999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

提升變電巡視有效性的措施研究

2016-11-30 11:01:28林佳李京殊
中國科技縱橫 2016年17期

林佳+李京殊

【摘 要】 變電巡視是發(fā)現(xiàn)變電設(shè)備異常的重要途徑。但變電設(shè)備點(diǎn)多面廣,達(dá)成巡視工作的穩(wěn)定有效具有一定難度。文章首先對(duì)變電巡視工作進(jìn)行一個(gè)概述,接著分析影響巡視有效性的具體因素,最后從原則層面、技術(shù)層面、培訓(xùn)層面等就如何提升變電巡視有效性進(jìn)行深入探討。文章的研究層次清晰、內(nèi)容詳實(shí),可作為變電運(yùn)行工作的參照。

【關(guān)鍵詞】 變電巡視 紅外測溫 技術(shù)層面

變電設(shè)備承擔(dān)著電力中轉(zhuǎn)和分配的重任,其運(yùn)行穩(wěn)定對(duì)保證供電可靠性意義重大。在變電運(yùn)行中,變電巡視是一項(xiàng)極為重要的運(yùn)維工作,它的核心任務(wù)就是及早發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常,為調(diào)度安排和缺陷消除爭取時(shí)間[1]。但由于變電設(shè)備點(diǎn)多面廣,若缺乏科學(xué)的巡視措施,將很難實(shí)現(xiàn)巡視的有效性。

1 變電巡視綜述

變電巡視就是通過各種手段獲取變電設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)并進(jìn)行“是否正常”的判斷。隨著技術(shù)的進(jìn)步,在一些高電壓等級(jí)變電站,開始實(shí)施機(jī)器人巡視;在一些智能變電站,開始推廣基于物聯(lián)網(wǎng)和三維可視化的自動(dòng)巡視系統(tǒng)。但就總體而言,變電巡視的主體仍然是人工方式,即運(yùn)維人員按照一定路線逐個(gè)檢查各變電設(shè)施并作出記錄。

根據(jù)長期的經(jīng)驗(yàn)積累,人工巡視所依賴的手段主要是看、聽、嗅、摸、儀[2]。前面四項(xiàng)指利用運(yùn)維人員的感官和知識(shí)來判斷設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),最后一項(xiàng)則借助一定儀器來輔助決策。

2 影響巡視有效性的因素分析

變電設(shè)備類型多、占地面積廣,要實(shí)現(xiàn)持續(xù)的巡視有效性是有一定難度的。筆者結(jié)合多年工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出如下影響巡視有效性的因素:

(1)人的因素。前已述及,當(dāng)前的變電巡視的主體是人工巡視,而人工巡視中最不可忽略的是人員的經(jīng)驗(yàn)。設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)的贈(zèng)別往往帶有一定模糊性和不確定性,這樣,對(duì)于相同的現(xiàn)象,經(jīng)驗(yàn)豐富的人員往往能夠感知出更多的有效信息,而新近員工則可能會(huì)分不清主次。另外,巡視工作重充滿單調(diào)性,如果運(yùn)維人員思想上不重視、態(tài)度上消極,則往往演變成“走馬觀花”,使巡視行為僅僅保留一個(gè)形式。

(2)法的因素。在無人值守變電站全面普及的當(dāng)下,變電運(yùn)維人員得到很大程度的精簡。這樣,巡視周期的設(shè)置、巡視路線的設(shè)計(jì)和巡視策略的制定等一方面要需考慮變電設(shè)備的綜合可靠程度,另一方面還需兼顧現(xiàn)有的人力可派性。因此,對(duì)于人工巡視來講,各供電單位一定要注重在以上方面進(jìn)行合理的規(guī)章制定,切不可照搬照抄。

(3)技的因素。隨著制造技術(shù)的發(fā)展和節(jié)約資源的要求提升,變電設(shè)備不斷趨向集成化和緊湊化[3]。在這種情況下,必須要借助先進(jìn)的技術(shù)手段作為人體感官的延伸,否則既不精確也不安全。

3 提升變電巡視有效性的措施研究

3.1 原則確立

在對(duì)影響變電巡視有效性的因素進(jìn)行條分縷析后,就可以著手制定改進(jìn)措施。首先是確立原則:①變電站是一個(gè)系統(tǒng),進(jìn)行變電巡視務(wù)必要保證不留死角;但限于巡視人力的有限性,要注重不同區(qū)域的輕重之別。②獎(jiǎng)罰分明。要對(duì)各種類型的缺陷(可按照發(fā)現(xiàn)難易程度和重要性進(jìn)行劃分)制定完備的考核表,使變電巡視避免陷入“走過場”。③逐步增加技術(shù)手段、盡量弱化主觀感測,使巡視質(zhì)量不因巡視人員的個(gè)體差異而發(fā)生變化。

3.2 技術(shù)層面的措施

變電設(shè)備與線路設(shè)備不同,它們雖然也是實(shí)體存在,但集成度高、構(gòu)造復(fù)雜、種類繁多。許多二次設(shè)備、三次設(shè)備的面板顯示均為英文,且內(nèi)部設(shè)多級(jí)菜單,對(duì)于新進(jìn)員工或者年齡偏大的員工,要在較短時(shí)間內(nèi)徹底熟悉是不太現(xiàn)實(shí)的。筆者認(rèn)為:鑒于變電裝置的運(yùn)行指示燈較為豐富,可在表征設(shè)備正常運(yùn)行的指示燈旁粘貼有色點(diǎn)(如紅點(diǎn)),巡視時(shí)只需觀察有色點(diǎn)對(duì)應(yīng)的指示燈是否亮起即可。這樣就不用對(duì)每個(gè)裝置的菜單事項(xiàng)進(jìn)行強(qiáng)化記憶,且勢必大大加快巡視速度。

另外,閘刀類變電設(shè)備雖然簡單直觀,但安裝高度較高,很難通過裸眼判斷是否發(fā)熱(因示溫片可能存在安裝位置偏差或非發(fā)熱原因脫落),而紅外測溫是一個(gè)非常好的輔助手段。因此,在條件允許的情況下,應(yīng)該盡量利用紅外測溫手段對(duì)一次設(shè)備進(jìn)行巡視。

最后,鑒于變電巡視中耗時(shí)較多的是數(shù)據(jù)錄入、缺陷分析等,可引進(jìn)基于二維碼的變電巡視系統(tǒng)。該系統(tǒng)雖然仍依賴人工對(duì)每個(gè)變電設(shè)備的遍歷,但可最大程度減少重復(fù)性工作,使缺陷分析更加科學(xué)。

3.3 培訓(xùn)層面的措施

因招投標(biāo)關(guān)系,同一供電公司下屬的各變電站的設(shè)備往往來自不同廠家,因此,當(dāng)新設(shè)備投產(chǎn)前,首先要及時(shí)進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。方式可采取理論考試與現(xiàn)場操作相結(jié)合,考試成績與績效掛鉤。

另外,變電運(yùn)維工區(qū)應(yīng)編制分站所的培訓(xùn)教材,方式可采用電子PPT、三維可視化模擬系統(tǒng)等。定期對(duì)所有運(yùn)維人員進(jìn)行培訓(xùn),還可采取技術(shù)比武的方式來深化學(xué)習(xí)效果。最后,宜采用“請(qǐng)進(jìn)來、派出去”方式,以充分利用系統(tǒng)人力資源和廠方人力資源。

3.4 應(yīng)用情況

文章的研究成果在某供電公司進(jìn)行應(yīng)用,結(jié)果如下:①應(yīng)用有色點(diǎn)法后,變電站巡視速度提升40%;②普及紅外測溫后,發(fā)熱缺陷發(fā)展為故障的比率下降33%;③分站所編制培訓(xùn)教材后,新進(jìn)員工的熟悉時(shí)間縮短50%。

4 結(jié)語

變電巡視的有效性受多種因素制約,為提升巡視質(zhì)量,應(yīng)從技術(shù)、培訓(xùn)、管理等層面進(jìn)行綜合提升。文章提出的有色點(diǎn)法、紅外測溫法、分站所培訓(xùn)教材編制等措施均具有良好的應(yīng)用前景,宜加以推廣。

參考文獻(xiàn):

[1]崔儀敏.變電設(shè)備巡視檢查[J].煤炭技術(shù),2010,29(2):53-55.

[2]王斌.變電設(shè)備巡視卡現(xiàn)場工作運(yùn)用淺析[J].安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2011,10(2):30-32.

[3]張麗紅.變電設(shè)備巡視質(zhì)量的只要影響因素分析及對(duì)策[J].機(jī)電信息,2015,(27):162-163.

主站蜘蛛池模板: 欧亚日韩Av| 在线观看热码亚洲av每日更新| 在线观看国产网址你懂的| 国产成人综合亚洲欧洲色就色| 成人在线综合| 伊人网址在线| 毛片基地视频| 国产尤物jk自慰制服喷水| 九九视频免费在线观看| 亚洲第一极品精品无码| 欧美日韩高清在线| 欧美h在线观看| 国产丝袜无码一区二区视频| 国产女人爽到高潮的免费视频 | 亚洲AV无码一区二区三区牲色| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 日本在线免费网站| 国产网站一区二区三区| 日本国产精品一区久久久| 一区二区三区国产| 日韩黄色在线| 日本尹人综合香蕉在线观看| 狠狠操夜夜爽| 伊人激情综合网| 国产一级特黄aa级特黄裸毛片| 26uuu国产精品视频| 制服丝袜无码每日更新| 亚欧美国产综合| 日韩精品一区二区三区免费在线观看| 成人日韩视频| 亚洲精品手机在线| 亚洲第一中文字幕| 中文字幕乱码二三区免费| 国产精品久久久久鬼色| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 国产精品真实对白精彩久久| 欧美日韩中文国产| 亚洲国模精品一区| 久久久久久国产精品mv| 亚洲成在人线av品善网好看| 国产成本人片免费a∨短片| 欧美一级高清免费a| 中国一级特黄视频| 九九九国产| 欧美特黄一免在线观看| 国产女人综合久久精品视| 欧美性色综合网| 国产精品九九视频| 青青青国产精品国产精品美女| 黄色网页在线观看| 国产免费黄| 黄色a一级视频| 亚洲国产精品不卡在线| 欧美成a人片在线观看| 99人体免费视频| 久久久精品无码一二三区| 波多野结衣一二三| 成年片色大黄全免费网站久久| 亚洲第一黄色网址| 色丁丁毛片在线观看| 日韩午夜片| 制服丝袜在线视频香蕉| 免费一级α片在线观看| 九九这里只有精品视频| 成人午夜福利视频| 综合五月天网| 国产成a人片在线播放| 免费日韩在线视频| 国产亚洲精品无码专| 国产午夜精品一区二区三| 99在线视频免费观看| 又猛又黄又爽无遮挡的视频网站| 国内精品免费| 婷婷色狠狠干| 不卡视频国产| 青青操国产视频| 亚洲成人动漫在线观看 | 午夜精品一区二区蜜桃| 国产夜色视频| 91极品美女高潮叫床在线观看| 在线人成精品免费视频| 国产成人精品三级|