。在社會交往關系之外獲得報酬就是外部報酬。布勞認為現實生活中更多出現的情況是：內部報酬與外部報酬是很難有明確的區分，它們之間是連接在一起的。

四、布勞社會結構交換理論的微觀層面

布勞認為人際間的不同社會結構交換是由社會吸引所形成的，社會結構交換的過程就是社會吸引過程。人們有了這種社會吸引，同時這些行動者愿意為自己的所得提供回報，并遵守互惠規范，這時就形成了互動群體，社會結構交換過程也就形成了。

但是社會結構交換是通過個體間相互之間的競爭來進行的，并不是單純地在發生。競爭導致優勝劣汰，導致人與人之間地位的分化。這種地位分化繼續發展就促使了權利的產生。而這種權力的產生是有助于建立集體性的社會組織。布勞認為“交換過程不僅產生了制度化的模式，同時也產生了反對這種模式的力量，這就是由于交換產生了權力上的不均衡，也說明了交換論和沖突論的相似之處。”布勞從規范制度結構層面解釋了：理性原理；互惠原理；公正原理；邊際效用原理和不均衡原理是交換過程中需要遵循著的五個原理。

五、布勞社會結構交換理論的宏觀結構層面

布勞認為交換結構的宏觀結構層面，人與人交往大多是間接的，所以為了維持這種人與人之間的結構交換需要某種媒介來傳遞。布勞把描述社會結構的參數分為三大類：異質性、不平等性和相交性。

在布勞的社會結構交換中，重點的結構也就是社會的各個層面。在分析宏觀結構層面時最重要的是共享價值觀和制度化，布勞認為共享價值觀為宏觀交換關系的形成提供了可能性，但還需要制度化過程，具體交換關系的穩定和普遍的規范制度化要建立在共享價值觀基礎上，才是交換結構理論的核心。

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作者簡介：管阿敏（1991—），女，漢族，黑龍江省哈爾濱，法學碩士，單位：廣西師范學院，廣西南寧，研究方向：城市社區。