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科技成果轉化效率的提升策略分析

2016-11-30 10:32:31胡小雪
中國科技縱橫 2016年17期
關鍵詞:科技成果效率產品

胡小雪

(中國石油化工股份有限公司天然氣分公司,北京 102209)

科技成果轉化效率的提升策略分析

胡小雪

(中國石油化工股份有限公司天然氣分公司,北京 102209)

科技成果的轉化效率,是指將科技創新成果轉化為商業開發產品的速度,在很大程度上關系著產品的創新。促進科技成果的轉化,是實施創新驅動發展的關鍵環節,也是深化科技體制改革的主要任務。但是從目前來看,我國企業在科技成果的轉化效率上不容樂觀,存在著不少問題,需要做好相應的分析,采取有效的策略來進一步提升科技成果的轉化效率。

科技成果 轉化效率 存在問題 提升策略

1 科技成果轉化的主要問題

1.1創新能力不足

對于科研工作而言,創新是至關重要的因素,而科技成果能否有效轉化為商業產品,與其自身的價值密切相關。在當前的市場經濟環境下,企業所擁有的科技成果包括了自主研發、合作研發以及引進購買,而許多企業在科研創新方面急于求成,缺乏創新,往往只追求表面效果,而沒有進行市場分析,使得科研成果的轉化無法得到市場支持。

1.2政策支持力度不夠

政府部門在科技成果轉化中發揮著組織管理和宏觀調控的作用,但是其往往將目光片面地放在了最終的轉化效果方面,缺乏對于科技成果轉化過程的關注,或者將科技成果轉化看作是企業自身的行為,缺乏有力的政策支持,無法充分滿足市場對于科技成果轉化的客觀需求[1]。

1.3成果轉化動力較低

當前,許多企業雖然注重科研工作,也將科技成果的轉化看作企業發展的關鍵環節,但是過分追求實際效益的做法嚴重忽略了對科研工作人員的激勵,即使實現了成果的轉化,相應的研發人員卻沒有得到應有的回報,也沒有明確的知識產權,使得科研人員對于科技成果轉化的動力大大降低,缺乏積極性和主動性,嚴重影響了科技成果的轉化工作。

1.4知識產權保護不夠

在我國相關法律中,將發明專利權歸屬于單位,發明人本身沒有權利向單位要求更多,也無法對發明專利進行申請,導致一些具備良好市場潛力的科技成果得不到有效轉化和利用。不僅如此,有關法律雖然規定發明人可以得到發明成本一定的收益比例,但是由于缺乏可操作性,導致專利的申請與實施率偏低,甚至存在著科研人員與其他企業私下合作的情況,損害了企業的利益。

1.5人才機制不夠健全

在企業中,不僅存在著基層的生產、銷售人員,也存在科研人員和管理人員,而在多數情況下,由于缺乏必要的溝通和交流,科研人員往往并不了解產品的生產流程以及具體的市場需求,而生產人員對于科研工作也是一頭霧水,形成了各自為戰的局面,導致科研、生產與銷售等環節之間缺乏緊密的聯系和銜接,一些市場急需的科技成果不能及時轉化為產品,進而逐漸失去價值,遭到淘汰。

2 提升科技成果轉化效率的主要途徑

2.1提升企業創新能力

伴隨著社會主義市場經濟體制的逐步確立和完善,企業迎來了巨大的發展機遇,同時也面臨著越發激烈的市場競爭,想要提升自身的市場競爭力,獲得穩定的發展環境,就必須不斷強化自身的創新能力。具體來講,企業應該強化市場調研工作,分析市場發展規律,把握和預估市場需求,并且加強對于國外相關產業和技術的關注,對產品進行深度開發和創新,立足市場需求,不斷開發新工藝、新產品和新技術,推動科技成果向現實生產力和產品的轉化,始終保證企業自身的核心競爭力,以應對激烈的市場競爭[2]。

2.2加強產學研的結合

在一些發達國家,具備完善的科技成果產業化模式,即高校、企業與科研機構合作模式,結合政府部門的調控,能夠實現優勢互補,利用企業的資金、政府的政策及稅收、科研機構的人才和技術,推動科技成果的轉化效率。基于此,企業應該認識到自身在技術研發方面存在的不足,加強產學研的有機結合,通過與其他企業和部門的合作,促進科技成果的轉化。例如,可以與國內一些高校進行全方位的合作,利用高校先進的技術與科研設備,強化科研能力和人才培養能力;可以與相關企業以及科研院所合作,對創新鏈上的相關資源進行整合,形成一個全新的合作創新網絡,在提升企業自主研發能力的同時,也可以迎合市場需求,從而保證了科技成果的轉化效率。

2.3注重科技成果的中間環節

對于科技成果而言,想要在實際的生產活動中得到應用,必須具備良好的實用性和可行性,確保技術的成熟與完善。在這種情況下,實驗室得到的科技成果并不能直接用于生產實踐,而是應該經過中間測試環節,對成果的完善程度、可行性、應用效果等進行分析,找出其中存在的不足和缺陷,對成果進行進一步的改進和完善,確保其最終能夠達到實用的標準。因此,企業應該強化對于中試環節的支持力度,確??萍汲晒軌蜓杆俎D化為市場需求的產品和服務,通過科研工作與生產、銷售環節的有效對接,加快成果的產業化進程。

2.4健全人才培養機制

人才對于企業的發展而言是至關重要的,企業應該健全人才培養機制,使得科研人員能夠充分了解生產與市場。例如,可以要求科研人員參與科研成果的中間測試以及生產,強化其對于產品生產技術的理解,同時針對轉化后的成果進行技術層面的指導,對成果轉化中出現的問題進行探討和解決。另外,應該對科研人員與生產人員的收入差異進行適當平衡,革新激勵機制,提升科研人員的積極性,激發其創新精神,使得企業能夠始終保持良好的自主創新能力,實現自主知識產權的持續產生和轉化[3]。

3 結語

總而言之,伴隨著科學技術的快速發展,越來越多的科技成果不斷涌現,實現了工藝、技術和產品、服務等方面的持續創新。對于企業而言,應該立足自身,采取切實有效的措施,加快科技成果的轉化效率,才能夠在激烈的市場競爭中占據更加有利的位置。

[1]何淑群,古秋霞.我國農業科技成果轉化效率及關鍵策略分析[J].廣東農業科學,2012(15):213-214,223.

[2]邱國霞.高??萍汲晒D化提升策略研究[J].江蘇科技信息,2013(7):21-23.

[3]高潔.提高民營科技企業科技成果轉化效率的策略研究[J].東方企業文化,2013(6):31-32.

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