尹志
中圖分類號:F270.7 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2016)11-000-02
摘要現代市場環境下,客戶于企業而言即是直接的利潤來源,隨著市場競爭力度的不斷加強,越來越多的企業開始注重以品牌營銷作為自身立足市場的根本,持續加大了客戶服務創新。在此前提下,若電力企業不能夠為客戶提供相對滿意的服務,那么必然會影響到客戶的企業選擇,尤其是目前市場格局的變化,更進一步加大了客戶可選擇空間。兩相對比,客戶必然傾向選擇品牌知名度較高且服務較好的電力企業。本研究即立足于此,闡述了電力企業現實發展過程中,如何把握互聯網經濟時代的電力市場特征,不斷加強企業品牌建設,促進客戶品牌忠誠度的形成,以期為電力企業經濟效益的持續提升奠定堅實基礎。
關鍵詞電力企業品牌建設方法分析
一、互聯網時代電力企業實施品牌建設的必要性分析
互聯網經濟時代,企業發展與其自身品牌建設存在著密切的關聯性。因為從現階段國內電力市場的發展來講,雖然國內電力市場需求量整體較大,但自加入WTO后,國內電力市場進入門檻逐步放低,允許鼓勵社會資本進入電力行業,為諸多民營電力企業發展提供了良好契機;且市場經濟主導的產業鏈條之下,供需關系決定了市場競爭的力度,多元電力企業的頻頻出現,也勢必導致電力市場競爭的白熱化。
從國家統計局2014年末調查發布的一組統計數據可以知曉:“目前,全國共有年產值2000萬以上規模的電力企業5200家左右,其中國有控股電力企業3500家,民營電力企業1700家左右;而中小型規模電力企業更多,達7400余家左右,多集中于火電、水電、核電、風電、太陽能發電領域”,未來隨著政策門檻的放低,電力行業發展涉足其中的民企數量也將更多。在此背景下,國內電力市場這塊蛋糕也將面臨更多同行企業間的分食,所以不得不考慮市場競爭生存問題。從博弈論視角分析,電力企業想要發展,也將無法脫離對企業品牌的塑造,具體可以得出下述流程:1.企業發展→2.市場營銷戰略→3.企業品牌,此流程中品牌建設無疑是電力企業市場營銷的關鍵所在,可以說市場競爭核心未來也將集中于企業品牌的構建范疇,值得持續深入關注。
二、電力企業品牌建設的現實問題分析
(一)品牌建設理念陳舊
目前,較多電力企業緊缺的不是資金,也不是生存空間,而是缺乏對品牌化發展理念的創新。多數情況下,電力企業還受計劃經濟時期的工作方法和思維定勢影響,思維方式滯后、服務質量不佳。且電力企業職工多數為中年人群,缺少電力專業知識更新,而年輕、高學歷人才偏少,同知識密集、技術密集型電力企業發展要求不相適應,很大程度上制約了企業品牌的深入發展。
(二)品牌發展認識不到位
思想認識不到位是影響企業品牌建設效果的主要原因,不少電力企業管理者都認為企業品牌建設是虛的,是對市場經濟效益無所促進的東西,意識里僅有電網、安全、效益的概念。還有管理者安于現狀,認為企業品牌建設是務虛的市場游戲,沒有企業品牌一樣能夠經營,這些均是對企業品牌地位、特點認識不足的表現,認識上的滯后導致了行動上的應付及被動。因此,樹立全新的企業品牌理念,也是亟待電力企業管理層重視的現實問題。
(三)品牌管理方法滯后
電力企業品牌建設中,需建立一套科學的領導體制和運作機制,當前電力企業品牌建設運作,牽頭、主管均不明確,企業經營、管理等部門對企業品牌的重視參與不夠,多由政工部門負責品牌建設方面工作,此無疑存在著一定的工作局限性;譬如說企業品牌建設與發展戰略、經營理念怎樣結合?如何有效滲透到生產經營中去?對于政工部門而言,均有著一定的操作難度,需要在新時期做出有效界定,以服務企業品牌建設發展。
三、電力企業品牌體系建設的方法思路研究
當前電力企業應高度重視企業品牌建設的價值,從戰略統籌視角專注企業品牌塑造,以展現企業形象、擴大企業社會影響力,促進電力企業持續快速發展;本人認為:電力企業品牌建設應專注做好以下幾個層面內容的優化。
(一)加強電力品牌傳播陣地的建設
首先,需從企業環境層面著手,強化企業生產環境、工作環境、生活環境的建設,從品牌環境建設層面進一步延伸,組建專門的企業品牌運營團隊,通過定期組織相應的品牌交流活動,實施企業精神、知識技術、模范事跡等不同的主題演講活動,由此為企業品牌構建提供有效的外部網絡、社會媒介參與機會,增強電力企業市場活力。同時,須深化打造電力企業優質品牌,樹立企業社會責任形象,可以通過網絡宣傳片實地拍攝,專注向外部公眾傳遞自身生產過程,體現出無違章、零誤差、文明施工等內容,專注保證生產安全可靠、優質環保,以贏得客戶的信任及肯定;另一方面需加強公益事業投入,多在抗震救災等事件中發揮企業社會責任,以在社會責任履行中,獲得良好的外部形象。
(二)合理選擇品牌宣傳載體、渠道
品牌宣傳的載體、渠道選擇范疇,主要需做好兩個方面的工作內容:其一即是強勢打造傳統平面媒體,譬如企業簡報、市場???、傳統紙媒宣傳等品牌文化載體的建設,通過該類載體積極開展外部推廣渠道,營造良好的市場品牌氛圍。其二,拓寬網絡媒體宣傳渠道,如企業網站、企業文化網絡專欄、企業青年論壇等渠道,為內部員工提供學習空間。同時依托新媒體路徑,構建電力企業員工微博、微信群、企業公眾號,提供企業實時消息,強化對外品牌傳播的互動性與實時性,拓寬品牌傳播路徑。同時,還可借助視頻、錄音、廣播等技術,依據網絡新媒體平臺的交互性,將利于企業品牌內涵積累沉淀的信息,成功傳遞給市場,獲取外部公眾的企業品牌認可,凝聚市場向心力。
(三)強化企業品牌標識建設
電力企業品牌標識建設,也即指視覺形象識別系統(CIS)建設,在此環節,雖然國內多數電力企業已相對完善,但是后續發展中依然不可或缺。首先,需要規范統一企業形象,加強員工著裝統一,此是企業塑造品牌形象的關鍵,服裝色彩需要凝重干練,促使電力企業行為規范可以有效傳遞。其次,需要強化公司品牌標識的正規標準化,確保企業各細節層面與廣泛層面的一致性,大到外部建筑標識、小到辦公用品標識均需統一,促使外界客戶感受到企業文化的整齊劃一,以便認可企業文化的同時,拓展企業效益。另外,需從企業核心價值理念內在層面提煉企業獨具一幟的文化因素,去偽求真提煉打造特色品牌,確保企業品牌精神不與同行業其它企業類同,促使企業品牌架構符合企業實際,避免企業品牌體系建設急功近利,并將品牌精神貫穿應用于企業現實運營之中,為企業的后續發展提供前進導向,保障品牌效力的后續持續發揮。
四、結語
綜上可知,未來電力企業品牌的競爭將更加激烈,電力企業需要深入領會到“做企業即是做品牌”的真諦,通過合理塑造構建企業品牌,從而在品牌經濟發展的新時期,強化市場競爭力。且如何依據自身發展實際,營造良好的企業品牌,培養員工歸屬感,進而強化組織管理,形成以品牌促生產的企業戰略路徑,也將是電力企業后續競爭力強化的根本所在。
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