貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理建設研究

葉 濤

（貴陽學院體育學院，貴州 貴陽 550005）

貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理建設研究

葉 濤

（貴陽學院體育學院，貴州 貴陽 550005）

本文運用文獻資料法、問卷調查法、邏數理統計法、綜合分析法等研究方法，對目前貴州省各少數民族傳統體育項目的裁判員隊伍的現狀及其管理與建設上的不足之處進行研究，并結合各個少數民族傳統體育項目的特點，對貴州省各少數民族傳統體育裁判員隊伍的管理及其建設提出科學合理的建議。

貴州；少數民族；傳統體育；裁判員；管理

新中國成立以來，我國的民族體育事業得到黨和國家的高度重視，從少數民族體育項目的研究到民族傳統體育文化的研究、從基礎性的民族傳統體育理論研究到少數民族傳統體育文化發展的研究等都取得了一定的成果。經過近幾年的研究與探索，我國的少數民族傳統體育項目裁判員的執裁能力都在不斷的提升，但是在這近20年的發展歷程當中，關于少數民族傳統體育整體性以及局部性的研究仍然進展相當的緩慢，特別是針對少數民族傳統體育裁判員隊伍的管理及其制度的建設方面嚴重滯后。

1 研究對象與方法

1.1 研究對象

貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理建設。

1.2 研究方法

1.2.1 文獻資料法 在貴陽學院圖書館查閱和收集有關各少數民族傳統體育項目裁判員隊伍管理的歷史、現狀及存在的問題和相關措施建設等方面的文獻資料，以現代競技體育的相關法規與制度為參考，初步確定本文的基本研究內容。

1.2.2 問卷調查法 通過貴州省第8屆少數民族運動會進行現場發放問卷，共發放問卷200份，回收問卷190份，回收率90%，有效問卷190份，有效率100%。

1.2.3 數理統計法 采用Excel 2003對調查數據進行統計處理。

1.2.4 綜合分析法 針對貴州省各少數民族傳統體育項目裁判員技術和等級制度建設的現狀進行分析，設計出貴州省的各少數民族傳統體育運動項目裁判員隊伍規范化管理制度的具體方案。

2 結果與分析

2.1 貴州省少數民族傳統體育裁判員的現狀

羅爹爹便嘆著氣，說：“當是幫阿里好了。這個伢心里什么都沒有，只有他的姆媽。你也顧念一下他對他姆媽的這片心。”

表2 貴州省第8屆少數民族運動會裁判員來源情況一覽表 n=190

表3 貴州省第8屆少數民族運動會裁判員知識結構情況一覽表n=190

從表1中看出，貴州省第8屆少數民族傳統體育運動會的裁判員的年齡主要集中在20～50歲之間，其所占的比例為95.52%，50歲以上的裁判員人數所占的比例為和14.73%。可見，參加本次民運會的裁判員主要以20～50歲的中青年人為主。

從表2可以看出，參加本次民運會的裁判員主要以高校的教師和在校的高校學生為主，其所占的比例分別為36.84%和30.53%；而民委的工作者和體育的工作者在其中也占據了一定的比例，其分別為11.58%和12.11%，只有少數裁判員是來自其他的社會人員。這說明本次貴州民運會的裁判員的來源還是比較集中的，也是比較單一的。

從表3中可以看出，參加本次貴州省民運會的裁判員的學歷情況主要集中在本

科及碩士研究生階段，其所占的比例分別為53.68%和34.21%，其中還有9.47%的人員為高中文化程度，只有極個別的人在初中文化程度以，也有極個別的為博士學歷。這說明本次民運會的裁判員的文化水平還是相對較高的。

投稿日期：2016-06-16

從表4中可以看出，大部分的裁判員在3年或3年以上沒有接受過1次裁判員的業務培訓，這占本次調查對象的36.84%；還有大部分的人員是在比賽前才接受的裁判員業務培訓，所占的比例為34.21%；而在2年以內接受過1次裁判培訓的人員相當較少，只占其中的17.89%；只有11.05%的人員是1年接受1次的裁判員業務培訓。這說明目前貴州省少數民族運動的裁判員隊伍整體的業務素質差次不齊，其中很多人對少數民族傳統體育的裁判業務不熟練，裁判員隊伍的臨時性和隨意性比較大，目前還沒有建立一套比較合理的裁判員考核制度。

2.2 建立貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理制度的現實意義

表4 貴州省第8屆少數民族運動會裁判員參加業務培訓情況一覽表n=190

表5 目前的管理體制是否適應當前民運會發展的要求一覽表

2.2.2 符合貴州省少數民族傳統體育學科建設的發展要求 如今在貴州省除現有的少數民族傳統體育項目的規則及其項目簡介以外，有關于民族傳統體育人才培養的模式和教材等基本屬于空白，貴州省目前只有貴州師范大學存在著民族傳統體育專業的本科學生，而他們學校目前也只是出于人才培養的起步階段，招生的規模及培養的方向也只是存在于武術套路及散打方向。在其他的院校受到師資、場地等客觀因素的影響，也只有少數學校開設有部分項目的民族傳統體育的課程和部分民族傳統體育運動隊。這無疑是制約我省少數民族傳統體育事業發展的重要因素。建立科學合理的裁判員隊伍管理制度，有助于充實我省的民族傳統體育學科的內容體系，有助于進一步完善我省民族傳統體育學科體系。

2.3 可行性分析

2.3.1 國家政策的大力支撐 從新中國成立以來，黨和國家高度重視民族工作，把民族問題提到了前所未有的高度上，少數民族傳統體育事業的發展在各民族和平共處的問題起到不可替代的作用。針對少數民族傳統體育裁判員隊伍的管理和建設，國家就出臺了一系列管理條例和法則法規，如1956年頒布的《中華人民共和國裁判員、運動員等級制度條例》、1995年通過《中國人民共和國體育法》以及2006年國家民委和國家體育總局又聯合頒布了《關于加強少數民族傳統體育工作的意見》等，這些都是我們建立貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理制度的政策性的法律依據。

2.3.2 貴州省各職能部門的支持 貴州省是一個少數民族傳統體育文化資源豐富的多民族省份，少數民族傳統體育事業的發展歷來是貴州省委、省政府高度重視的問題，貴州省民委和體育局作為我省少數民族體育事業的具體管理部門，在少數民族傳統體育的發展中投入了大量精力，在整理和挖掘少數民族傳統體育項目的各項工作已走到了全國的前列。

2.3.3 貴州省各階層人士廣泛認同的基礎 從表5中可以發現，僅有2.10%的被調查者認為目前的貴州省少數民族裁判管理體制還能基本適應本省民運會發展的的要求，也有16.84%的人認為還可以適合，其中81.05%的被調查者認為現行的管理制度以及不在適合民運會本身發展的要求了。由此可見，建立科學合理的貴州省少數民族傳統體育裁判員管理制度，是適應少數民族傳統體育事業高速發展的需要。

3 結論與建議

3.1 貴州省目前的少數民族傳統體育運動裁判員隊伍主要以20～50歲之間的中青年層次。其學歷結構主要表現在本科及碩士研究階段。

3.2 貴州省目前的少數民族傳統體育運動裁判員隊伍的業務能力水平參差不齊，經常參加少數民族裁判員業務培訓的人員所占的比例較少，大部分的制裁人員3年或3年以上才參加1次裁判員的業務培訓，還有部分裁判員是比賽前才接受的裁判員業務培訓。

3.3 建立貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理制度是符合貴州省少數民族傳統體育事業發展的總體要求，是符合貴州省少數民族傳統體育學科建設的總體要求。

3.4 在黨和國家政策、貴州各行政職能部門以及貴州各階層人士的大力支持下，在有完善貴州省少數民族傳統體育裁判員隊伍規范化管理的理論基礎上，目前貴州省已經完全具備了建立少數民族傳統體育裁判員規范化管理的實現。

3.5 管理主體的確定、制定等級制度、規范行為標準和規范化管理的運行是貴州省少數民族傳統體育裁判員規范化管理的實現途徑。

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A

1674-151X（2016）08-015-02

葉濤（1981—），講師。研究方向：體育教學與訓練。

10.3969/j.issn.1674-151x.2016.16.008